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對(duì)應(yīng)講師》對(duì)應(yīng)內(nèi)訓(xùn)課》
新勞動(dòng)合同法、社會(huì)保險(xiǎn)法、工傷保險(xiǎn)條例實(shí)操應(yīng)對(duì)策略與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀(jì)問(wèn)題員工
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-廣州 課程價(jià)格:2800 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-21  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:人力資源   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:培訓(xùn)時(shí)間: 2014年10月31-11月1日---北京(A單元)2014年11月14--15日------深圳(A單元)2014年11月21--22日------廣州(B單元)2014年11月28--29日-----..
用戶(hù)體驗(yàn)驅(qū)動(dòng)的產(chǎn)品需求管理
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:3600 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-21  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:企業(yè)管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:第一部分1. Module 1概述2. “需求”基本概念和定義3. 當(dāng)前需求開(kāi)發(fā)與需求管理所面臨的主要問(wèn)題,以及解決這些問(wèn)題的利器——關(guān)注用戶(hù)體驗(yàn)4. “用戶(hù)體..
DFLSS綠帶認(rèn)證
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-廣州 課程價(jià)格:12000 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-17  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:生產(chǎn)管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:[9/1-5]北京DFLSS綠帶認(rèn)證培訓(xùn)班 [9/8-12]上海DFLSS綠帶認(rèn)證培訓(xùn)班[9/15-19]廣州DFLSS綠帶認(rèn)證培訓(xùn)班 [9/22-26]深圳DFLSS綠帶認(rèn)證培訓(xùn)班[10/6-10]北京DFLSS綠帶認(rèn)證培訓(xùn)班..
采購(gòu)成本控制與談判技巧
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:3400 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-15  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:采購(gòu)物流   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:第一部分:采購(gòu)職能、流程、績(jī)效體系分析1.如何界定采購(gòu)業(yè)務(wù)的職能?采購(gòu)績(jī)效的衡量采購(gòu)部門(mén)與職能的設(shè)置采購(gòu)流程與制度的建立如何選擇與考核供應(yīng)商?……案例:華為等知名企業(yè)采購(gòu)組織架構(gòu)及職能..
連鎖企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理實(shí)戰(zhàn)班
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-廣州 課程價(jià)格:6800 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-15  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:管理技能   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:課程時(shí)間2014年11月15-16日 廣州2014年12月27-28日 深圳2015年01月16-17日 上海2015年02月05-06日 廣州模塊一:如何建立高凝聚力的文化系統(tǒng)?【能解決什么問(wèn)題】&mdas..
連鎖運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理實(shí)戰(zhàn)
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-廣州 課程價(jià)格:6800 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-15  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:營(yíng)銷(xiāo)管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:課程時(shí)間2014年11月15-16日 廣州 2014年12月27-28日 深圳2015年01月16-17日 上海 2015年02月05-06日 廣州核心提示:“高效運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)六大系統(tǒng)”構(gòu)成一個(gè)連鎖運(yùn)..
新生代員工管理與輔導(dǎo)
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-廣州 課程價(jià)格:4500 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-14  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:管理技能   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:一、前所未有的代際沖突60年代——英雄輩出的激情歲月70年代——精神解放后的理想追求80年代——從單一追求走向多元化90年代—&mdas..
培訓(xùn)體系建設(shè)與培訓(xùn)管理落地
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:4800 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-14  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:企業(yè)管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:第一天課程內(nèi)容:《培訓(xùn)體系與有效的培訓(xùn)管理》第一講:培訓(xùn)體系與組織學(xué)習(xí)氛圍營(yíng)造1、有效的培訓(xùn)價(jià)值鏈培訓(xùn)內(nèi)容構(gòu)成的三大要素培訓(xùn)的價(jià)值傳播路徑培訓(xùn)價(jià)值的遞減規(guī)律2、企業(yè)培訓(xùn)的優(yōu)秀理念好領(lǐng)導(dǎo)首先是好老師學(xué)習(xí)是組..
A單元新勞動(dòng)合同法社會(huì)保險(xiǎn)法工傷保險(xiǎn)條例實(shí)操應(yīng)對(duì)策略與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀(jì)問(wèn)題員
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:2800 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-14  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:人力資源   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:培訓(xùn)時(shí)間: 2014年10月31-11月1日---北京(A單元)2014年11月14--15日------深圳(A單元)2014年11月21--22日------廣州(B單元)2014年11月28--29日-----..
生產(chǎn)經(jīng)理、主管實(shí)戰(zhàn)管理技能提升
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:3200 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-11-06  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:生產(chǎn)管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:第一講:管理認(rèn)知1.什么是管理?2.如何理解生產(chǎn)管理的有效性和系統(tǒng)性?3.如何理解生產(chǎn)主管的管理職責(zé)?4.生產(chǎn)主管的職業(yè)素養(yǎng)【案例】徐主管為什么會(huì)焦頭爛額而又無(wú)可奈何?第二講:生產(chǎn)計(jì)劃管理控制能力1.企業(yè)..
當(dāng)好EHS主管
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-廣州 課程價(jià)格:2700 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-29  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:生產(chǎn)管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:模塊一:EHS主管和EHS團(tuán)隊(duì)確定EHS在公司管理中的位置EHS部門(mén)的責(zé)任EHS制度建設(shè)與要求各部門(mén)的在EHS方面的責(zé)任與工作要求組建有效的EHS工作團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)組成與作用EHS工作團(tuán)隊(duì)的“保鮮&..
