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張文報 - 思維訓練與職場應用教練 
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張文報培訓講師 性   別:  
所在地: 浙江-寧波  
精通行業(yè):不限行業(yè)   
擅長領域:管理技能   
評定星級:待評價..  
參考費用:30000元/天  
關注人氣:3438  
 

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思考力管理研究院創(chuàng)始人
美國ACI注冊國際職業(yè)培訓師
10年職場思維技術訓練應用經(jīng)驗
教育部大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽導師
《結構性思維》版權課程認證講師
英國東尼·博贊官方認證思維導圖管理師
曾任:雅戈爾集團|培訓經(jīng)理
曾任:恒太太平洋商學院|培訓總監(jiān)
國家電投、浙江海港集團、陜西鋼鐵、國家電網(wǎng)、中石油、交通銀行等多家企業(yè)長期特聘講師
年均授課量高達100天以上,年均項目場次高達10場以上,年均返聘場次高達20場以上
擅長領域:平行思維、金字塔原理、結構化思維、思維導圖、創(chuàng)新思維、問題分析與決策

老師有著10年的思維技術訓練實戰(zhàn)經(jīng)驗,專研《金字塔原理》、《平行思維》、《思維導圖》、《創(chuàng)新思維》《問題分析與決策》等思維技術課程,曾為政府單位、能源資源、金融銀行證券保險、裝備制造、地產(chǎn)酒店等大型企業(yè)進行授課,為企業(yè)提供真正實戰(zhàn)落地的思維訓練課程,做到為企業(yè)解決棘手難題。老師至今累計授課超300場,參訓學員高達20000人,參與主導大型項目80場,都均廣受學員和企業(yè)的喜愛,好評率高達98%。

部分實戰(zhàn)授課案例:
● 曾給常州特瑞斯能源裝備股份有限公司講授《問題分析與決策》課程,通過訓練生產(chǎn)部門和業(yè)務部門管理干部的理性思維,讓生產(chǎn)部門車車間分析產(chǎn)生質量問題的根本原因并制定多套解決方案,生產(chǎn)車間的質量合格率同比提升20%;業(yè)務部門2018年5月份到9月份完成年度既定目標的80%,銷售額達3.5億元。
● 曾給安徽泗縣佳美超市(當?shù)刈畲蟮纳虉觯┲v授《金字塔原理:思考表達和解決問題的邏輯》課程讓員工的客戶意識、節(jié)約意識、自我批判意識大大提高,培訓后三個月超市購物預付卡銷售數(shù)量同比提升30%。
● 曾給義務紋美進出口公司講授《邏輯思維與高效溝通》、《金字塔原理與領導力提升》課程,幫助企業(yè)解決溝通效率低下,領導水平不高的問題,2018年實現(xiàn)業(yè)績5800萬,同比2017年增長40%。
● 曾給蘇州奧凱高分子材料有限公司(國內行業(yè)前三)講授《金字塔原理:思考表達和解決問題的邏輯》課程,讓企業(yè)員工學會結構化分析思考問題,產(chǎn)品質量合格率同比2017年提升10%,異常問題發(fā)生率下降15%。
……

部分成功項目:
南方電網(wǎng)貴陽送變電《金字塔原理:思考表達和解決問題的邏輯》課程,全員輪訓8期
國家電投吉林電投《問題分析與決策》課程,分子公司輪訓,6期
安徽大佳一餐飲《問題分析與決策》課程,55家門店,輪訓6期
宿州農(nóng)商銀行《創(chuàng)新思維流程與工具》課程,輪訓6期
達銘實業(yè)(宿州)《金字塔原理:思考表達和解決問題的邏輯》課程,輪訓4期
陜西鋼鐵集團《創(chuàng)新思維及工具》課程,管理層輪訓3期
…….

主講課程:
《金字塔原理—思考表達和解決問題的邏輯》
《助力職場—五大突破思維工具》
《問題分析與決策——KT理性思考法》
《職場賦能—創(chuàng)新思維流程與工具》
《職場賦能——問題分析與解決流程工具》
《職場賦能——從邏輯到創(chuàng)新的思維導圖》
《結構化思維—清晰思考、高效表達》
《系統(tǒng)思維與全局思考——解決復雜問題的思維方法與工具導向》

部分學員評價:
金字塔原理、結構性思維是每個企業(yè)員工必學的,對于提升員工的溝通水平,問題分析解決能力有極大的提升。
——常州特瑞斯能源裝備股份有限公司人力資源總監(jiān) 秦朗
溝通是由成本的,而且是企業(yè)最的成本之一,聽過很多解決溝通問題的課程,但是都沒有邏輯思維與高效溝通講解的深入淺出,高效溝通的背后是要有清晰的邏輯,感謝張文報老師。
——泗縣佳美實業(yè)有限公司總經(jīng)理孔祥華
企業(yè)每天都產(chǎn)生各種各樣的問題,管理干部對問題的理解分析和解決也決定了企業(yè)能否順利發(fā)展,問題分析與決策這個課程大大提高了我們企業(yè)員工對分體的分析和解決能力。感謝張文報老師給我們帶來這么高質量的課程。
——蘇州奧凱高分子材料有限公司 朱總
感謝金字塔原理這門課程,感謝張文報老師,讓我們公司員工的溝通效率和效率大幅度提升,現(xiàn)在員工匯報工作都是一針見血,直指要害,大大節(jié)約了溝通成本。
——義務紋美進出口有限公司總經(jīng)理曹穎林
由于中國傳統(tǒng)的教育方式,在邏輯思維、批判性思考這類的教育訓練較少,導致員工創(chuàng)造性思維能力水平較差,感謝張老師給我們企業(yè)帶來金字塔原理這門課,讓員工的結構性思維能力大幅提升。
——寧波凱威德泰車料總經(jīng)理張世杰
我們公司是做調味品生產(chǎn)銷售的,80%員工都是業(yè)務人員。之前業(yè)務人員跟客戶溝通時,總是站在自己的角度,沒有為客戶著想。通過學習張老師講授的邏輯思維與高效溝通,業(yè)務人員樹立了以受眾為中心的溝通理念,培訓后當月銷售額就有顯著提升,感謝張文報老師。
——鄭州哈爾九寶食品有限公司總經(jīng)理馬占松 


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