相關(guān)熱門文章
- 淺析辦公室推行5s管理的意義
- 培訓(xùn)管理者能力提升也要遵循“721
- 金融證券業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理
- 醫(yī)藥營銷管理的5個(gè)核心
- 探析“老干媽”陶碧華的企業(yè)管理之道
- 管仲:春秋霸主“職業(yè)經(jīng)理人”的管理
- 12月3日蔣小華老師《角色定位與管
- 銀行風(fēng)險(xiǎn)管理現(xiàn)狀及應(yīng)對政策
- 崗位分析法——管理崗位描述問卷法、
- 干貨解讀:私人銀行和全方位財(cái)富管理
相關(guān)熱門內(nèi)訓(xùn)課程
- 毛澤東紅色管理智慧-考察研修班
- 儲(chǔ)備干部管理
- 海外工程項(xiàng)目管理
- 銀行風(fēng)險(xiǎn)管理
- 超市銷售管理
- 中層干部管理能力提升訓(xùn)練
- DISC行為風(fēng)格管理
- 目標(biāo)與計(jì)劃管理
- 銀行品牌營銷管理
- 快消品商超渠道管理
相關(guān)熱門公開課程
Iphone5s和5c如期和中國的小伙伴們見面了,小伙伴們又開始新的一輪換機(jī)潮,我沒看到了蘋果產(chǎn)品在中國的影響力,特別是5S“土豪黃”供不應(yīng)求。早在Iphone4s和IPhone5問世的時(shí)候,人們就對蘋果公司的創(chuàng)新意識(shí)產(chǎn)生了質(zhì)疑,5s的發(fā)布給讓人失望至極,我們不得不面對一個(gè)沒有喬布斯的蘋果。
很多東西失去才能體會(huì)到他的重要,2013蘋果WDC發(fā)布會(huì)我們更加深刻明白喬布斯對于蘋果,對于世界的意義。人類失去了聯(lián)想,世界將會(huì)怎樣?關(guān)于發(fā)布會(huì)的段子頻頻爆出:“Iphone100就像一個(gè)寶劍”、“婚禮上除了交互戒指和**密碼,雙方還要互換指紋”、“iPhone10c發(fā)布,配有調(diào)色板上256種顏色的后蓋”、以后出門除了怕丟手機(jī),還要小心被切手指”等等,蘋果公司的指紋識(shí)別技術(shù)讓人想到了IBM,手機(jī)拍照鏡頭讓人想到索愛。
在今天變幻無窮的時(shí)代下,企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造獨(dú)具特色的產(chǎn)品已成為一種趨勢,迅速的技術(shù)變革才能滿足顧客的需求,從電腦、手機(jī)科技產(chǎn)物到小汽車,從玩具到炊具,多數(shù)產(chǎn)品的技術(shù)含量越來越高。創(chuàng)新已勢不可擋,大環(huán)境下迫切要求大大小小的企業(yè)制定新的產(chǎn)品戰(zhàn)略,企業(yè)制定新的戰(zhàn)略就要要求企業(yè)管理者要與時(shí)俱進(jìn),如何做好新時(shí)代下的企業(yè)管理者?
一、預(yù)測顧客需求
好的企業(yè)能在產(chǎn)品開發(fā)的初期就能了解顧客的心聲,并成立專門的顧客委員會(huì),對顧客經(jīng)常性拜訪,讓顧客參與新產(chǎn)品的體驗(yàn),與顧客建立廣泛聯(lián)系,讓許多顧客更多的參與進(jìn)來,讓客戶感覺到自己的價(jià)值,認(rèn)識(shí)到自己的需求。
二、穩(wěn)定變革
在企業(yè)的大戰(zhàn)略下,企業(yè)創(chuàng)新目標(biāo)應(yīng)與大目標(biāo)一致,制定新的戰(zhàn)略開展創(chuàng)新活動(dòng)都要遵從,從遠(yuǎn)景看問題,看變革,挖出企業(yè)未變革的領(lǐng)域,贏得企業(yè)上下的全心投入。多問問自己新產(chǎn)品的成功率是多少?公司開發(fā)新產(chǎn)品的影響?新產(chǎn)品的收益百分比是多少?認(rèn)真考慮企業(yè)創(chuàng)新,切勿胡亂創(chuàng)新。
三、規(guī)劃變革路線圖
確定產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)流程,確定是以競爭對手為驅(qū)動(dòng)力還是以市場為驅(qū)動(dòng)力的,清楚的意識(shí)到企業(yè)在文化、運(yùn)行和流程的具體差距以及企業(yè)如何填補(bǔ),將靈活性融入產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)流程,讓集體一起去參與創(chuàng)新。
以創(chuàng)新作為戰(zhàn)略重點(diǎn)的企業(yè)在競爭中始終先人一步。那些一如既往不理會(huì)創(chuàng)新的企業(yè)只能望塵哀嘆。
上一篇 : 大眾,你如何值得消費(fèi)者的信賴?
下一篇 : 馬云卸甲領(lǐng)導(dǎo)力