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定制培訓(xùn)課程 對應(yīng)講師》對應(yīng)公開課》
五四專題—— 強國時代中國共青團(tuán)的任務(wù)和創(chuàng)新
主講老師:謝立民   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分 致青春---奮斗中的青年榜樣一、五四運動與青年覺醒故事分享:青年領(lǐng)袖周恩來二、中國共產(chǎn)黨創(chuàng)立與青年夢想故事分享:青年毛澤東故事分享:知青習(xí)近平三、強國時代青年的歷史使命(一)青年必須有理想,在思想..
朗朗上口—演講/朗誦技巧訓(xùn)練
主講老師:趙滿   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:實戰(zhàn)訓(xùn)練一 領(lǐng)袖氣場:提升自信,克服恐懼內(nèi)容:上臺緊張恐懼的原因分析克服緊張的“靈丹妙藥”1、實練法(難則不會,會則不難)2、4個心理療法3、4個壓力分散途徑4、控場技巧效..
5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)拓展培訓(xùn)
主講老師:豐雷   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)與5G發(fā)展態(tài)勢•5G網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與商業(yè)進(jìn)展•中國制造2025與工業(yè)4.0•融合5G的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)意義5G技術(shù)特點•5G三大應(yīng)用場景&bu..
管理思維能力:系統(tǒng)性、結(jié)構(gòu)化、批判性和辯證法
主講老師:穆曉軍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、思維是人類最重要的能力1.習(xí)得思維是人類個體最偉大的起點2.我們平時是如何快速思考的3.認(rèn)知基模和建構(gòu)主義的實踐應(yīng)用4.快速分類是我們思維的第一反應(yīng)5.生動案例討論二、思維的基本規(guī)律和思考方式1.從刺激反..
沙漠掘金-內(nèi)部高效溝通與工作管理
主講老師:王靜   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一單元:沙盤總結(jié)1.沙盤運營結(jié)果盤點2.如果重來一次,會做哪些改善?1)內(nèi)部溝通情況的總結(jié)2)內(nèi)部協(xié)調(diào)情況的總結(jié)3)工作成效情況的總結(jié)3.沙漠掘金與企業(yè)運營管理的關(guān)系例:掘金小隊對應(yīng)班組第二單元:什么是..
員工關(guān)系管理與法律風(fēng)險防范
主講老師:李連魁   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:
課程簡介:一、員工招聘錄用與入職管理1、企業(yè)員工招聘制度撰寫與風(fēng)險控制2、招聘前用人單位如何設(shè)計錄用條件3、招聘廣告、員工入職登記表的設(shè)計要求要點4、勞動合同與招聘啟事、錄用通知的法律關(guān)系5、如何防范勞動者的“應(yīng)聘..
贏在溝通:因人而異的高績效溝通
主講老師:鈕東濤   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:模塊一:影響團(tuán)隊績效的致命殺手——溝通的六大誤區(qū)和障礙誤區(qū)與障礙一:老死不相往來——不溝通誤區(qū)與障礙二:雞同鴨講——溝通不對路誤區(qū)與障礙三:同頻不共振&..
教練式領(lǐng)導(dǎo)力
主講老師:蔡山   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、企業(yè)為什么需要教練式領(lǐng)導(dǎo)力?破冰活動:“我是誰?”——體驗教練式引導(dǎo)對人的賦能之力1、教練技術(shù)的起源2、什么是教練1)好的溝通與壞的溝通2)傳統(tǒng)溝通與教練式溝通的不..
打造卓越銷售經(jīng)理人
主講老師:陳龍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章 成為一流銷售的關(guān)鍵點1.銷售人才的六大障礙(1)自我設(shè)限(2)信心不足(3)技巧欠缺(4)缺乏創(chuàng)新(5)急于求成(6)學(xué)習(xí)力弱2.成為一流銷售的五大要素(1)自信力(2)理解力(3)影..
女性心理健康與養(yǎng)生
主講老師:張礫勻   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章 了解女性思維(1.5小時)1、洪蘭教授的演講《女性思維》2、分享感受3、找到自己的思維特征第二部分 女性在職場(3小時)1、女性的職場目標(biāo)2、女性的職場定位3、女性的職場困惑4、三個繪畫測試題..
BEPS背景下在華外企避稅戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與避稅模式創(chuàng)新
主講老師:鮑靈光   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 稅務(wù)籌劃   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:【課程背景】隨著G20/OECD的BEPS行動計劃在各國的落地執(zhí)行及稅務(wù)征管全球網(wǎng)絡(luò)的織就,全球反避稅大環(huán)境已然形成,跨國公司全球避稅面臨前所未有的挑戰(zhàn)。在華外企長期以來用的得心應(yīng)手的避稅戰(zhàn)略和具體的避稅模式和工具還管用嗎?..
