內訓課內訓課
| 市場洞察、品牌定位與營銷落地實戰 |
| 主講老師：王善 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一講：市場洞察要素調查——分析篇工具：要素綜合調查工具，SWOT矩陣分析，DEEPSEEK一、外部因素調查1. 一手資料獲取1）訪談法2）關鍵事件回顧法2. 二手資料調查1）行業報告.. |
| 戰略管理與經營決策 |
| 主講老師：曾經 培訓天數：2 天 專業類別： 戰略管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、數字時代給企業經營帶來的三個重大挑戰1、挑戰一：商業的核心要素被進一步強化案例：某央企集團人力資本效能提升指標體系研討1：本企業人力資本回報率計算2、挑戰二：如何適應與發展新質生產力思考：新質生產力的&ldq.. |
| 走出校園 走進職場 |
| 主講老師：賴豐 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一講：職場人士的儀容儀表英國形象設計師羅伯特·龐德的“兩分鐘”理論 人際交往中的魔鬼數字：73855一、職場人士的儀容儀表 1.職場女性的形象設計 案例：美女訂婚當晚 2.職場.. |
| 通過大連接——企業數字化轉型（案例解析） |
| 主講老師：王春陽 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：導入：透過連接，看懂數字化第一講：行業頭部實戰案例之開局一、泡泡瑪特：數字化社群運營加速品牌增長1. 中國潮玩第一股——藝術家和設計師創造的玩具和收藏品2. 多渠道數據聯通—&mdas.. |
| 經營戰略解碼-規劃與執行 |
| 主講老師：魏建華 培訓天數：2 天 專業類別： 戰略管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、課程導入1. 小熊電器為什么可以從競爭激勵的電商領域脫穎而出成為上市公司？2. 金富科技為什么能將小小瓶蓋做成大生意？3. 企業家所經營的局決定了企業的格局a) 謀局b) 定局c) 布局d) 做局e).. |
| 目標導向與利潤經營 |
| 主講老師：魏建華 培訓天數：2 天 專業類別： 資本運作 行業類別： |
| 課程簡介：一、企業經營的全局觀1、如何提升企業經營的全局觀？2、本課程的理論基礎a）平衡積分卡b）戰略地圖c）戰略中心型組織d）阿米巴二、戰略定位和目標管理1、 什么是戰略？如何進行戰略定位？2、 經營戰略的五.. |
| 鄉村振興戰略下郵政賦能農村電商發展的模式 |
| 主講老師：王成慧 培訓天數：2 天 專業類別： 鄉村振興 行業類別： |
| 課程簡介：第一篇章 2025年中央一號文件解讀一、穩產保供 全方位夯實國家糧食安全根基（一）瞄準關鍵生產要素，持續增強糧食等重要農產品供給保障能力——深入推進糧油作物單產提升行動—&mdash.. |
| 數字化項目全流程管理與核心工具演練 |
| 主講老師：張楠 培訓天數：2 天 專業類別： 項目管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：底層邏輯——人人都是項目經理一、項目管理的誕生背景——戰略規劃、年度計劃、項目管理、考核體系二、不同標準下的項目定義1. 美國（以PMP為代表）的專業視角項目定義 .. |
| 企業選人實操技術應用 |
| 主講老師：馬曉雯 培訓天數：1 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：一、現代人才的特點1、時代背景與人才發展2、90后的專屬文化現象 行為特點與語言特點 虛擬文化與顛覆性價值觀二、現代人才特點形成的外因和內因1、經濟環境2、文化泛象3、家庭.. |
| 人力資源精準面試技術應用 |
| 主講老師：馬曉雯 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一模塊：面試——面對面交流的威力一分享：如何在雙向選擇中找到我們要的人？1、面試究竟怎么做？2、面試要達到什么效果？3、面試的流程如何設計？4、面試怎樣做工作分析？5、BEI面試怎樣做？.. |
| 醫藥銷售代表避免沖突--客戶溝通技巧進階版 |
| 主講老師：王健 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元：目標與介紹 介紹課程的基本概況 介紹課程的理論基礎和主要原則 溝通困境 溝通模式 購買動機第二單元：有效探詢技巧.. |
| 從邏輯到創新的思維導圖 ——職場應用七星大法 |
| 主講老師：李瑞光 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：思維測試：如何清空水杯中的水？第一講：思維導圖智法——邏輯結構一、結構的魅力1. 有形結構—建筑中的呈現2. 無形結構—文章的秘密3. 思維結構—思維創造世.. |
| 企業內訓師授課引導技巧 |
| 主講老師：賴豐 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：開場互動破冰：內訓師的開場自我介紹一、企業為什么需要內訓師？如何做好成為內訓師的準備？1、企業為什么需要內訓師？經驗萃取與復制團隊正向賦能員工職業生涯規劃2、內訓師.. |
| 內訓師必備八大促動技術 |
| 主講老師：賴豐 培訓天數：3 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一部分 經典技術流程體驗與促動技術介紹一、行動學習項目全流程介紹1、學習促動項目流程介紹(1)深度匯談發起(2)啟動工作坊(3)復盤(4)能力補差與解決問題工作坊(5)總復盤2、行動學習項目與群策群力工.. |
| 人人都需要的語言影響力— deepseek&AI賦能表達與寫作 |
| 主講老師：杜斌 培訓天數：1 天 專業類別： 人工智能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一章AI生成內容的短板第一節 政策導向案例：風險隱患第二節 邏輯缺陷第三節 限定不足案例：金句生成第二章 讓AI更懂你：提示語的設置第一節 提示語的類型 第二節 提示語的.. |
| 新聞發言人專項訓練 |
| 主講老師：杜斌 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一章 走出輿情應對的認知誤區第一節 切莫高估數據分析工具的作用 數據太多反而影響決策警惕大數據中的邏輯陷阱第二節 切莫對輿情處置有不切實際的幻想輿情衰減不等于輿情消失.. |
| 管理者系統性思維養成 |
| 主講老師：曾經 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、管理者的系統性思維及構建方法1、有效管理者的三個關鍵行為特征案例：推恩令背后的博弈、一舉三役2、什么是系統與系統性 3、思維機制與系統思維間的關系情景模擬：直覺與思維訓練4、系統思維力不足的三個表現情景模.. |
| 大智移云背景下企業商業模式的轉型及應對 |
| 主講老師：談嬌 培訓天數：1 天 專業類別： 商業模式 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：導入：從全世界和中國企業市值排行榜的變化看趨勢第一講：傳統企業的商業模式一、以市場為主體1. 傳統市場參與者：買方和賣方/供給與需求/個人與組織2. 傳統市場的種類：有形和無形3. 傳統市場的交易對象：產品和服務.. |
| 非財務經理的財務管理 |
| 主講老師：談嬌 培訓天數：2 天 專業類別： 財務管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：導入：以杜邦財務體系解讀企業價值創造的三個版塊1. 經營活動——銷售收入、成本、費用、利潤案例：瑞幸咖啡的收入數據造假2. 資產管理——資產周轉率、資產周轉天數案例：沃爾瑪.. |
| 企業出海：收購并購全流程實戰 |
| 主講老師：劉松 培訓天數：2 天 專業類別： 資本運作 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：戰略規劃與目標篩選一、戰略規劃：從愿景到并購邏輯的拆解1. 明確戰略動機：超越“為并購而并購”1）四大核心驅動力模型a市場驅動型：突破貿易壁壘案例：寧德時代收購匈牙利電池廠規避歐盟碳關.. |
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