學習成就未來
導讀:哈佛大學前校長德里克博克說:“如果你認為學習的成本太高,試試看無知的代價”。 ? 杰克·韋爾奇說:“當今企業放棄了學習,就等于放棄了成功”。 自己也經常勉勵自..
福州市工業和信息化局 《利潤空間—降本增效系統》線上直..
2020年5月8日,中國降本增效咨詢領導者、著名精益運營專家姜上泉導師主講由福州市工業和信息化局主辦的線上直播《利潤空間—降本增效系統》,6000多位企業經營者與管理者共同參與了學習。 ? 直播訓練中,姜上泉導師..
這些企業為什么倒下了
導讀:這篇文章原創于2018年,被新浪財經和多家權威平臺刊載過,在有些平臺上的閱讀量高達20多萬人;也有些平臺對文章進行了篡改,流傳出多個版本。今天,對這篇文章進行修訂,再次刊載。 ? 比刀鋒還薄的利潤,投機政策性強的行業,短債..
降本增效系統2020年第1季度為眾多知名企業賦能..
2020年第1季度,中國降本增效咨詢領導者、著名精益運營專家姜上泉導師先后在廣東、江蘇、山東、浙江、四川、安徽、江西等7個省的10多家中國知名企業及行業冠軍企業溝通、交流、輔導、訓練。 在中國企業500強廣州工控集團,在阿迪達..
廣東強企工程高級研修班《應對疫情危機—贏在降本增效》為廣..
2020年4月24日14:30—17:30,中國降本增效咨詢領導者、著名精益運營專家姜上泉導師主講由廣東省企業聯合會、廣東省企業家協會主辦的廣東強企工程高級研修班直播之《應對疫情危機—贏在降本增效》。本次直播是廣..
快速培養一線人才有方法
導讀:《快速培養一線人才有方法》這篇文章原創于2010年,后來,在多個網站看到了這篇文章,作者卻換成了別人,我很佩服這些名目張膽原封不動抄襲別人作品的“人才”。 今天,對這篇文章進行修改,再次分享給大家。 ..
快速培養一線人才有方法
導讀:《快速培養一線人才有方法》這篇文章原創于2010年,后來,在多個網站看到了這篇文章,作者卻換成了別人,我很佩服這些名目張膽原封不動抄襲別人作品的“人才”。 今天,對這篇文章進行修改,再次分享給大家。 ..
濱農科技精益管理第2期項目正式啟動..
??2020年4月6日,大型化工集團濱農科技精益管理第2期項目正式啟動,濱農科技總經理、副總經理及100多名管理人員、技術人員參加了項目啟動會;財智菁英3位咨詢導師出席了項目啟動會。? ? 2019年濱農科技第1期精益管理項目,..
精益變革難在“破冰”
導讀:一代名醫孫思邈曾說:“讀書三年,便謂天下無病可治;治病三年,便謂天下無方可用。”做精益訓練與咨詢多年,方明白“改善先改心,創新先創心”。 ? 前些年,去小米、OPPO、華為等手機..
企業如何做好年度增效與降本規劃
導讀:又是歲末年初,各家企業都做完了年度經營計劃和年度經營預算,其實,多數企業在做年度經營計劃和年度經營預算時都會繞不開年度增效與年度降本的話題。 企業在做年度經營計劃時,會使用到SWOT、波士頓矩陣、GE矩陣、安索夫矩陣、波特..
年度增效與降本規劃如何做? 濟南市《年度增效與降本規劃》..
2019年12月18—19日,《年度增效與降本規劃》訓練在濟南市成功舉辦,山東省10多家企業的董事長、總經理及高管70多人參加了本次訓練。 ? 2天訓練中,姜上泉導師分享了年度銷售增量增效規劃9步驟法與年度降本降..
中國企業500強創元集團《年度增效與降本規劃》訓練..
蘇州創元集團連續14年入選中國企業500強,其前身為蘇州市機械工業局,后轉制為蘇州機械控股(集團)有限公司,2001年12月更名為蘇州創元(集團)有限公司。 2019年12月13—14日,創元集團《年度增效與降本規劃》訓練..