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2021年互助學習記錄-成為優(yōu)秀骨干主題2
時間：2021-11-25
組別：第二組
互助成員：Z**，C* 記錄人：Z** 記錄時間：2021.10.30
交流主題： 如何成為一名優(yōu)秀的骨干
一、知識點復(fù)盤：
擺正心態(tài)干工作
懷抱匠心做極致
團隊合作齊迸進
二、實踐運用情況（課下對于課上學習內(nèi)容運用情況說明）：
現(xiàn)在每個項目人員都比較多所以項目上會有組長，責任承包制，那對于一個team，怎么共同進步比個人進步更重要，那現(xiàn)在每天會有早晚會；
早會會對項目上分布的任務(wù)進行個人的分解，晚會需要進行收口，所以大家在組長的帶領(lǐng)下就有共同的目標，完成有獎勵完不成有懲罰所以大家也學會了一起去承擔責任。
當然團隊每周約客戶包括維系開盤前的老客戶我會先提出我的想法，組員可以一起探討，同意或者反對我即將要進行的工作，他們也有決策的權(quán)利。
每組這個客戶是怎么約到的或者其他組怎么完成任務(wù)的那小組的人了解到以后包括其他組做的比較優(yōu)秀的地方也會主動的進行分享。慢慢的我們也從一個全新的小群體轉(zhuǎn)變成了一個老練的團隊。
三、共同收獲/感悟：
做房產(chǎn)銷售其實承擔的壓力很大，所以心態(tài)是非常重要的。
一個優(yōu)秀的骨干一定是業(yè)績好，執(zhí)行力強，心態(tài)能及時調(diào)整，要梳理正確的意識，首先挫折就是長長的財富，其次要主動，主動才有機會，做了事情就要做到極致做到最好，做了并不等于做好。
要成為一個優(yōu)秀的銷售骨干、前提一定是車位一個優(yōu)秀的銷售員，一定一滴做好自己的事情調(diào)整好心態(tài)未來不會差。
四、有無困惑（若有，請說明清楚，由蔣老師課上直接答疑）：
暫無
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