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基于管理心理學-柔性管理新生代

地點： 廣東 (東莞) 價格：3800 時間：2023-08-18

課程大綱A syllabus第一單元新生代員工的特質及焦點解讀1.新生代員工的認知u成長環境及社會教育u文化沖突與社會關注u心理健康及情緒反饋認知重塑：管理者眼中的新生代職場上的表現大數據..

基于管理心理學-柔性管理新生代

地點： 廣東 (東莞) 價格：3800 時間：2022-01-14

課程大綱A syllabus第一單元 新生代員工的特質及焦點解讀1. 新生代員工的認知u 成長環境及社會教育u 文化沖突與社會關注u 心理健康及情緒反饋認知重塑：管理者眼中的新生代職場上的表現..

管理心理學

地點： 廣東 (廣州) 價格：1800 時間：2013-03-16

【課程大綱】第一部分：揭開面紗睹真顏——心理學是什么復雜的人，復雜的心心理的三大勢力知覺大解密理解差異第二部分：個性與特質——認識你的員工什..

管理心理學

地點： 廣東 (廣州) 價格：1600 時間：2011-06-25

課程精要： 管理心理學之攻心為上篇 前言：管理心理學概圖 第一模塊 修身治國 1、案例：《心理訪談》虐貓狂人視頻； 2、問題：管理的心理原則？ 3、研究：霍桑實驗原理與應用（1924-1927，哈佛大..

管理心理學

主講老師：王樵 課程時長：3 天

課程綱要第一部分 心理學及中國人的心理行為（一）了解人的心理及其因素1、管理者的角色與技能2、心理學是什么：縱橫觀（二）心理學在管理中的主要作用1.幫助真正地了解人性2、協調團隊人際關系 ..

醫院管理心理學及其應用

主講老師：顧楓 課程時長：2 天

【課程背景】在實際工作過程中，很多醫院管理者會發現一種現象：當他自身所處的醫院花費大量精力學習、借鑒了先進組織的經驗、制度之后，卻無奈地發現這些在其他組織非常有效的措施在自己的醫院應用后卻收效甚微。造成這..

管理心理學在煙草企業中的有效運用

主講老師： 課程時長：2 天

第一篇 知心篇：管理心理學基礎知識煙草企業中的管理與反管理 “勞心者治人”新解煙草企業心理管理的焦點：管理者 煙草企業管理以人心為本 人對自己的認知過程煙草企業中人際管..

基于管理心理學的管理技能開發

主講老師：何鮮 課程時長：2 天

管理技能培訓（一）、立好多米諾骨的第一張牌——有效的招聘甄選如何為企業把好用人的第一關 1、 招聘第一問：真的需要填充空位嗎？ 2、 招聘第二問：招聘需求是誰說了算？ 3、 招聘第..

AMP—應用管理心理學

主講老師：季鍇源 課程時長：1 天

課程目標管理心理學以組織中的人作為特定的研究對象，重點在于對共同經營管理目標的人的系統的研究，以提高效率，在一定的成本控制條件下，最大限度地調動人們的積極性和創造性。當今的管理心理學都是以人本思想為前提的。它有助..

AMP—應用管理心理學

主講老師：季鍇源 課程時長：2 天

第一部分 認識應用管理心理學 1. 心理學與管理學的區隔和關系 案例：富士康與法國電信的人本化的困惑分享：本位思考與換位思考及管理討論 2. 心理學與現代企業管理  計劃、組織、..

電力管理者的讀心識人——管理心理學及其電力應用

主講老師：顧楓 課程時長：2 天

課程背景 在實際工作過程中，很多電力管理者會發現一種現象：當他自身所處的企業花費大量精力學習、借鑒了先進組織的經驗、制度之后，卻無奈地發現這些在其他組織非常有效的措施在自己的電力應用后卻收效甚微。 造成這種現..

應用管理心理學實戰技巧訓練

主講老師：黃信景 課程時長：2 天

課程簡介：隨著“80”“90”后的新生代員工正是走上企業經營的舞臺，管理的定義也在發生著巨大的變化。管理的效果已經不再取決于管理者的思維意識以及管理方式，更多的意義..

卓越總裁管理心理學

主講老師：肖陽 課程時長：2 天

孫子曰：兵無常勢、水無常形，能因敵變化而取勝者，謂之神。 企業管理無一定之規，但必定有章可循。 掌握他人心理思維過程，有如在黑暗中點燃盞盞明燈，就能夠找到通往他人心靈之門的隱密鑰匙，管理問題迎刃而解、管理方法..

營銷管理心理學實戰技巧

主講老師：肖陽 課程時長：2 天

對于企業和高級管理者來說，他們在現實中面臨的困惑往往不是自己該怎樣做，而是別人會怎樣想？ 掌握他人心理思維過程，有如在黑暗中點燃盞盞明燈，管理問題迎刃而解、管理方法豁然開朗，管理效果突飛猛進。 一眼看穿消費者..

管理者的讀心識人——管理心理學及其應用

主講老師：顧楓 課程時長：2 天

課程背景 在實際工作中，很多管理者會發現一種現象：當他自身所處的組織花費大量精力學習、借鑒了先進組織的經驗、制度之后，卻無奈地發現這些在其他組織非常有效的措施在自身組織應用后卻收效甚微。 造成這種現象的原因何..

