【培訓對象】
企業中高層管理者

【培訓收益】
掌握戰略經營地圖的制定技術； 掌握戰略目標分解的工具和方法； 掌握基于目標的責權匹配邏輯和原理； 掌握基于戰略目標的資源規劃步驟和要點； 掌握基于戰略目標的人才規劃步驟和要點；

第一單元：戰略與戰略目標分解
1戰略：上兵伐謀
1.1討論：如何看待本企業在同行業中的發展？
1.2戰略的定義與發展
1.3戰略管理的責權匹配
1.4戰略規劃與落地的步驟與要點
1.4.1戰略設計的三大工具（PEST、五力、SWOT）
1.4.2何為“定位定天下、下價定生死”
1.4.3戰略設計的九大關鍵
1.4.4戰略目標與規劃
2戰略致勝的路徑：戰略地圖
2.1四步設計戰略地圖
2.2戰略地圖的金字塔原理
2.3案例：某企業戰略經營地圖
2.4演練與輔導：部門戰略經營地圖
3戰略目標分解
3.1目的、目標與任務的區別
3.2目標量化：杜絕假大空
3.3目標分解到員工日常工作
3.4案例：某企業年度目標分解量化
3.5案例：某崗位目標量化
第二單元：戰略落地的關鍵：責權匹配
1目標落地到人頭
1.1戰略落地難的現狀分析
1.2案例1：考勤管理難以落地
1.3案例2：環境管理流于形式
1.4案例3：交通廳聽交通部的還是省委書記的
1.5戰略落地的標準：各盡其職、各負其責
2職責目標與權限的匹配設計
2.1責權匹配原理：流程高效、責權平衡
2.2職責設計的麥肯錫三段論
2.3九大權限匹配的原理
2.4案例：人力資源部的責權匹配
2.5演練：本部門責權設計
第三單元：戰略規劃
1戰略任務規劃
1.1基于目標的任務清單
1.2案例：某部門任務清單
1.3演練：制定本部門任務清單
2戰略資源規劃
2.1基于戰略的預算規劃
2.2基于戰略的人才數量規劃
2.2.1人才數量規劃技術與工具
2.2.2人才數量規劃的步驟和要點
2.2.3案例：某企業人才數量規劃
2.2.4演練：制定本部門人才數量規劃
2.3基于戰略的人才質量規劃
2.3.1人才質量規劃的技術和工具
2.3.2人才質量規劃的步驟和要點
2.3.3案例：某企業人才質量規劃
2.3.4演練：制定本部門人才質量規劃
第四單元：戰略落地
1制度落地
1.1制度清單是目標實現的基礎
1.2制度不能落地是因為四大要素不健全
1.3案例：某企業考勤管理制度
1.4演練：制定本部門某管理制度
2績效落地是戰略目標規劃落地的核心
2.1戰略目標最終落地在員工績效管理
2.2績效目標的缺失就是戰略的遺漏
2.3績效管理的數字化管控
2.4績效循環的過程控制與糾編
2.5績效面談與改善是保障
3人才落地是“事在人為”
3.1人才的“能力模型”是戰略實現的基礎
3.2能力模型的可衡量、可評估、可改善
3.3人才能力盤點與人才能力提升
3.4人才發展與激勵是企業生產力的提升
4企業文化落地是給戰略注入靈魂
4.1企業文化的目的是提升員工素質
4.2企業文化驅動戰略實現的邏輯模型
4.3企業文化理念的設計步驟與驗收標準
4.4基于企業文化素質模型設計與提升標準
4.5企業文化的制度保障
員工素質：有模有型、有測有評、有升有降、有獎有罰 

“組織自動化運營系統©”創始人
資深企業管理咨詢師、培訓師
擅長商業模式落地、動態股權激勵、阿米巴經營
積分制管理、責權利量化、戰略績效、企業大學、企業文化
國內多所知名院校總裁班客座教授；
多家知名企業合伙人；

 

工作經歷

艾博先生曾任職于和君咨詢、三一重工集團、葵花藥業集團。
10年企業人力資源高管，10年企業管理咨詢實戰；20年的科學管理實際操作中積累了深厚的理論研究和豐富的實戰經驗；10萬以上受益學員遍布中國20多個城市，培訓滿意度90%以上。
以成果呈現培訓效果，培訓+教練輔導+咨詢技術，解決企業實際問題，注重問題診斷調研及培訓現場輔導。

2021年課程體系

科學管理系列課程：
《戰略與商業模式落地》
《目標與計劃管理》
《制度流程管理》
《管理溝通》
《教練領導力》
《團隊管理與人才激勵》
《勝任能力模型管理》
《科學管理者的10大勝任力訓練》
《非人力資源經理的人力資源管理》
人力資源專業課程：
《招聘管理與人才測評》
《TTT》
《培訓管理系統實務》
《戰略績效系統實務》
《基于戰略的組織設計》
《基于戰略的組織治理》
《基于戰略的組織激勵》
《基于戰略的組織發展》
《人力資源戰略與規劃》
《企業文化系統科學落地》
《崗位價值評估與薪酬體系設計》
《五段人力資源管理》
《90后管理》
沙盤系列：
《黨建黨史沙盤-長征 偉大的歷程》
卡奴斯丹
沙漠掘金
戰國
企業管理咨詢項目：
《戰略與商業模式落地》
《組織責權利系統咨詢項目》
《阿米巴經營咨詢項目》
《合伙制與動態股權激勵咨詢項目》
《積分制管理咨詢項目》
《企業文化咨詢項目》
《戰略績效管理咨詢項目》
《企業大學咨詢項目》
《人才勝任力模型咨詢項目》
《人力資源管理系統咨詢項目》
授課特點

