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制造業各職能部門經理,主管及生產系統班組長級以上干部
【培訓收益】
①品質概念建立---建立以客戶需求為導向的品質管理; ②品質標準的建立---品質改善的基礎; ③品質流程的梳理與控制點設置---品質系統的框架結構; ④品質異常的統計/分析/改善---品質控制的根本目的; ⑤品質成本導入---品質改善的線索和根本; ⑥QC七大手法運用---活學活用QC七大手法;
第一講:品質管理概念導入
一、品質的本質
互動案例:品質是什么?品質不是什么?
引用觀點:你真了解這句話嗎?---誰說的?他還說了什么?他告訴我們品質到底是怎么出來的?
1)品質是制造出來的,不是檢驗出來的
2)品質是設計出來的,品質不是制造出來的
3)品質是管理出來的,不是設計出來的
4)戴明告訴我們:品質是管理出來的,是所有管理者的責任
二、品質到底是什么?---歸根究底,品質是一種客戶的感受!
三、客戶是我們的什么?---上帝?老板?為什么?
1. 客戶是業務的客戶
2. 業務是生產的客戶
3. 生產是其他部門的客戶
互動案例:回憶---讓歷史告訴未來---最近半年來印象最深的客訴案是什么?
1)半年以來印象最深的客訴回憶與格式化描述
2)該投訴案件是怎么分析與對策的?
講解案例:史上最慘烈的客訴案我們是怎么處理的?
1)兩件襯衫的故事
2)如何向員工反饋客戶投訴?(親歷事件)
四、關于零缺陷---過程零缺陷與結果零缺陷?
五、品質管理的五項絕對原則
1. 領導的態度是什么?---試試?參與?支持?反對?還是理解?
2. 符合要求是最低標準!---兩種經濟決定兩種標準!
3. 兩種標準下的四種管理決策—允收?拒收?特采?挑選?
4. 品質取向,我們的工作重點是---檢查產品?預防問題?解決問題?控制現場?那個才是?
5. 品質績效的標準。我們追求什么---合格率?直通率?品質成本率?零缺陷?
6. 零缺陷的精髓---符合要求,預防,金錢衡量,零缺陷
7. 品質管理之衡量尺度---不符合就要付出代價!
第二講:如何推進品質標準的構建
一、品質標準的載體與表現形式---構建新時代的品質標準
1. 不良項目名稱的標準化規范化是推進品質標準構建的第一步
1)規范不良項目名稱(關鍵步驟)
2)檢驗標準表單格式化
2. 完善品質標準---分類、格式及內容(演練案例)
1)依據技術標準編寫檢驗標準---來料。制程,成品。專用?通用?千萬別備注
2)來料檢驗規范的格式設計與內容完善
3)制程檢驗規范的格式設計與內容完善
4)成品檢驗規范的格式設計與內容完善
3. 將技術資料品質標準拍成電視連續劇
1)作業規范與檢驗規范合二為一
2)生產工程師/技術工程師根據作業標準與檢驗標準編寫劇本
3)生產主管/技術主管變身導演
4)技術工人與資深品檢扮演男一號/女一號
5)將作業規范與檢驗規范拍攝成電視連續劇
4. 將新產品導入資料拍成紀錄片
5. 將客戶驗貨及會議拍成紀錄片
6. 短視頻現場運用和培訓效果更佳
二、哪些要素會影響到品質標準
1. 制程能力決定品質標準!---改善品質的實質是提升技術
2. 管理水平影響品質標準!---人的水平不上去什么也上不去
3. 客戶需求決定品質標準!---客戶是推動公司改善的最大動力
三、衡量品質管理成敗的兩個維度
1. 客戶滿意度高
2. 公司品質成本率低
第三講:全面質量管理的工具與方法
一、支撐品質管理流程的平臺是什么?
1. ISO(文字I化)---所有文字性制度都納入ISO體系
2. ERP(數字E化)---所有數字性表單都從ERP中輸入和導出
二、TQM新舊四大支柱---沒有支柱,怎么構建品質大廈
1. 舊四大支柱---PDCA循環/標準化/質量教育/QC小組
2. 新四大支柱---卓越領導/顧客導向/全員參與/持續改進
三、TQM五大基礎建設---工作標準化/計量/質量信息/質量責任制/質量教育!
