2023年來了，又到了重新再出發的時刻，需要檢視自己一番，好整裝待發。分享企業負向發展的5大征兆，只要出現其中一種，就一定要打起十二分精神，尤其最后一點，不然有你后悔的，記得點贊收藏。
1.高層無大將。俗話說“千軍易得，一將難求”，若無大將，關鍵時刻沒人給你“攻城略地”、指明方向，企業很難持續發展。
2.中層無能人。常言道“中層無能，累死三軍”，中層是承上啟下的關鍵紐帶，如果中層不行，戰略就貫徹不下去，企業就走不穩。
3.基層不積極。如果混日子的人越多，大家“當一天和尚，撞一天鐘”，互相推諉，沒人愿意對結果負責，團隊很快就會走向末路。
4.人才流動大。當你發現公司留不住人，需要頻繁招人，這說明企業缺乏競爭力，這是公司開始負向發展的信號。
5.奉承風盛行。這是最要命的一條，當老板好大喜功，搞個人崇拜，喜歡聽好話，不愿聽真話。奉承之風在企業內部盛行時，大家就鉆空子、走捷徑，誰都不愿付出辛勤的勞動，這樣的企業盡早會倒閉。
你們的企業有嗎？不管有沒有，建議好好對照一下，有則改之，無則加勉。祝你2023一切順意。