醫院管理者的讀心識人——管理心理學及其醫院應用

主講老師：顧楓 課程時長：2 天

課程背景 在實際工作過程中，很多醫院管理者會發現一種現象：當他自身所處的醫院花費大量精力學習、借鑒了先進組織的經驗、制度之后，卻無奈地發現這些在其他組織非常有效的措施在自己的醫院應用后卻收效甚微。 造成這種現..

情商（EQ）領導與管理心理學

主講老師：王智 課程時長：2 天

一、效能之根n 錄像：效能之根——品格影響力此錄像后引發討論：§ 管理者的魅力來源§ 研討高效能管理者的特質二、情商領導力1、情商與人生幸福、職..

管理心理學

主講老師：趙晉 課程時長：2 天

【授課方式】內容講述、案例分析、游戲互動、討論點評、情景演練引言：索尼公司前董事總經理天外伺郎認為，是績效考核讓索尼公司徹底喪失了挑戰精神和激情團隊，而日本企業的管理是世界公認的高效率。西方國..

企業競爭力---管理心理學培訓大綱

主講老師：謝華全 課程時長：2 天

第一部分：管理心理學基礎一、管理心理學概說1、什么是管理心理學2、管理心理學的發展歷程3、管理心理學的研究方法4、西方管理心理學的理論與實踐二、管理離不了心理學1、個性心理：一把鑰匙開..

管理心理學之敘事在管理中的應用

主講老師：傅心鳴 課程時長：2 天

第一模塊解析管理心理學發展導論一、西方管理心理學研究發展二、我國管理心理學歷史發展及現狀三、什么是管理心理學四、心理管理心理學的關注對象五、管理心理學與組織行為學之聯系與區別六、剖析管理心理學..

企業管理心理學

主講老師：郭敬峰 課程時長：1 天

【課程大綱】：第一單元 解讀管理心理學1、什么是管理心理學？ 分組討論 （1）管理心理學的發展歷程（2）管理心理學的研究方法（3）西方管理心理學的理論與實踐（4）管理心理學 4 大基礎理念： ..

企業管理心理學

主講老師：郭敬峰 課程時長：2 天

第一單元：熱身活動，分組團建 1、全場熱身活動 ：《抓小奴》隨機安排學員兩兩相對，AB角訓練反應速度。2、團建展示PK：《旗人旗語》魚骨式分組，組建團隊選“司令”，起隊名、隊呼..

事半功倍的奧秘：管理心理學在管理中的應用

主講老師：嚴紅艷 課程時長：2 天

課程導論：引子：現代企業管理中的難點什么？案例：富士康的13跳與郭臺銘的管理理念討論：如果公司是一個生物,它最關心的是什么？視頻：盲點的背后是什么？1. 組織關心的是哪三件事2. 管理心理學精..

企業管理心理學

主講老師：郭敬峰 課程時長：1 天

【課程介紹】：管理心理學以組織中以人作為特定的研究對象，重點在于對共同經營管理目標的人的系統的研究，以提高效率，在一定的成本控制條件下，最大限度地調動人們的積極性和創造性。當今的管理心理學都是以人本思想為前提。它..

《管理心理學基礎萃取》課程大綱

主講老師：郭敬峰 課程時長：1 天

【課程介紹】：管理心理學以組織中以人作為特定的研究對象，重點在于對共同經營管理目標的人的系統的研究，以提高效率，在一定的成本控制條件下，最大限度地調動人們的積極性和創造性。當今的管理心理學都是以人本思想為前提。..

管理心理學強化領導力-新時代創新管理能力

主講老師：唐惠玲 課程時長：2 天

前 言： 管理心理學、積極心理學要點分析1、管理心理學是一門綜合學科2、組織管理心理學中的專業術語分析3、西方管理心理學關于人性假設的演變人性的假設分析針對人性的假設、如何真正實現“以..

管理心理學 ——如何在管理中應用心理技巧

主講老師：周文斌 課程時長：2 天

第一講：用人心理學——如何讓新兵變精英一、如何了解員工的真實需求1. 馬斯洛基本需求層次1）生理需求2）安全需求3）情感和歸屬4）尊重需求5）自我實現2. 如何..

管理心理學：管理者的情商肌肉修煉與人際關系協調

主講老師：彭遠軍 課程時長：2 天

導語：揭開情商的神秘面紗1. 6秒鐘情商理念：情緒驅動人，人驅動績效2. 全球的EQ在下降VS情緒革命3. 情商到底為何物？（最佳決策＝理性思考+情緒）團隊研討：認識情商誤區4. 情商模型（八項核..

管理心理學——洞察人心，提升管理技能

主講老師：秦浩洋 課程時長：2 天

第一講：明確自我的角色定位案例導入：菲利普津巴多的監獄實驗心理學效應：角色的扮演和認知在一定程度上決定了你的行為小組討論：當上領導前后，你的角色認知和行為上有哪些變化？一、職責的轉變1. 確保團隊..