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《領導力》-中交上航局航道建設內訓培訓圓滿成功
時間:2013-09-30
培訓時間:2013年9月25日
培訓企業:中交上航局航道建設公司
培訓課程:《領導力》
培訓講師:蔣小華
培訓地點:寧波
培訓企業:中交上航局航道建設公司
培訓課程:《領導力》
培訓講師:蔣小華
培訓地點:寧波
【課程說明】
杰克•韋爾奇說:我討厭管理,最喜歡領導。的確,成功的公司之所以獲得成功,是因為它們有很多的領導者,而他們之所以有很多的領導者,是因為它們能夠有意識地、系統地“生產”領導者,這正是商界成功者和失敗者之間的區別。
杰克•韋爾奇說:我討厭管理,最喜歡領導。的確,成功的公司之所以獲得成功,是因為它們有很多的領導者,而他們之所以有很多的領導者,是因為它們能夠有意識地、系統地“生產”領導者,這正是商界成功者和失敗者之間的區別。
【課程大綱】
第一部分:領導力的基礎
1.領導力的基礎
2.未來的領導者
3.解析管理中的五大關系
4.領導12字真言
5.三大紀律八項注意
6.管理者的“八榮八恥”
第一部分:領導力的基礎
1.領導力的基礎
2.未來的領導者
3.解析管理中的五大關系
4.領導12字真言
5.三大紀律八項注意
6.管理者的“八榮八恥”
第二部分:領導力模型
1.愿景:凝聚團隊的法寶
2.溝通:賦予快樂的源泉
3.激勵:創造執行的關鍵
4.授權:領導解放的秘訣
5.教導:組織長青的按扭
6.績效: 4R績效管理流程
7.創新:領導致勝的利器
1.愿景:凝聚團隊的法寶
2.溝通:賦予快樂的源泉
3.激勵:創造執行的關鍵
4.授權:領導解放的秘訣
5.教導:組織長青的按扭
6.績效: 4R績效管理流程
7.創新:領導致勝的利器
第三部分:領導力與方法論
1.戰略思考:不死才是硬道理
2.團隊融煉:讓1+1>2
3.樂在工作:做好執行首先經營好自己
4.人才選拔:造物先造人
5.制度建設:修人先修路
6.文化根植:育人先育魂
1.戰略思考:不死才是硬道理
2.團隊融煉:讓1+1>2
3.樂在工作:做好執行首先經營好自己
4.人才選拔:造物先造人
5.制度建設:修人先修路
6.文化根植:育人先育魂
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