管理技能內訓課
| 銀行中層管理者的MTP訓練 |
| 主講老師：王老師 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：前言：培訓與教育的區別 第一部分：現代經理人角色認知與素養 1. 中層經理在企業發展過程中的作用與所需具備的觀念 2. 中層經理常見的思想與管理誤區 3. 現代環境變化下對管理提出的挑戰 4. 出色經理的4種角色 .. |
| 贏在80、90后 |
| 主講老師：蔣小華 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：前言：到底誰的問題？一、 認識80后---8090后聲音：不是我改，而是你改1. 你是不是常看到……2. 70后與80后特征沖突；3. 8090后經典語錄分析；4. 8090后的&ldqu.. |
| 8590后自我職業生涯規劃與成長 |
| 主講老師：田先 培訓天數：12 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：主講：田先課程特色：由內到外，由知到行，強烈的震撼，深刻的體驗。課程收益：² 強效解決職業心態與道德問題，調整員工心態，樹立正確觀念，激發內在動力；² 掌握人生與職業規劃的基本思路與方法，追求平衡.. |
| 如何與下屬溝通 |
| 主講老師：蔣小華 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、認識溝通1. 有效溝通的理解；2. 影響溝通的因素；3. 常見的溝通障礙；4. 溝通的五大思維；5. 溝通的三大步驟；6. 溝通的三種要素；二、有效表達1) 表達前：問3個問題a) 真正想要傳.. |
| 卓越管理者五項修煉 |
| 主講老師：胡雯艷 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：【課程概述】企業規模越做越大，老板卻因持續發展問題、執行不到位問題、經理人趕不上趟問題、部門相互推諉問題、溝通不到位等問題猶如蜘蛛網般纏繞而無法脫身；經理人卻因為辛苦沒業績、出力不討好、職場關系差、老板不滿意等問題，心力交瘁。如何解決老.. |
| 贏在目標與計劃管理特訓營 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：服裝紡織 |
| 課程簡介：管理技能培訓（一）、目標 1.什么是目標 2.目標的重要性 3.如何設置目標 4.怎樣做目標的評估 管理技能培訓（二）、 計劃 1.什么是計劃 2.計劃的種.. |
| 中高層管理者的職業化塑造 |
| 主講老師：林恩 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：引子案例1：劉力經理的當官情結困惑 1．劉力面臨這些問題的原因是什么？2．劉力該如何面對這些問題？3．劉力需要得到什么幫助？引子案例2：面對小高的不滿王經理怎么辦？分組討論：如果你是王經理，你該如何解決小王的不滿？ .. |
| 葉東-新媒體環境下企業的危機傳播管理 |
| 主講老師：危機管理專家葉東 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：【課程時間】：0.5天-1天（3-6小時） 【培訓導師】：危機管理專家葉東【課程大綱】引子案例：史上最牛抄表工事件/如家酒店事件/成都女司機被打事件/快播王欣事件/甘肅女孩自殺事件/李天一事件/北醫三院孕婦死亡事.. |
| 優秀管理者必須掌握的九項管理技術 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一講 什么是管理 一、管理者的位置 1、深刻了解員工為什么工作 2、給員工一張地圖 二、管理者的角色定位 1、角色理論的來源 2、管理者在企業運作中的角色定位 3、對于CEO的思考 4、管理者如何成功的.. |
| 品牌關系發展與危機預防實訓 |
| 主講老師：平梵 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一講 品牌關系的發展與評估 第一節 品牌關系的內涵 第二節 品牌關系的發展 第三節 品牌關系的評估第二講 品牌危機的內涵與特質 第一節 品牌危機的內涵和外延 第二節 品牌危機與其他危機的異同 第三節 品.. |
| 新人事經理必備 |
| 主講老師：李佳眉 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一部分 認識人力資源管理——人力資源管理概述１、 人力資源的起源２、 人力資源的發展階段３、 人力資源管理的角色與定位４、 人力資源管理的任務與管理者使命５、 中國式人力資源管理的模式 .. |
| 高效管理溝通訓練 |
| 主講老師：馬永志 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、溝通是最重要的管理活動1．溝通是管理者最基本的職業技能2．消除障礙，主動溝通3．組織溝通不暢的十大原因 二、組織溝通中表達、傾聽、反饋的原則與技巧（一）、怎樣表達1．選擇溝通對象的原則2．如何正確選擇溝通.. |
| 如何領導新時代青年 |
| 主講老師：蔣小華 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：前言：難管！究竟是誰的問題第一章 你懂新時代青年的心嗎？思考：1. 好心、費心、婆心→煩心、焦心、痛心2. 可以管好中年員工，為何管不好新時代青年員工新時代青年的聲音：1. 不是我改，而是你改； .. |
| 央企如何應對輿情危機 |
| 主講老師：葉東 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、輿情概念及理論1、輿情概念2、輿情要素3、輿情的形成土壤4、輿情與輿論的關系5、3個輿論場的關系6、3個輿論場的各自特點7、輿情發展演變中的三個理論二、網絡輿情信息的主要來源1、網站新聞評論 .. |
| 管理者的三項修煉—以身作則的觀念 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一節 基礎管理有哪些要領？ 請你描繪心目中的領導者 第二節 以身作則 一、 身先士卒1、 兩件事情必須身先士卒：難事和新事 2、 榜樣的力量是無窮的 3、 員工的行為是管理者管理能力的一面鏡子 二、 說到做.. |
| 服裝企業的電子商務培訓 |
| 主講老師：武威 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：服裝紡織 |
| 課程簡介：課程背景：隨著企業的各項經營成本越來越高，大多數服裝企業也開始尋求通過網絡營銷的手段來拓展自己的業務和品牌影響力，服裝已經成為網絡上銷售額最高的商品。網絡營銷并不是在網上開店這么簡單，需要涉及到商業模式、品牌推廣、處理線上線下沖突、.. |
| 化沖突為合作——沖突管理技巧 |
| 主講老師：陶文鈞 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：課程大綱Outline：第一講:了解沖突，修煉積極的心態Session1：Understandconflicts,developpositiveattitude沖突是什么Whatisconflict導致沖突的潛在因素.. |
| 客戶服務培訓：銀行五星級客戶服務技巧 |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：【前言】 本為規劃銀行的市場部和客戶經理等客戶服務技能技能提升所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅的業務隊伍，對公司的發展帶來一定的幫助。 本案經我司依據，本次課程需求情況，擬訂調整本培訓規劃書，以為施行之依據。我們希.. |
| 80/90后員工管理與領導 |
| 主講老師：簡富臨 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、80/90后員工的心理與行為特征1.案例分析：吳經理與林經理的管理模式2.自我檢視：寫下五個關鍵詞3.80/90后成長環境分析4.改革開放後社會潮流變遷5.80/90后的思想趨勢6.80/90后的心理特征.. |
| 從專業到管理--新任主管管理能力提升培訓 |
| 主講老師：簡富臨 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、管理者的角色與職責1.企業管理運作系統2.作為一名管理者的資源運用3.案例：足球教練的困擾4.基層管理者的定位和管理職能5.管理者六種角色6.骨干員工與管理者的區別7.管理者在組織中的角色功能8... |
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