管理技能培訓專欄
管理技能培訓哪個好？首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
| 課程名稱：國網安徽省電力公司 全國電力行業青年培訓師教學技能競賽 輔導方案 | |
| 主講老師：曹甄俊 培訓天數：10 天 | |
| 課程簡介：時間安排 主要內容 設計目的 第一天 上午 競賽規則和得分要點解讀 訓練進程推進模型（競賽的關鍵技巧強化） 規則解讀與剖析 量化得分要點 明確競賽技.. | |
| 課程名稱：消防安全與法律法規知識 | |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一講：消防安全在管理中的重要性 一、消防在安全管理中的地位 1.安全管理的特點 體驗：風險與隔斷 二、事故的后果 1.事故的后果 案例：血的教訓 1)一次事故影響幸福人生 研討：安全為了誰； 我們每次做到90%的結果.. | |
| 課程名稱：Docker容器培訓大綱 | |
| 主講老師：張曉誠 培訓天數：3 天 | |
| 課程簡介：1 鳥瞰容器生態系統 1.1 容器生態系統 1.2 容器技術發展 1.3 準備實驗環境 1.3.1 環境選擇 1.3.2 安裝 Docker 1.4 運行，個容器 2 容器核心知識概述 2... | |
| 課程名稱：工作匯報寶典與場景化演練 | |
| 主講老師：王偉 培訓天數：3 天 | |
| 課程簡介：一、揭開工作匯報的神秘面紗 ——在職場，不懂匯報，你就做不好匯報！ •工作匯報的分類 •書面匯報的目標 •口頭匯報的目標 •匯報設計的挑戰 二、工作書面匯報之邏.. | |
| 課程名稱：基于激勵原理的當責輔導技巧 | |
| 主講老師：凌敬忠 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：模塊 學習活動介紹 時間分 教學方法 課程導入 •開場（客戶方） •破冰活動 •研討公約 •課程介紹 •討論：學員面臨的挑戰是什么？ 30分 •內容講解 &bull.. | |
| 課程名稱：五步升V——企業微課的開發技術 | |
| 主講老師：戴耀 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一講：微課你真的知道嗎——微課的重要性 一、重新認識微課 1. 微課的定義 2. 微課的特征 3. 面授與微課的區別 二、什么是好的微課 1. 主題準——直擊痛點 2. 內.. | |
| 課程名稱：新生代管理者360° 修煉高績效 | |
| 主講老師：劉宇 培訓天數：6 天 | |
| 課程簡介：【意識篇】邊破邊立、正本清源 模塊一、互聯網引領的新經濟時代，管理的眼界刷新 1、新經濟時代對管理的新認知：最大的不變就是變化——變革已成常態 ★情境互動：天下武功，唯快不破——你的.. | |
| 課程名稱：瞬變-管理者能力提升 | |
| 主講老師：王靜 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一單元：認知管理的本質與原理 1.企業危機的三大來源：政策/環境、自身運營、競爭對手 2.什么是管理？管理學中幾個基本概念 3.管理本質上需要解決的問題 4.管理者進行管理的過程中最大的誤區 5.管理者面臨的變化及挑戰 6.. | |
| 課程名稱：基于全腦表達訓練的TTT | |
| 主講老師：李猛 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：前言： 1. 講師的自檢：測試你的講課段位（四象限現場測試） 2. 內容和風格哪一個更重要 3. 上臺的七宗罪 第一單元：魔力三步曲 1．第一步：序曲的設計和練習 2. 第二步：綻放的設計和練習 3. 第三步：尾聲的.. | |
| 課程名稱：工會女工工作能力提升4.0 （情緒釋放、心理減壓、親子關系） | |
| 主講老師：劉峰松 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：開場導入 請您談談您所看到的“新時代、新形勢” 請列舉女職工關心的事物 請列舉女職工面臨的工作問題 請列舉女職工面臨的生活問題 =.. | |
| 課程名稱：商業模式與管理模式： 利潤增長的雙模式創新驅動 | |
| 主講老師：金超 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、利潤增長之迭代創新：轉型期如何塑造企業核心競爭力？ 1、商業模式轉型與管理模式的挑戰 1-1 如何進行環境全面變化下的商業重構？ 1-2 如何設計商業模式與管理模式的雙輪驅動？ 2、時代機會與企業轉型的實現路徑 2-1 企.. | |
| 課程名稱：破局-得人得天下 | |
| 主講老師：姜博仁 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：1. 第一環節：悟道 a) 破解【無為而治】的奧妙； b) 揭開員工自動自發的玄機； c) 揭曉人心背后的內涵； 2. 第二環節：明理 a) 解開“心靈契約”的奧秘； b) 揭開融合他人夢想的公式； .. | |
| 課程名稱：高效管理者成功之道 | |
| 主講老師：凌敬忠 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：模塊 課程大綱 時間分 教學方法 課程導入 •開場（客戶方） •破冰活動 •研討公約 •課程介紹 •討論：學員面臨的挑戰是什么？ 30分 •內容講解 •猜.. | |
| 課程名稱：5G行業進展、關鍵技術、網絡規劃建設與優化 | |
| 主講老師：李盼星 培訓天數：3 天 | |
| 課程簡介：第一講：5G行業進展與關鍵技術 一、5G系統愿景 5G技術的發展概述 移動通信系統發展 5G標準組 ITU 5G時間表 5G試驗網介紹 .. | |
| 課程名稱：高成交率產說會全流程解析 | |
| 主講老師：劉崢 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一講：高效邀約技巧 一、宣傳 1、宣傳內容的設計 2、宣傳模式與吸睛的技巧 3、宣傳重要時點的把握 4、怎樣觸發邀約 二、選擇邀約對象 1、理想型客戶名單的整理 2、試探性調研的拋出 3、精準確定邀約對象 三、邀約.. | |
| 課程名稱：“如何在轉型的時代、轉型的年齡做好自己” 黑鐵時代HR的職業規劃及業績創新突破工作坊 | |
| 主講老師：王少鵬 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：1．把握VUCA時代HR的發展風向標 1.1不同級別HR人士的不同重點 1.1.1人力資源高管的職業發展趨勢—如何懂企業和老板 1.1.1.1探尋職業經理人角色的本質—事業&游戲 1.1.1.2人.. | |
| 課程名稱：基于DISC的新生代員工”心”管理 | |
| 主講老師：張懷 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、管理困惑--為什么當下員工難管? 古代案例:小和尚下山 當今案例:到處挑事的新員工 探討:如今的員工怎么啦? 案例:富士康13跳是否可以單純用萬人自殺率解釋? 當今員工:誰知道我的心? 正能量與負能量 積極心理學與企業.. | |
| 課程名稱：新形式下的電力互聯網與商業模式創新 | |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一節：關于電力互聯網 1、電力互聯網的概念 2、電力互聯網的特點 3、電力互聯網的意義和作用 4、電力互聯網的核心要素 第二節：電力大數據——能源互聯網時代的電力企業轉型與價值創造 一、電力大數據 .. | |
| 課程名稱：打破慣性思維，培養系統與創新思維能力 | |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：導入：報數游戲——打破思維定勢 一、打破慣性思維（思維定勢） （一）慣性思維的種類與特征 1、慣性思維的定義 2、慣性思維的.. | |
| 課程名稱：創新思維與問題分析解決 | |
| 主講老師：李曉艷 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分：創新是可以學會的 創新是組織的一項基本功能 創新是每一位員工的重要職責 創新需要訓練，需要主動 創新工具和系統創新方法可以幫助我們 一、創新的價值和本質.. | |
|
