內訓課內訓課
| 如何構建高效的基層員工招聘體系 |
| 主講老師：曾祥兵 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：1、招工體系構建1)淺析招工難2)招工與招聘的區別3)招工體系建立的三大戰役1)從民工慌到民工荒， 2)旭日事件案例分析3)開胸驗肺事件案例分析4)招聘是優勝招工是劣汰，不同的標準決定不一樣的模式和方法；.. |
| 沖突管理 |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天 專業類別： 企業管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一單元：沖突的源頭 1. 解問題？或換問題？2. 新思考水平——經營的眼光3. 復雜的問題沒有簡單的答案4. 錯的問題沒有對的答案5. 局部優化的總和≠總體優化6. KCAB的循環.. |
| 數字化轉型的設計思維工作坊 |
| 主講老師：劉凱 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：主題一、數字化轉型和設計思維Ø數字化轉型的三大模式與商業創新的三個特征Ø商業創新四大方法和案例分享Ø傳統企業的數字化轉型和商業創新的本質挑戰Ø價值創新的本質和案例分.. |
| 風險識別與控制 |
| 主講老師：謝華全 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一章 認識安全文化（安全文化對風險識別的驅動） 一、企業存在的那些方面的安全困惑二、主動管理“0”事故實現的先決條件-三、厘清術語四、認識安全文化四階段（如何從被動管理轉變為主動管理）五、企.. |
| 房地產商務禮儀訓練營 |
| 主講老師：安致丞 培訓天數：2 天 專業類別： 商務禮儀 行業類別：房地產 |
| 課程簡介：第一篇：置業顧問職業素質與卓越服務第一講：房地產置業顧問服務心態培養一、優質客戶服務的價值1、打造服務利潤鏈2、客戶服務與銷售同樣重要3、深刻理解客戶關系4、深刻理解客戶服務5、你是在為你自己工作6、.. |
| 降低采購成本及談判技巧 |
| 主講老師：雷衛旭 培訓天數：2 天 專業類別： 采購物流 行業類別：交通物流 |
| 課程簡介：● 課程背景 在金融風暴的影響下，如何降低采購的各項成本？ 采購管理的績效考核目標有哪些？我方的要求過多或過高會怎樣？ 怎樣分析供應商給我們的報價? 企業招投標與政府招投標有何區別? 如何提高采購談判的實效性? 如何控制.. |
| 研發多項目管理 |
| 主講老師：江新安 培訓天數：2 天 專業類別： 項目管理 行業類別：醫藥醫院 |
| 課程簡介：前 言 如果公司只做一個項目，所有資源為此項目而準備，領導就是項目經理，通過最原始的方法：貼便簽紙、開會就可以把這個項目管好，而當今企業面臨的研發管理問題更多是多項目的問題： 1、有限的資源如何能同時保障多個項目的協同運作？.. |
| 醫院行業——打造卓越醫院科室主任 |
| 主講老師：蔣小華 培訓天數：3 天 專業類別： 中層管理 行業類別：醫藥醫院 |
| 課程簡介：【課程說明】隨著我國市場經濟的發展，醫院已步入市場化競爭，除了要有一支強大的醫療技術隊伍外，還必須擁有一支具備現代管理素質的管理干部。過去，醫院比較重視專業技術人才的培養，而輕視管理人才的培養，致使管理干部缺乏管理能力，并導致科.. |
| 銀行青年員工壓力與心態管理 |
| 主講老師：韓穹 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：1. 壓力1)青年員工工作壓力自我調查2)壓力的定義3)壓力自我測試4)壓力的分類、正壓力的激勵作用與負壓力的危害5)情商 成功者必須有用高情商（認識自我、控制情緒、認識他人、自我激勵、建立合諧人際關系與工作關）.. |
| 打造魅力領袖 |
| 主講老師：楊路 培訓天數：2 天 專業類別： 項目管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：課程內容：一、塑造魅力領袖的兩把寶劍1、領袖與領導的根本區別A、什么是領袖B、什么是領導C、什么是魅力領袖2、魅力領袖的三大魅力所在3、你是一個合格的領導者嗎？你離魅力領袖有多遠？A、員工心目中的領導.. |
