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項目管理實戰工作坊

課程編號:58314   課程人氣:385

課程價格:¥3800  課程時長:2天

行業類別:各行業通用    專業類別:項目管理 

授課講師:郭威

課程安排:

       2024.5.24 深圳



  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企業中高層領導、項目經理、項目核心成員、項目管理工程師等企業中高層人員及項目執行層員工、致力于提升項目管理技能,提升企業執行力以及核心競爭力的技術人員與管理人員

【培訓收益】
通過參加本課程的學習,學員將獲得以下6項收益: 1.解決以上20個項目管理中常見問題,得到這些問題的答案,以及相應的工具、流程、技術、方法與技巧等! 2.從實戰的角度完整掌握項目管理的套路和方法。 3.掌握項目管理的流程、工具、方法與技術在項目中的具體應用。 4.用沙盤模擬的培訓形式直接模擬企業真實項目的運作情況,得到企業項目運作的第一手資料。 5.解決項目管理戰術層面的工具、流程與方法的掌握;解決項目管理戰略層面的組織結構的優化與設計。 直接引用和參照項目管理成功運作的企業的案例、流程與模板。

第一天
第一單元:項目管理理論導入
1、項目和項目管理的相關概念
1.1 破冰-為什么學這門課?
1.2 講師對本課程要達到的三大目標做鄭重承諾
1.3 項目管理學科的起源與發展
1.4 基于國際標準的流程、工具、技術與技巧
1.5 案例分析: 華為、中興通訊、美的、富士康、蒙牛、網易、廣發銀行、大華科技、中建一局等知名公司應用項目管理的案例(這些客戶是講師的培訓客戶,他們的案例將穿插在兩天課程中進行講解)
1.6 什么是項目?
1.7 項目的特性和屬性
案例導入: 從一個實際項目入手,綜合分析項目管理過程中各個因素之間的關系
1.8 項目管理所需要的硬技能與軟技能
1.9項目的五大過程暨生命周期管理(啟動、計劃、執行、控制與收尾)
1.10 項目管理的“5110”
1.11 企業常見項目管理問題分析與講評

第二單元:項目立項
1、明確項目的需求
1.1 案例分析:客戶的需求都是清晰與明確的嗎?
1.2明確客戶需求的思路是什么?
1.3 將客戶的需求轉化為明確的產品定義
1.4 定義項目管理的三大目標
1.5 項目目標的SMART定義
1.6 定義項目的驗收與交付標準
2、項目選擇和項目章程的發布
2.1 發布項目章程及項目章程包含的內容
2.2 項目章程發布的形式
2.3 總結:項目立項時需考慮的各個要素
3、召開項目啟動會議
3.1項目啟動會的目的
◆ 項目實戰訓練:項目立項及項目啟動時所需考慮的因素分析
通過該實戰演練,用真實的案例模擬來解析項目管理過程中各項要素的考慮,使學員了解自身在管理項目時所處的內部與外部環境,認知項目目標的確立及約束、假設、風險等因素對項目的影響,確保項目團隊對項目成功的承諾;同時認識到作為一個好的項目經理的八字方針。
◆講師深度點評

第三單元:制定項目計劃
1、項目計劃的過程
1.1計劃的作用和意義
1.2 項目計劃中應包含的要素
1.3計劃制定的流程 (項目計劃應從哪里著手去做)
2、項目的范圍規劃
2. 1項目范圍定義
2.2 東西方文化交匯:老子的智慧與西方工具
2.3 WBS的制定方法
2.4 WBS制定的要點分析
2.5 做出優秀的項目WBS—WBS制定的核心四要素
案例分享:一個重點項目延期四個半月的經驗教訓分析
實戰工作坊:在啟動項目模擬的基礎下繼續完成學員項目的WBS分解。通過WBS分解項目,可以明確項目成員(公司各職能部門在項目中)的具體分工以及工作量大小等情況,同時也賦予完成各工作模塊所需的資源等,使團隊成員以及相關領導對項目工作內容達成共識。同時在這個環節中,也初步形成了較為精確的項目工作量清單、項目分工明細及項目預算等。
老師深度點評