四、TQM質量管理的工具與方法
1. 新QC七大手法---親和圖,關聯圖,系統圖,過程決定計劃圖,矩陣圖,矩陣數據分析法,箭線圖
2. 舊QC七大手法---查驗表,特性要因圖,柏拉圖,直方圖,散布圖,管制圖,層別法!
3. 新QC七大手法適用于項目管理,研發創意!營銷創意!市場策略分析!舊QC七大手法適用于制造業工廠生產管理,品質管理,成本管理!
第四講:TQM全面質量管理的實戰運用
一、品質部的架構(IQC/IPQC/FQC/OQC/QA/QE/SQE/實驗室/計量室)
二、來料檢驗的最佳實踐---御敵于國門之外
1. IQC工作流程思考---不是簡單的允收與拒收
1)IQC工作分析(人數/批數/多久查一批/查貨時間/做報表時間)
2)來料不良誰的責任(生產作業員/IQC/采購員/供應商)
2. 分析供應商的品質狀況---記錄不分析是最大的浪費
表單案例:原始記錄怎么做?
表單案例:日報表怎么做?
表單案例:月(周)報表怎么做?
3. 強化與供應商的溝通,聯系與互動
1)重大不良時怎么做
2)每月怎么做
3)每季怎么做
4)每年怎么做
4. 怎樣強化與供應商的改善效果
1)交換信息
2)交流培訓
3)交叉換位
4)高層互訪
三、制程檢驗的最佳實踐---IPQC是品管的主戰場!
1. 來料復查?檢查產品?還是檢查生產各大要素!
1)FQC工作分析(有沒有/有幾個/做什么/怎么做/怎么記錄)
互動案例:誰為批量性錯誤負責?
2)FQC有效的四個條件
2. IPQC的三項主要工作---首件確認,現場巡查,異常處理
1)IPQC工作分析(有沒有/有幾個/做什么/怎么做/怎么記錄)
2)IPQC的工作重點該放在哪里?
3)怎樣進行首件確認?怎樣進行末件確認?
4)現場巡查怎么做---十大要點!
5)干部的辦公地點應該在哪里---構建生產,品質,技術的現場鐵三角!
3. OQC/QA1產品入庫前的抽查與出庫前的再抽查
1)OQC/QA1工作分析(有沒 有/有幾個/做什么/怎么做/怎么記錄)
2)OQC結果判定應遵循什么原則
3)特采該怎么處理
4)QA該代表什么立場
4. QE品質工程師---沒有QE品質部就是個查貨的
1)QE工作分析(有沒有/有幾個/做什么/怎么做/怎么記錄)
2)為什么要有SQE
5. 品質部人員架構預算
四、品質記錄/統計/分析/系統化
1. 需要防止的四種現象
表單案例:原始記錄不要過于復雜
表單案例:投訴與索賠的周報月報年報與流水賬
表單案例:制程不良的周報月報年報與流水賬
表單案例:來料不良的周報月報年報與流水賬
2. 信息化建設的框架
3. 將品質管控制程導入ERP模塊
五、從品質失敗的六大主因看品質標準的重要性
1. 沒有書面文件的規定
2. 不按照書面文件規定的作業
3. 無授權的私自修改
4. 失效的文件未及時廢除
5. 使用未經校正的量檢具
6. 矯正措施沒有效
六、處理品質異常---什么才是徹底解決問題的根本辦法
1. 8D改善報告---一種徹底解決問題的方法論
2. 怎樣返工---返工前?返工中?返工后怎么做
七、改善品質---改善的前提是什么?
1. 如何強化品質改善的執行---只有落實到行動上,品質才能改善
2. 改善的時間緊迫性---時間會改變一切
3. 質量的終極定義---與顧客約定的評價項目與標準
第五講:品質成本的導入與改善
1. 品質成本的組成
2. 品質成本的科目展開
講解案例:品質成本對經營的影響
3. 品質成本對品質目標設定的影響
4. 如何甄別品質成本
品質成本分析案例:1)指標所代表的意義;2)定性分析與定量解讀
6. 品質成本的合理結構
7. 品質成本控制的三大政策
總結篇:什么叫全面質量管理TQM?
一、全面質量管理的定義
質量體系!全部活動!重要方法!