| 金牌客戶經理（理財經理）養成特訓營 |
| 主講老師：張牧之 培訓天數：5 天 專業類別： 運營管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：分析篇一、知己——為什么營銷工作這般艱難反思：角色認知測評，我工作的角色是什么？1. 我們競爭對手是誰？2. 理財業務三類營銷角色分析1）“托”—&.. |
| 工業品大客戶銷售實戰策略與技巧 |
| 主講老師：張長江 培訓天數：2 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一講 定義大客戶主要議題：究竟誰是我們真正的大客戶？典型大客戶具備哪些普遍性特征？傳統的銷售三板斧：“吃、玩、送”是否還那么有效呢?大客戶銷售的主要工作是什么？大客戶的定義：二八法則典型大客戶的四個.. |
| 家庭教育之幼兒園課題大綱 |
| 主講老師：何虹潔 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：IT網絡 |
| 課程簡介：一、家庭教育第一方法——榜樣全世界家庭教育方法論當中，排名第一的方法就是做好孩子的榜樣。“村里有個好榜樣，相當于蓋了一座教堂”-----法國諺語“啟事在教誨，成.. |
| 農產品品牌與營銷 |
| 主講老師：劉有法 培訓天數：1 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：《農產品品牌與營銷》【主講：劉有法 實戰營銷專家、管理咨詢專家；入選《大師的智慧》100位世界級大師。國家銀河培訓工程企業家培訓擔任主講；中國職業經理人資格認證高級班學員培訓擔任主講；河南省農業廳《農產品品牌.. |
| 知行合一的酒店績效管理實戰 |
| 主講老師：王鳳生 培訓天數：2 天 專業類別： 績效管理 行業類別：酒店餐飲 |
| 課程簡介：知行合一的酒店績效管理實戰及精典案例分析（2天）緒論：新形勢下管理、人力資源管理與績效管理概述1.什么是管理的職能？管理的核心是什么？2.為什么要戰略目標一致？3.人力資源管理六大模塊4.人力資源管理與績.. |
| 項目型銷售太極推手八式 |
| 主講老師：諸強華 培訓天數：1 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一單元 項目型銷售推進流程概述1. 項目型銷售推進流程八個階段2. 項目型銷售里程碑與成功標準◇案例：里程碑與成功標準的區別3. 項目型銷售人員的績效與考核◇小組討論：項目型銷售是重過程還是重結果？為什么？.. |
| 房地產項目管理 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 項目管理 行業類別：房地產 |
| 課程簡介：一、項目管理從團隊開始 1、高成長引發的房地產項目問題 2、房地產項目經理的工作全景與職責 3、房地產項目經理的角色轉換與要求 二、深度認識房地產項目管理本質 1、項目管理與日常運營區別 2、項目管理的&ld.. |
| 贏在形象：高端實用商務禮儀 |
| 主講老師：孫嵐 培訓天數：1 天 專業類別： 商務禮儀 行業類別：酒店餐飲 |
| 課程簡介：課程前思考題1.置業顧問學禮儀的核心是什么？2.置業營銷禮儀七不問還是七巧問？3.電話營銷一、四、七定律？4.女性置業顧問臉上必備四件衣？（妝容）5.駕駛員八必問？6.接待流程有哪些忌諱？7. “.. |
| 巔峰執行力 |
| 主講老師：唐榮明 培訓天數：2 天 專業類別： 不限行業 行業類別：執行力 |
| 課程簡介：模塊一、開篇――課程介紹管總開場：談為什么做執行力培訓？ 3-5分鐘課程目標：不是來聽講傳統管理和執行力知識的； 是來經歷當場深入探討執行力問題并有突破方向和方法的 課程特性：實戰檢驗、當場剖析、教練指導、立竿見影 .. |
| 商務禮儀與塑造員工職業形象 |
| 主講老師：侯婭 培訓天數：2 天 專業類別： 商務禮儀 行業類別：醫藥醫院 |
| 課程簡介：1 禮儀意識養成篇禮儀從“心”開始一、打造陽光心態：態度＞技能 二、內強個人素質、外塑企業形象；“禮儀”是現代競爭的附加值，人際關系的潤滑劑！ 分析、講解、案例2 .. |
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