【培訓對象】
企業(yè)中基層管理者 員工教練&導師

【培訓收益】
幫助企業(yè)管理者形成與員工共謀發(fā)展的心態(tài) 掌握對下屬進行職業(yè)生涯規(guī)劃和輔導的方法和工具 通過有效對話進行員工職業(yè)生涯的輔導，從而激勵和保留高潛員工

模塊 課程內容
一、追根溯源：
新生代員工
的特點 1、新生代員工的特點
2、企業(yè)內員工導師的起源
3、員工導師的定位
二、知己知彼：
深入了解自己
和輔導的員工 1、了解團隊的不同性格，搭配組合提升效率
2、挖掘成員的獨特優(yōu)勢，提高整體戰(zhàn)斗力
3、識別員工的工作偏好和情緒模式，有效管理沖突
三、發(fā)展之道：
掌握員工在企業(yè)中發(fā)展的規(guī)律 1、人崗匹配模型
2、員工職業(yè)瓶頸及應對
3、內職業(yè)生涯與外職業(yè)生涯
4、員工發(fā)展的生涯四度
5、工作與生活的平衡
四、輔導有術：
員工發(fā)展輔導實戰(zhàn) 1、通過教練技術進行員工輔導
2、深度聆聽和強有力的提問
3、員工輔導的GROW模型
4、輔導實戰(zhàn)：提升員工自我認知
5、輔導實戰(zhàn)：調整員工工作態(tài)度
6、輔導實戰(zhàn)：設定目標、安排工作任務
7、輔導實戰(zhàn)：提供員工發(fā)展機會
課程總結 課程總結 

講師資歷 --------------------
•注冊人力資源管理師
•國家認證職業(yè)生涯規(guī)劃師
•哈爾濱工業(yè)大學管理學碩士
•曾任多家世界五百強企業(yè)大學資深經理人
• 15 年授課和培訓管理從業(yè)經驗，歷任大學講師、企業(yè)中層、企業(yè)大學資深培訓講師等
• 主要講授企業(yè)員工職業(yè)生涯管理&提升職場幸福力、教練式輔導、TTT&課程開發(fā)等課程
•課程講授深度融合“教練引導+行動學習”工具

培訓經驗-------------------------------
高雪寧老師歷任華潤萬家學習發(fā)展高級經理、萬家學院培訓師、中國平安培訓及職涯管理、平安大學培訓師，長期從事員工激勵、職業(yè)生涯管理的研究與實踐，精通教練式管理，擅長職場適應、職涯管理、人才培養(yǎng)等問題分析與解決，運用行動學習和引導技術，對于職場各類場景實踐運用的有深刻的理解與洞察。多次為大型央企國企進行課程講授，獲得客戶的高度一致認可。
• 擁有豐富的培訓體系搭建和人才梯隊發(fā)展經驗豐富，從 0 到 1 為多家知名大型企業(yè)設計學習發(fā)展體系，打造人才發(fā)展機制；
•善于根據(jù)企業(yè)當前業(yè)務戰(zhàn)略進行設計、調整培訓內容和落地方式；
•授課經驗豐富, 注重學用一體化。
主講課程 ------------------------------------------
《TTT®貓計劃》
《企業(yè)員工職業(yè)生涯管理》
《教練式領導力——激發(fā)員工潛能，引領卓越績效》
《職海起航——新員工職業(yè)化素養(yǎng)與職場競爭力提升》