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| 搶抓數字新基建機遇 推動電網數字化轉型 ——數字化轉型構建電網新發展模式 |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：1 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：第一節：對數字化轉型的認識一、數字化是適應能源革命和數字革命相融并進趨勢的必然選擇。二、數字化是提升管理改善服務的內在要求。三、數字化是育新機開新局培育新增長點的強大引擎。四、國資委關于推進國企數字化轉型的具體要求解讀 .. |
| 能源電力企業如何踐行“碳達峰、碳中和” |
| 主講老師：李開東 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：第一單元： “碳達峰、碳中和”的提出1、“碳達峰、碳中和”提出2、“碳達峰、碳中和”成為今年兩會C位話題第二講：“碳達峰、碳中和&rdquo.. |
| 用服務禮儀筑基企業競爭力 |
| 主講老師：趙詩雨 培訓天數：1 天 專業類別： 商務禮儀 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：意識鑄就靈魂一、體驗經濟下服務競爭1、OMOTENASHI精神建立5個服務精神關鍵詞二、窗口服務提升的四個緯度1、專業的形象2、得體的動作3、標準的話術4、規范的流程第二講：專業形象塑造現.. |
| 電網輸變電工程施工危險點辨識及預控措施 |
| 主講老師：郭衛國 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：危險點辯識及預控是應用科學的方法和手段，對輸變電工程建設中存在的人的不安全行為、物的不安全狀態、以及環境危險因素進行全面識別和評價，確定危險點，并提出相應的危險控制措施或手段，超前防范，實現安全生產可控、在控。輸變電工程建設過程中起重、.. |
| 風險分級管控與隱患排查治理 |
| 主講老師：惠喜軍 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一天上午（8:45-12:00）第一講：雙重預防機制概述1、“雙重預防機制”來源 1、“雙重預防機制”來源3、政府安排部署，總體指導工作 4、為何事故總是頻繁重復發生？5.. |
| 金字塔原理 |
| 主講老師：王開華 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一節 結構化，更清晰-金字塔結構思維1、為何要使用金字塔結構（1）歸類分組，將思想組成金字塔（2） 自上而下表達，結論先行（3） 自下而上思考，總結概括2、金字塔內部的結構（1）縱向關系：引起疑問并回答（2.. |
| 配電網基礎知識 |
| 主講老師：郭衛國 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：1.電網及配電網2.配電網的中性點方式3.低壓配電網接地方式4.電能質量指標5.配電網結構6.配電網指標.. |
| 快速提升溝通協調能力 |
| 主講老師：張鈞 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、探討幾個基本與領導相關的問題1、關于領導、領導力2、關于演講3、關于執行力4、關于沖突管理5、與領導工作密切相關的兩個50%6、關于個體軟實力二、快速提升溝通協調能力1、溝通的唯一性2、溝通的三個.. |
| 金稅四期下稅務風險與規劃 |
| 主講老師：邢梁雁 培訓天數：1 天 專業類別： 財務管理 行業類別： |
| 課程簡介：章節一：國家宏觀經濟形勢的改變【案例】：1、某演員的偷漏稅案件2、電商行業的稅務自查1大勢所趨，順勢而為——財政部十四五規劃2營改增給我們帶來了什么影響？【案例】：什么是虛開增值稅發票？后果是.. |
| 公司法修訂草案 |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：1、公司資本制度的新變革：《公司法》的歷次修改，公司資本制度的變化特點；2、股權交易的規則完善：簡便公司設立和退出，激發市場活力，有限公司股權轉讓中股東優先購買權，轉讓股東和公司的義務，瑕疵出資的雙方義務，股份公司股份轉.. |
| 校園欺凌的預防與處置專題講座提綱 |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：1、什么是校園欺凌：校園欺凌的基本概念，區分校園欺凌與學生一般矛盾；2、辨識校園欺凌：校園欺凌的表現形式：言語暴力、強索欺凌、肢體傷害、威 脅恐嚇；3、校園欺凌的法律后果：行政責任，刑事責任；4、預防校園欺凌.. |
| 公司治理股權部分講座提綱 |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數：1 天 專業類別： 企業管理 行業類別： |
| 課程簡介：合理的股權結構是公司穩定的基石。股權結構對公司長遠發展起決定性作用。1、《公司股權設計》：不同股權比例的權利比較，公司章程的重要性，投資型股東與管理型股東的利益平衡，引進外部資金、股權激勵等情形如何綜合控制；“真功夫.. |
| 目標分解與計劃管理 |
| 主講老師：秦瑋琳 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元：引論比利牛斯山地圖第二單元：目標管理概述1. 什么是目標？2. 目標管理的由來、定義、意義3. 目標管理的五大要素4. 目標設定的范圍【案例：埃隆·馬斯克“超級隧道&rdq.. |
| 目標管理與計劃執行 |
| 主講老師：楊棟 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：目標管理認知一、企業經營環境的變化1. 各種成本上升的壓力2. 如何提高工作效率二、部分企業目標管理現狀1. 目標管理流于形式2. 員工感覺目標太高難于達成3. 目標管理對實際工作幫助不大4. 沒.. |
| 股權激勵講座內容簡介 |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、是否進行股權激勵是近年企業發展中普遍需考慮的問題，股權激勵可以吸引人才、穩定人才，提高企業效益，激發企業員工的主動積極性，是企業融資的一種手段。世界五百強企業中80%以上企業都曾進行過股權激勵。二、進行股權激勵需根據企業的實際情.. |
| 目標導向型課程設計與開發 |
| 主講老師：萬盛蘭 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一章 開啟篇——培訓認知1、認知培訓1）培訓等于講課嗎？2）培訓的定義3）培訓的三大核心元素2、成人學習的特點1）自主學習2）經驗基礎3）目標導向4）實用導向3、培訓師.. |
| 全能領導力的九項修煉沙盤模擬課程 |
| 主講老師：王長震 培訓天數：2 天 專業類別： 沙盤模擬 行業類別： |
| 課程簡介：第1章領導力全能修煉解析1.問題討論：新生代的員工難管嗎？ 2.影響力法則：領導者就是高管嗎？——領導的涵義、本質、核心及錯誤觀念；3.吸引力法則：誰是真正的領導？如何凝聚人心？—.. |
| 商圈管理運營能力提升 |
| 主講老師：李健霖 培訓天數：2 天 專業類別： 運營管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一章、商圈總體營運篇一、商圈經營的模式與戰略1、消費者研究，定位與運營戰略的明確2、模式：你提供的服務和產品是服務什么樣的目標顧客，如何滿足，如何盈利。3、成功模式的四個關鍵點：客戶價值，核心資源，關鍵流程，盈利模式 .. |
| 用數據說話 |
| 主講老師：楓影 培訓天數：2 天 專業類別： 大數據 行業類別： |
| 課程簡介：PART 1 導入課 - 數據賦能決策（2小時）一.大數據賦能精準管理決策（0.5小時）1.決策的依據：y=f（X）的精益管理模型2.借助PDCA模型，發現目標與實際的差距3.數字化分析，找出導致差異的變量因子4... |
| 情緒壓力管理 |
| 主講老師：沈蔣殷 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：一、認知壓力及剖析壓力源 1.開場討論：現實中的壓力選取；2.壓力的心理健康度調查；3.認知壓力及剖析壓力源；4.外因壓力的三種來源，自我壓力測試：5.壓力源的產生過程；6.壓力產生后的應激原因剖析；7.個人.. |
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