【培訓對象】
企業內部講師、企業內部課程開發人員、內部兼職講師

【培訓收益】
理解課程設計與開發背后的成人心理學
學會如何挖掘客戶的4種需求
分解學習目標并梳理學習內容
開發出邏輯清晰易于操作的內容架構
對學習內容進行重新建模與排序
根據不同的學習內容選擇相應的教學活動
能夠設計出三到五門企業核心課程

 導言：成人是如何學習的

          學習風格與課程設計

          腦科學與課程設計

模塊一：分析學習需求

1.    學習需求分析

 確定培訓課程對于業務的價值

需求分析四層級

如何挖掘客戶的四類學習需求

2.    學員分析

學員分析的三大要素

工具1：需求分析 表

工具2：學員分析工具表

模塊二：撰寫學習目標

3.    學習目標界定

學習目標編寫的5大原則

基于學習目標的現場測試設計

工具3：學習目標分類表

模塊三：課程內容的萃取

4.    學習內容萃取

基于BAG的典型任務分析

課程內容萃取的ERMP模型

內容精煉的ABCDE法

學習內容建模的5種模式

工具5：內容萃取圖

模塊四：教學活動設計

5.    教學活動與教學傳遞策略

教學活動與學習目標的匹配

教學傳遞策略的6種模型

工具6：基于學習目標的教學活動清單

6.    四元結構設計

激發動機

創建體驗式開場的4種活動

引導學員反思的4種活動

講解新知

讓學員形成心理圖像的5種方法

講解新知的6種教學活動

應用新知

創設學員練習的5種策略

幫助學員內化的4種方式

融會貫通

設計4種策略促進學員學以致用

設計行動計劃，促進學員融會貫通

練習：基于四元設計教學活動

7.    八步活動設計

學習風格與左右腦

工具7：八步課程設計結構圖

練習：整合課程的邏輯架構

模塊五：教學材料開發

8.    訓前材料/翻轉課堂開發

翻轉課堂的種類

需求調研問卷的編寫

課程計劃/大綱的編寫

9.    訓中材料的開發

案例的開發與編寫

游戲活動的開發

PPT版講師的基本框架

講師手冊的編寫方法與模板

學員手冊的編寫方法與模板

課程相關活頁資料的編寫

10. 訓后材料開發

學習轉化目標的制定

測試材料的編寫

模塊六：課程效果評估

11. 課程評估的常見方法

四級評估中的常見方法

成功案例法

12. 過程性評估

課堂教學評估的常用方法

13. 終極性評估

業務關聯導向的課程評估

教育學碩士  國家心理咨詢師

英國ThinkBuzan思維導圖管理師認證

美國ACP國際注冊培訓管理師

《四元八步®課程設計與開發》版權課程講師認證

歷任500強企業高級培訓經理、人才發展中心主任

國內某大型互聯網金融公司區域分公司總經理

深圳市某企業管理咨詢公司金牌講師

 

• 阿里企業文化+管理三板斧工作坊

   

  第一天 企業文化一、正確理解企業文化1、價值觀是企業文化的核心2、企業文化是管理者價值觀的延伸3、企業文化是一群人內心共同認可的東西4、企業文化落地是通過規則實現的二、阿里企業文化的搭建1.阿里管理文化的底層邏輯—儒、釋、道2.阿里企業文化的變革3.阿里價值觀落地秘籍與員工行動的做法4.企業文化搭建體系..

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• 云戰略轉型工作坊

   

  云戰略轉型工作坊第一單元 企業云戰略的實踐介紹（半天）1.云計算全球趨勢和典型企業2.甲骨文的云轉型實踐-從OP到Cloud的業務和組織變化3.平臺戰略的定義和設計-平臺模式特征和類型，平臺商業的設計架構4.平臺商業轉型的實踐要點-平臺商業模式的成功和失敗案例分析5.推動云轉型的組織最佳工具-工作坊第二單元 云戰略轉型工作..

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• 數字化轉型的設計思維工作坊

   

  主題一、數字化轉型和設計思維Ø數字化轉型的三大模式與商業創新的三個特征Ø商業創新四大方法和案例分享Ø傳統企業的數字化轉型和商業創新的本質挑戰Ø價值創新的本質和案例分享主題二、設計思維的基本理念與步驟Ø什么是設計思維（Designthinking）&Osl..

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• 制造業數字化轉型工作坊： 業務模式、組織、流程、人、目標和考核

   

  1為什么制造業數字化轉型是生存下去的唯一出路——痛點和困境1.1數字化轉型為企業帶來的六大競爭力1.1.1基于數字技術設計更好的客戶體驗，得到更多，更忠心的客戶1.1.2基于數字化技術，鏈接科技創新和客戶體驗，進行快速產品創新1.1.3數字化技術賦能，企業可以精準的運營，得到速度，敏捷型，質量和成本的競爭優勢1..

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• 修出好“型”來—九型人格工作坊

   

  課程簡介： 俗話說：“江山易改，本性難移”，這“性”，指的就是個性，也就是心理學上所稱的性格。所謂性格，也可區分為個性與格局，人的成就大小，正與個性格局，有著密不可分的關系。知人必先知己，知心必先正心，這是一次反求諸己，正心知心的性格聚會！來看看你是怎樣的人，不同的人看到這樣的信息，會產生不一樣的感覺，..

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• 卓越人生工作坊

   

  第一單元：學習團隊的建立 第二單元：創造與毀滅的力量 1.人類的BVR系統 1.1何謂信念 1.2信念的強大力量 1.3活動----信念之書改寫 2.人生的指南針---價值觀 2.1何謂價值觀 2.2價值的形成 2.3活動練習： 2.3.1價值方向---走出困惑的沼澤地 2.3.2價值定位法---倍增行動力的心靈運..

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