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企業中高層中基層領導
【培訓收益】
1、學習領導者的基本素質；
2、掌握領導者的用權智慧；
3、學習領導者的用人智慧。
n 觀念的重要性
n 領導的觀念基礎——人與人性
n 西方的人性假設
n 中國古代的霸道、王道和雜道
n 智商
n 情商
n 逆商
n 智商、情商、逆商與成功的關系
n “善用資源，人人可用”原理
n “量才適用，高能為核”原理
n “和而不同，差異互補”原理
n “文化凝聚，領導使命”原理
n “激勵強化，調動情緒”原理
n “執經達變，系統思考”原理
n 領導者的五項權力說
n 領導者的集權智慧
n 領導者的分權智慧
n 領導者的授權智慧
n 老子關于領導的四種境界
n 西方關于領導的“三法則”
n 人才的類型
n 人才的識別
n 人才的使用
n 中國古代任用人才的境界
n “元”、“亨”、“利”、“貞”的領導智慧
n “剛”、“柔”、“密”、“大”的領導智慧
n “位”、“時”、“中”、“應”的領導智慧
顏廷錄 咨詢管理實戰專家，多家企業常年簽約管理顧問、《贏家大講堂》特聘專家、清華、北大等大學E-MBA客座教授，出版有管理類專著《企業主管成功力學》（中國文史出版社）、《管理功力》（西南交大出版社），管理光盤、視頻《高效管理與自我控制》、《有效激勵》《目標與計劃管理》等。曾發表《海邊，那個失眠的窗口》、《十八歲》、《聽歌》、《裸體的小伙子》等文學及詩歌作品，文化書籍《茶道·非常道》4月份即將由上海錦繡出版社出版。接受過作者咨詢培訓的客戶涉及政府、公安、金融、央企、國企、民企等千余家企事業單位。
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上部：領導者的境界第一章 《易經》：國脈之學，智慧之源第一節：《易經》智慧，在變化的世界中找出不變的真理第二節：《易經》智慧與現代企業經管體系的高度契合第三節：《易經》中的管理智慧—控制論 第四節：《易經》中的經營智慧—博弈論第五節：《易經》中的領導智慧—矛盾論第二章 易：大哉易學，領..
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寶塔山下的延安古城，對于中國共產黨人來說，是一個起死回生、時來運轉的圣地；是一個出思想、出智慧、出人才、出偉人泰斗的圣地；是一個使中國革命爆炸式發展的圣地；是一個打下事業雄厚基礎并走向偉大成功的圣地；是一個孕育了人民共和國和當今這個嶄新時代所有基因的圣地；是一個中國共產黨人永遠不能忘懷、所有志士仁人及做大事者都能從中汲取超凡力量和奮斗營養的圣地。延安奇..
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培訓特點：課程結合學員和企業切身問題，特別注重心智開啟，悟性闡發。大量融合國學智慧之精思妙悟，進行參悟式、互動式、咨詢式、教練式學習。案例豐富、融通性、哲學性、啟發性極強。課程綱要一、國學的核心與實質1、何為國學？2、先秦諸子百家思想概況3、國學的核心儒、釋、道、易、禪、中醫主要思想概況4、國學思想的精髓是什么？5、為..
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一、3700年不變本質的茶文化精髓與中國朝代更迭觀察 1、朝代在變、風氣在變、不變的是茶香官宦飄仕農； 2、3700年傳承給了現代知道總結、善于思考的成功人士什么反思？ 3、2500年孔儒思想是如何與3700茶情相互交融與借鑒提升 學員品1700古樹鳳凰普洱茶【生茶】：學員以千年不衰的茶文化與百年幸福人生的成功人士發言分享 二、茶..
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