向華為學(xué)習(xí)——企業(yè)文化與創(chuàng)新管理高級(jí)研修班
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:5800 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-28  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:  行業(yè)類(lèi)別:  
課程收益:主題一:華為文化與狼性營(yíng)銷(xiāo)華為經(jīng)營(yíng)理念華為業(yè)務(wù)模式華為營(yíng)銷(xiāo)手段:“151”工程華為如何打造一支營(yíng)銷(xiāo)鐵軍華為營(yíng)銷(xiāo)組織是如何構(gòu)建的華為是如何激勵(lì)與考核營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的華為使命文化是如何培養(yǎng)的..
任職資格體系與核心員工能力管理
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:4200 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-25  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:人力資源   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:一、走出企業(yè)人才管理的困境1、華為為什么在1998年開(kāi)始推行任職資格體系?2、某國(guó)企為什么給研發(fā)技術(shù)中心人員建立任職資格體系?3、某手機(jī)企業(yè)為什么做中高層管理者的任職資格評(píng)估?3、某民企為什么做營(yíng)銷(xiāo)人員的任職資格體系? ..
IT項(xiàng)目需求和風(fēng)險(xiǎn)管理
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-廣州 課程價(jià)格:2980 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-25  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:項(xiàng)目管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:第一部分:項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理概述及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別小組研討:風(fēng)險(xiǎn)管理的本質(zhì)是什么?何時(shí)?如何?第二部分:項(xiàng)目管理過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及定性定量分析研討:項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制的核心技能-“持續(xù)高效地溝通”小組練習(xí):用專(zhuān)業(yè)..
項(xiàng)目管理全過(guò)程沙盤(pán)---IT需求分析與風(fēng)險(xiǎn)控制
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-廣州 課程價(jià)格:2980 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-25  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:項(xiàng)目管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:第一章 項(xiàng)目的需求分析及啟動(dòng)過(guò)程引言 在IT行業(yè),有著這么一個(gè)現(xiàn)象:80%的風(fēng)險(xiǎn)來(lái)源于項(xiàng)目前期的需求分析不到位。假如在項(xiàng)目的啟動(dòng)階段能夠有效地把握需求,正確獲取需求,那么我們不是將項(xiàng)目中可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)降低80%?項(xiàng)目進(jìn)度..
基于企業(yè)知識(shí)管理的現(xiàn)代企業(yè)檔案管理
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:3200 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-24  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:企業(yè)管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:引子:視頻---一個(gè)老干部的困惑、企業(yè)檔案管理的困惑上篇:理論與理念篇第一章:第五代管理---知識(shí)管理認(rèn)知1.1知識(shí)與知識(shí)管理1.2 知識(shí)管理新理念--現(xiàn)代企業(yè)的檔案管理理念1.3 檔案管理是知識(shí)管理的基礎(chǔ)案例分..
卓越的服務(wù)技巧與投訴處理方法
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:3200 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-24  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:客戶(hù)服務(wù)   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:第一單元:客戶(hù)滿(mǎn)意――服務(wù)工作面臨的壓力與挑戰(zhàn)1、 通過(guò)客戶(hù)的眼光來(lái)看待服務(wù)2、 新的市場(chǎng)環(huán)境下客戶(hù)對(duì)服務(wù)需求的層次3、 提升客戶(hù)滿(mǎn)意度的策略4、 客戶(hù)不滿(mǎn)意的表示――抱怨投訴第二單元:有效溝通――提升客戶(hù)滿(mǎn)..
從技術(shù)走向管理—有效管理研發(fā)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:3200 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-24  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:管理技能   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:一、從技術(shù)到管理的背景1、一線(xiàn)的技術(shù)人員的特點(diǎn)1) 邏輯思維能力強(qiáng)2) 獨(dú)立貢獻(xiàn)者居多3) 技術(shù)導(dǎo)向性明顯4) 流動(dòng)意向明顯2、技術(shù)主管的思維方式3、研討:專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員與管理人員的特質(zhì)區(qū)別二、專(zhuān)業(yè)..
企業(yè)績(jī)效考核與薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:5400 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-24  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:績(jī)效管理   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)   
課程收益:績(jī)效考核:一、推行KPI與績(jī)效管理體系需要解決的三大問(wèn)題1. 企業(yè)建立績(jī)效體系所面臨的方法問(wèn)題;以感覺(jué)為基礎(chǔ)判斷還是以事實(shí)為基礎(chǔ)判斷?短期考核還是長(zhǎng)期考核?短期利益還是長(zhǎng)期利益?關(guān)鍵業(yè)績(jī)還是非關(guān)鍵業(yè)績(jī)?績(jī)效管..
自動(dòng)化(JIDOKA)改善技術(shù)
開(kāi)課地點(diǎn):廣東-深圳 課程價(jià)格:3200 元 開(kāi)課時(shí)間:2014-10-24  專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:生產(chǎn)管理   行業(yè)類(lèi)別:機(jī)械行業(yè)   
課程收益:1. TPS與自?xún)P化(JIDOKA) 精益思想:價(jià)值、價(jià)值流、流動(dòng)、需求拉動(dòng)、盡善盡美TPS豐田生產(chǎn)方式:通過(guò)改變產(chǎn)品的制造方法降低成本TPS對(duì)“浪費(fèi)”的定義及降成本活動(dòng)的對(duì)策體系TPS的兩大支柱..
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