總經(jīng)理的財務(wù)管理(大綱)
主講老師:霍振先   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分 財務(wù)管理在企業(yè)的價值體現(xiàn)一、總經(jīng)理學(xué)習(xí)財務(wù)的必要性及財務(wù)管理的內(nèi)涵二、財務(wù)管理的目標(biāo)三、非財務(wù)人員要了解的會計重要名詞第二部分 財務(wù)報表閱讀及診斷一、財務(wù)報表的閱讀二、財務(wù)診斷第三部分做好預(yù)算工作..
深海領(lǐng)導(dǎo) ------用人本管理打造企業(yè)高效執(zhí)行力
主講老師:姜博仁   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 執(zhí)行力   行業(yè)類別:
課程簡介:1.智慧破解:a)破解【無為而治】的奧妙;b)揭開員工自動自發(fā)的玄機;c)揭曉信徒拜佛背后的內(nèi)涵;d)解開“心靈契約”的密碼;e)破解【自動自發(fā)】的智慧法門:水性理論;2.應(yīng)用解碼:破解不..
廣義資產(chǎn)證券化 講座專題授課提綱
主講老師:劉東   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理   行業(yè)類別:
課程簡介:1、公司金融原理與公司價值最大化關(guān)系(1)公司投融資為公司戰(zhàn)略服務(wù)、公司價值最大化為目標(biāo)(2)公司價值最大化三種核心手段(3)項目投融資運作邏輯過程2、資產(chǎn)證券化解釋(1)資源、資產(chǎn)、資本、貨幣、證券(2)資產(chǎn)證..
提升管理溝通能力
主講老師:李偉   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:提升管理溝通能力溝通的效率取決于說者與聽者雙方對彼此的理解程度。即使是來自同一文化,講同一種語言,追求同一個目標(biāo)的兩個人,彼此之間也會經(jīng)常無法理解,甚至?xí)l(fā)生沖突。因此,你需要了解解決這一問題的必要性。課程概要:確定你的溝通..
行政管理培訓(xùn)大綱
主講老師:武文紅   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章 行政部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)第一節(jié) 行政部職能與組織結(jié)構(gòu)一、行政部職能二、行政部組織結(jié)構(gòu)第二節(jié) 行政部責(zé)權(quán)一、行政部職責(zé)二、行政部權(quán)力第三節(jié) 行政部管理崗位職責(zé)一、行政總監(jiān)崗位職責(zé)二、行政經(jīng)理..
優(yōu)秀店長狼性巔峰執(zhí)行力團(tuán)隊訓(xùn)練營
主講老師:楚易   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 執(zhí)行力   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章、 如何打造狼性執(zhí)行力團(tuán)隊一、平臺,頭狼生命的支撐點1、企業(yè)只是狼群平臺的搭建者2、我們知道狼群平臺對我們的意義是什么嗎?3、在狼群平臺中怎樣才能成為頭狼二、要想成為頭狼就要突破自我,改變心智模式1、為什么..
人才賦能 ——非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
主講老師:蔣小華   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:課程說明:任正非說,企業(yè)的核心競爭力不是人才,而是人才管理的能力。從某種意義上來說,企業(yè)不是缺人才,而是缺乏人才管理的賦能力;員工不是缺能力,而是缺乏釋放能力的驅(qū)動力。因此,提升中層管理人員的人才管理,特別是如何..
十九大后商業(yè)銀行風(fēng)險監(jiān)管新趨勢與新變化
主講老師:卜范濤   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:銀行金融 
課程簡介:第一部分 十九大以后金融監(jiān)管新特征一、兩會關(guān)于金融風(fēng)險防范精神解讀1.兩會關(guān)于金融風(fēng)險防范方向與基調(diào)2.兩會關(guān)于金融監(jiān)管的要求二、十九大后金融監(jiān)管新特征1、造氛圍(注重營造風(fēng)險監(jiān)管文化氛圍)1.早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早..
邁好職場第一步 職業(yè)化角色轉(zhuǎn)換與溝通交流技巧
主講老師:刁東燕   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:ETP金牌員工的成長計劃介紹備注:ETP即:Employee Training Program員工個人成長計劃一、從校園到企業(yè)的變與不變案例分析:職業(yè)發(fā)展與組織發(fā)展的關(guān)系1.討論:什么是職業(yè)?什么是職場?2.企業(yè)人的..
 
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