5張牌幫你“加碼”職場晉升：
       1,能力是銅牌：
       能力決定了績效的高低。對領導而言，請你來是為公司創收的，你的能力決定你能成就多大的事。
        2,潛力是銀牌
       能力擺在明面，潛力藏于內在。一個人是否有足夠的潛力，很大程度和他的思維方式有關。擁有“成長型”思維的人，更具發展潛力。
       3,精進是金牌：
       人性是懶惰的，優秀的人不會讓自己停留在舒適區，他們會不斷進步、不斷超越，不斷鞭策自己精益求精，這樣走的更快更遠。
       4,價值是王牌
       俗話說，才而不財非才也。一個人能力再好，意愿再高，沒有創造價值就不能算作真正的人才。企業需要人“財”，財富的“財”，并不是要那些光有才華而沒產出的人。
       5,人品是底牌：
       一個人的底色，是職業生涯中最寶貴的東西。如果人品不好，即使你再有能力，領導也斷斷不敢貿然使用。因此，要堅持內心的真善美，經營好自己的人品，它是職場發展的最大底氣。