第二天

3、制定項目的進度計劃
3.1 項目管理中各項工作之間的的邏輯考慮
3.2 制定項目進度的關鍵技術:PDM圖與甘特圖法
3.3 采用網絡邏輯和時序安排制定項目的進度表
3.4 兩種進度技術的優缺點解析
3.5 關鍵路徑技術分析(CPM法分析)
案例分析:時序安排的不同對項目進度造成的顯著影響
實戰訓練:制定學員項目的進度計劃
老師深度點評
◆工具介紹: 用微軟的Microsoft Project軟件制定工作計劃
案例分析:舉一反三-深度案例分析,讓學員深入了解項目管理方法論的原理與應用
4、制定項目的概算、預算與資源需求
4.1項目概算與預算的區別
4.2項目管理中進度、成本與質量各因素之間的平衡
4.3項目預算管理與成本控制方法與原則
4.4 自上而下與自下而上的成本與資源估算
案例深入分析:如何對項目進行有效的成本控制?

第四單元:項目的執行、控制與收尾
1、項目的變更管理
1.1 變更管理的定義
1.2變更管理的原則與流程
1.3項目經理在項目變更管理中的角色
案例分析:分析某公司的項目變更控制技術與流程
通過案例分析,使學員了解項目中變更出現的各種原因,如何管理變更因素,變更控制的流程與技術,同時掌握在項目中進行綜合變更控制的方法、工具與流程。
1.4 總結:如何優化企業流程?
2、項目進度控制
2.1如何實現有效的進度控制
2.2縮短項目進度的方法:趕工與快速跟進
實戰工作坊:如何對項目進行有效的進度控制?
3、 項目風險控制
3.1 什么是項目中隱藏的風險?
3.2風險識別的工具和技術:頭腦風暴法、SWOT分析、訪談法、檢查表方法、Delphi法、因果分析法、流程圖法等
3.3 項目風險識別的兩個原則
3.4項目風險分析與控制的四步走流程
3.5 項目風險的核心雙要素是什么?
3.6風險概率與風險影響矩陣分析
3.7風險應對策略:回避、轉嫁、減輕、接受
實戰工作坊:進行全流程的項目風險應對

4、項目收尾過程
4.1 項目的合同收尾
4.2 項目的行政收尾
4.3 從項目的案例模板中形成組織過程資產


第五單元:打造高效執行力的項目管理團隊-項目管理中的有效激勵與跨部門溝通與協作
5.1項目經理責任制的確立
問題討論:跨部門溝通協作不力的根本原因是什么?為什么會形成“部門墻”?
5.2 職能型、矩陣型及項目型等五種項目管理組織結構優缺點分析
5.3 用矩陣式管理提高組織的工作效率
案例分析:如何通過矩陣式組織進行有效的項目管理工作?
5.4 建立有效的項目激勵機制
案例分析:如何建立長效的項目激勵機制?
5.5花小錢辦大事-常用的項目團隊建設手段
講師引導:在目前的企業架構與企業文化背景下,如何建立有效的項目激勵機制?

第六單元:案例總結與課程回顧
案例分析:實現企業的項目化管理!該案例用講師2011~2021年間給各行業做“嵌入式項目管理咨詢”的經歷,給學員清晰地展示出在學習和掌握項目管理技術以后,企業是如何實現“項目化運作MBP-Management by Projects”的,即:
項目管理工具在企業管理中的應用
項目管理流程在企業的建立
項目管理標準模板的形成
如何制定適合企業自身特點的項目管理激勵機制
項目化運作的整體思路與方法在企業內的實施
項目管理“三化”(僵化、固化、優化)的實現,以及
項目管理能解決的企業其它問題等
6.1優勝小組頒獎
6.2 學員總結
6.3 課程評估
6.4課堂合影

 

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