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武漢創業導師團導師，武漢青年大講堂客座專家，武漢三和集團董事長，亞太教育網創始人，企業管理CS系統創始人。
畢業于華中科技大學計算機系。長期奔跑在市場營銷第一線，建立100多人的精英銷售團隊。為眾多企業創下創新高的業績，曾經個人半個月為企業創下187萬的銷售業績。
在學生時代創辦了藍翔商貿、啟航信息咨詢，成為武漢大學生創業的的焦點人物，被眾多高校邀請做《職業生涯規劃》巡回演講。隨后創辦了武漢大學生創業培訓協會，為武漢在校大學生創業提供了平臺，實現了企業、在校創業大學生、投資商的有效互動。
后受中國百強培訓師、中國個人品牌第一教練陳驥先生引導，進入培訓行業。之后隨青年企業家、營銷理論實戰專家、國內著名培訓師喬光輝先生學習國學文化。吸取眾家之所長，自成體系。
 

定制化而非標準化：每個企業的行業背景和員工狀況大不相同，只有根據企業自身的實際情況定制課程內容，才會有良好的培訓效果，因此課前的需求了解至關重要。 顧問式而非簡單化：培訓的任務不是單純的傳授知識，而是提供解決方案，沒有學員的主動參與，就不會有好的解決方案。于是，課程的結構設計和授課方式往往更為重要。對于一名職業培訓師來說，重要的是在于提供管理解決方案和業務解決方案。 復合式而非單一化：在講授培訓課程的時候，利用復合式的培訓手段、方式、技巧、形式讓聽眾聯想到實際應用的目的，從而達到實戰的效果。

萬里雪百貨、黃商集團、中百集團、武商量販、重慶歐瑞、重慶雷通、明成醫藥、現代農業、澤足水投、大世界酒店、亞太、達文物業、啟航、昕藝文化傳播、流行美、紅桃開、海南海藥、人福藥業、上海賽鼎、賽諾生物、上海量健、珍愛一生、珍奧等知名企業以及十幾家連鎖加盟企業提供培訓。

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• 企業如何實現企業戰略管理？( 2015-01-23 )

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