艾老師崇尚科學管理，研究科學管理，踐行科學管理，推廣科學管理，集復雜的科學管理于“組織自動化運營系統©”中，理清科學管理中各個因素的邏輯關系，通俗易懂好落地，有理論、有規則、有方法、有工具。
授課輕松詼諧、理論宏厚、激情四射，喜歡用通俗易懂的語言來闡釋復雜的管理理論和案例。
重視課前需求調研，根據企業需求設計課程內容，課中演練、輔導，課后跟蹤培訓評估與成果轉化。
培訓現場堅持學員互動產出實效，通過行動學習、引導技術、教練技術、行動學習、案例模擬、情景仿真、視頻分析、現場案例等方式進行培訓。

服務客戶

金融類：山西郵儲、貴州工行、江西郵儲、平安保險、河南農業銀行、亞聯財、哈爾濱銀行、招商銀行、中國郵儲、工商銀行、中國建行、深發展銀行、西安商業銀行、重慶興業銀行、北京銀行、 晉城銀行、江西各e、 交行總部呼叫中心 、深圳招行、河南商丘城市信用社、河南商業銀行、秦皇島工行 、江蘇農行大客戶部、南京銀行總部、 杭州銀行總部、廣西工行、內蒙古建行、鄭州交行、廈門銀行、國家電網、中興電力、中國電信、中國移動、娃哈哈集團、安徽煙草、南方核電、中國聯通、哈藥集團、國美電器、首都機場，寧波機場、南京美玉秀秀、康師傅、百事可樂、優鮮供應鏈、鄭州設計院中糧集團、成都電力、哈飛實業、橡果國際、北京龍發裝飾、北大荒集團、山東電力集團、河南省財政廳、三九集團、九洲電氣、天順源集團、中法派爾特醫療器械、華濱通訊、圣泰藥業、北京自然健美健身連鎖、達爾凱熱電、北京鑫寶利集團、黑龍江農墾局、鑫達高科、中山航服、鄂爾多斯磐恒房地產、南京國際名人娛樂集團、廣州華燊家具、廣州好學習兒童用品有限公司等。 

• 科學管理 持續改進 等級醫院評審質量管理工具的應用與落地

   

  課程背景： 隨著我國醫療改革的不斷深入與發展，醫療管理模式、發展模式、運營模式、服務模式正在經歷前所未有的大變革。2020年的十四五規劃中，已經明確未來中國大健康事業、醫療行業、醫療機構的發展方向與目標。面對時代的變革，國務院辦公廳由在今天6月4日發布了《國務院辦公廳關于推動公立醫院高質量發展的意見》，要求力爭五年的時間做到全國公立醫院發展的三轉變，..

  ￥20,000   元/ 天

  人氣：1754  

  

• 電商互聯網智能商業：大數據營銷分析與落地實踐

   

  課程背景：數據是未來企業唯一資源，大數據營銷意味著高效、精準、成本低、全自動化，讓企業從人海戰、廣告戰、渠道戰的泥潭中拔出來為什么搜索廣告效果差了？為什么團購效果也差了？為什么傳統的用戶細分、STP在大數據提出的用戶畫像面前蒼白了？為什么獨角獸全靠增長黑客模式崛起？企業未來如何搭建科學的大數據營銷隊伍，建立科學的數字營銷體！通過互動獲取數據，..

  ￥19,100   元/ 天

  人氣：1671  

  

• 向華為學習，公司文化建設與落地

   

  第一部分：管理實踐與文化一、以客戶為中心的企業文化1、統一思想、力出一孔2、為客戶服務是華為存在的唯一理由3、如何將以客戶為中心貫徹始終二、比較優勢的商業模式1、厚積薄發，聚焦成就規模2、“深淘灘，低作堰”3、“鮮花插在牛糞上”三、聚焦客戶價值創造的經營模式1..

  ￥   元/ 天

  人氣：1717  

  

• 5G時代+新商業模式創新與落地

   

  課程背景：你知道嗎？“羊毛出在豬身上，讓狗付錢”，這就是一種移動互聯網5G時代下典型的商業模式。在互聯網+時代下，外面的世界變了！企業面臨的市場環境變了，企業的底層商業技術變了，移動互聯網、大數據、人工智能AI及區塊鏈等熱點技術的出現使得舊的商業系統越來越不適應企業的發展。任正非與柳傳志創辦的企業，起點相近，但結果卻不同，..

  ￥22,300   元/ 天

  人氣：1603  

  

• 智能商業：大數據營銷分析與落地實踐

   

  課程背景：數據是未來企業唯一資源，大數據營銷意味著高效、精準、成本低、全自動化，讓企業從人海戰、廣告戰、渠道戰的泥潭中拔出來為什么搜索廣告效果差了？為什么團購效果也差了？為什么傳統的用戶細分、STP在大數據提出的用戶畫像面前蒼白了？為什么獨角獸全靠增長黑客模式崛起？企業未來如何搭建科學的大數據營銷隊伍，建立科學的數字營銷體！通過互動獲取數據，..

  ￥19,100   元/ 天

  人氣：1511  

  

• 精準制導的品牌戰略規劃和品牌價值管理

   

  第一章——品牌戰略規劃的重要性 中國企業在常規的營銷廣告上水平已經很高，高水平的營銷廣告，得 到的卻是無盡的煩惱。 造成中國品牌硬傷的根源 中國企業不知品牌管理的根本原因 第二章——戰略與品牌的本質及內涵 研究品牌戰略，必須清晰地了解戰略的本質與內涵，品牌的本質與內 涵。 1..

  ￥   元/ 天

  人氣：2370