二、全面質量管理的核心---以客為先,戴明循環,預防為主,數據說話
1. 誰創造了價值?誰有權定義價值?他們是怎么表決的?
2. 告訴你一個完整的戴明循環---PDCA與SDCA?
3. 事前?事中?事后/我們最厲害的是那一段?
4. 干部成長的三個階段---感覺,經驗、定性分析、定量分析!
三、全面質量管理管理的范圍---產品的設計過程,產品的制造過程,產品的輔助過程,產品的使用過程
1. 設計過程的質量管理有多重要?我們為什么不敢涉及?
2. 設計過程質量管理的五大內容---功能性,可制造性,可維修性,經濟性,環境友好性!
3. 設計過程的質量管理怎樣驗收---習慣用視頻傳承技術!
四、描述產品的外觀要求---六大注意事項
五、描述功能規格參數
尺寸,公差,牢固度,特性指標,一個都不能馬虎,客人最不能接受功能缺陷!
六、加強4M變更管理---變更是品質異常的高危地帶
七、輔助部門怎么跟上?
客戶是誰的客戶?業務是誰的客戶?生產是誰的客戶?下道工序是客戶!
八、使用部門的質量管理---售前做什么?售后做什么?
九、什么決定質量?---探尋質量管理的源頭
1. 工作質量決定產品質量
2. 生活質量決定工作質量
3. 收入與品味決定生活質量
4. 不可替代性和稀缺性決定收入(物以稀為貴)
5. 學習與反省決定品味
6. 隨時隨地隨人隨事的學習
7. 進步源于反省
33年的實戰生產管理經驗
東莞臺商協會首席培訓師
深圳市高新技術產業協會特聘培訓師
曾任:精工實業(國際)有限公司廠長
曾任:薛長興工業股份公司生產經理、副總經理
珠海外商投資企業協會特聘培訓師,制造業管理咨詢與培訓的實踐者;從工廠一線技術工人做起,歷任車間工段長、車間主任、生產部經理、工廠廠長等,近30年生產管理經驗;11年各類制造業第一線管理咨詢經歷;80余家各類工廠管理改善主導;近1600場內訓課程,60000人次學員參與;1000次現場巡視;1000次會議主持;10000人次一對一輔導。
實戰經驗:
楊老師從工廠一線技術工人做起,歷任工段長、班組長、車間主任、生產部經理、廠長等崗位,親歷國企、民企、臺企、港企、外企生產、管理模式;在精工實業(國際)有限公司精工制品廠從包裝主管做起,歷任生產部經理,廠長,負責生產,質量,技術,輔佐老板將一個單一的印刷后段裝訂工廠,發展成集印刷/裝訂和印刷設備制造(燙金機)于一體的企業,年產值超過2個億;曾任薛長興工業股份有限公司生產經理,擔任生產部經理期間,將生產效率由35%提升到80%,客訴率由百分之三降到千分之一,月人均產值從不到5萬元(臺幣)提升到12萬元,是整個集團公司提升最快的干部,擔任副總經理,協助總經理完善組織架構,設計人員編制,輔導干部編寫崗位職責,構建培訓體系,導入KPI,完善薪資福利制度。
部分授課案例:
★ 受邀給石藥集團講授《現場改善與生產效率提升》累計高達13期,其中返聘《金牌班組長管理能力提升》4期,皆受到企業老板一致好評。
★ 受邀給廈門象嶼集團講授《5S長效導入》3期。
★受邀給紅牛飲料連續3年講授《精益生產管理》18期,受訓得學員高達上千位。
★ 受邀給某汽物流集團公司講授《8D問題分析解決》累計8期。
★ 受邀給湖南某鋼鐵企業講授《5S長效導入》、《金牌班組長管理》《現場改善與質量管理》課程20多期。
★ 連續2年給華潤江中制藥講授《5S長效導入》3期。
★ 曾給聚成股份、清華商學院、深圳時代光華、嘉興精益研究院、中培網、廣培網講授《現場改善與生產效率提升》、《TPM生產設備管理與維護》、《TQM全面優質管理》公開課上百場,累計服務學員1000+
部分咨詢案例:
■深圳市喜德盛自行車有限公司:連續3次進行項目咨詢輔導,針對“績效薪資制度完善、品質成本降低、現場改善提升”進行輔導;人員從第一次進入時的800多人,發展到現在的6000多人;由一個工業園發展到五個工業園,是成為深圳自行車業的標桿,得到企業的高度好評,并不斷邀請為旗下慶自行車,保安自行車,新錦大自行車,大行自行車,喜聯發自行車等成車廠進行落地輔導,整體行業生產效率提升都在30%以上。
■多彩科技(深圳)有限公司:連續3次進行項目咨詢輔導,包括基礎工程建設(標準工時/KPI/績效薪資制度)新工業園物流分析,產線設計等;研發系統作業流程重組及績效考核;除外,并每年定期返聘管理課程培訓,不斷結合企業實際需求,不斷升級完善培訓內容,以工作標準位手段,規范干部管理實務,成功顯著,深受各級干部好評。
■珠海世錩金屬有限公司:連續4次進行項目咨詢輔導,將該公司的生產效率從38%提升到85%,人均月產值從不到2萬元(人民幣)提升到5萬元;通過流程簡化和價值分析,將該公司的交貨周期從60天縮短到45天,更協助電腦部門開發完善ERP系統,使管理流程有效的透過系統進行運作,固化了運營管理運作;現在,該公司已經發展到4個公司,6000多人,年產值超10億。
■維珍妮國際:進行為期2年(共18個月)的咨詢項目,對整個公司的運作流程與組織架構進行垂直整合,經過艱苦卓絕的工作,該公司作業周期由90天縮短至60天,形成了以產品別和客戶別相結合的部門架構,內部營運管理的效率得到巨大的提升;此外,由于運作流程的梳理及標準化,也加速了該公司的信息化建設,協助著名ERP品牌SAP在該公司成功上線;咨詢滿意度達到98%。
■成霖潔具:作為霖旗首位大陸咨詢顧問,根據訂單有大/中/小、產品有難/中/易的特點,楊老師為成霖裝配車間規劃了長/短/中三種形式的產線,使不同的訂單和不同的產品各得其所,生產效率由65%提升到88%,場地面積縮短20%,間接人員減少12%;其規劃理念和方法,推廣到成霖旗下所有廠區,一直沿用至今。
■萬嘉門業:創造了僅用4個月完成了6個月的工作量的佳績,準時交貨率由35%提升到95%,客訴率由原來的40%下降到5%;更為萬嘉門業培養了一批能征善戰的生產干部,用結果征服企業,楊老師在每次課程期間,400人的禮堂座無虛席,實用,實戰,實際的課程講解使干部們流連忘返。
■得理樂器:連續4年被該公司聘請為管理顧問,從南山廠區,福永廠區到珠海廠區,長期的輔導結合各級干部的努力,該公司各方面均取得驕人的業績,生產效率由45%上升到80%,人均月產值由不足2萬上升到4.5萬,產品不良率由8%下降到千分之三;在企業文化,人文關懷,文化娛樂活動方面也形成鮮明的特色,提升了企業競爭力。
■舒美牙刷(寶潔牙刷大中華地區唯一供應商):從業務出貨計劃,生產計劃到物料進料計劃,全方位進行改造,直到滿足寶潔的需求,順利達成品質,交期,成本等各項指標;對該公司組織結構,崗位職責,培訓體系,薪資與福利制度等進行完善,每周一次的培訓一直進行到項目結束;為該公司后來到內地發展提供了可復制的運營管理模式。
主講課程:
《5S長效導入》《LP精益生產實戰》
《IE七大手法(新/舊)》《QC七大手法(新/舊)》
《TQM全面優質管理》《現場改善與生產效率提升》
《金牌班組長管理能力提升》《TPM生產設備管理與維護》《PMC生產計劃與物料管理》
《制造成本分析與控制》《生產計劃與物料控制》
學員評價:
實戰,實用,實在,楊老師的課程使我們受益非淺;
■ 不是沙盤模擬,也不是軍事演習,楊老師給我們展示的是制造業工廠每天都在發生的硝煙彌漫的戰爭,并教會了我們如何贏得勝利;
■ 良師益友,楊老師授課后良好的售后服務讓我們感動;
■ 職業精神與師長風范令人敬佩;
■ 循循善誘,諄諄教誨,在楊老師的引導下,任何管理難題都能找到最好的答案;
■ 觀念,流程,規范,楊老師的全方位咨詢式培訓使我們了解了制造業工廠管理的真相!
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