內訓課內訓課
| 房地產營銷策劃模擬訓練 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：房地產 |
| 課程簡介：一、 競拍土地 1、 宏觀環境與政策調研與分析 2、 區域市場環境調查 3、 區域市場目標消費者需求調查 4、 競爭對手分析 5、 市場調研的方法和程序 6、 項目投資與預算分析 7、 土地競拍準備與流程.. |
| 攻心溝通實戰營 |
| 主講老師：林鐵成 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一部 向上攻心1、 了解你的上級2、 “討好”你的上司3、 先因后果4、 把握進言尺度說明：上級固然是領導，便他也是人，也有性格、愛好、習慣，如何讓他喜歡你接受你，正是運用心理學進行溝通的一.. |
| 如何運用IE手法提升生產效率 |
| 主講老師：陳錦河 培訓天數：2 天 專業類別： 生產管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、工業工程概論 制造業面臨的壓力與因應對策 何謂工業工程－IE IE的沿革與重要性 IE改善的對象與目標 IE改善的執行步驟 .. |
| 電信營業廳主任管理素質提升培訓 |
| 主講老師： 培訓天數：1 天 專業類別： 客戶服務 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：單元一 金牌通信營業廳服務的理念 一、電信營業服務工作面臨的挑戰 二、3G時代各運營商對營業廳的定位 三、什么是金牌客戶服務 四、如何有效應對服務挑戰單元二 工作的你 一、營業員的職業化塑造 二、營業員.. |
| 培訓師九段實戰課程 |
| 主講老師：林鐵成 培訓天數：2 天 專業類別： 不限行業 行業類別：管理技能 |
| 課程簡介：模塊 內容 說明開訓儀式1．領導開訓講話2．破冰活動3．團隊組建 良好的開訓是成功的開始，溫馨和諧地進入學習狀態是培訓的關鍵。第一段認識培訓 1．內訓師角色定位2．內訓師的挑戰3．培訓與教育區別4.. |
| 現代醫院的建立-以需求為導向 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別：醫藥醫院 |
| 課程簡介：課程設置情景演練、案例分析討論、游戲感悟、互動交流、沙盤演練、現場解答課程內容一、醫院培訓體系的建立 ·培訓的作用及分類 ·建立有效的培訓架構體系 ·建立有效的運作流.. |
| 國學文化之組織行為學 |
| 主講老師：李大志 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：課程簡介：《組織行為學》是管理類各專業的一門專業基礎課程。《組織行為學》是研究組織中人的心理活動與行為規律，用科學和方法改進管理工作，以調動人的積極性的一門科學。本課程體系基于筆者二十余年深入研究中國傳統文化,融會諸子百家的.. |
| 網絡營銷 |
| 主講老師：武威 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：IT網絡 |
| 課程簡介：課程背景：隨著企業的各項經營成本越來越高，大多數企業也開始尋求通過網絡營銷的手段來拓展自己的業務和品牌影響力，網絡營銷并不是在網上開店這么簡單，需要涉及到品牌推廣、口碑等諸多方面，本課程專門為品牌企業講述網絡營銷的方案。第1天：.. |
| 員工職業化塑造與提升 |
| 主講老師：范禮 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：通信郵政 |
| 課程簡介：課程介紹：對于一個企業和員工而言，敬業、責任、服從、協作和良好的職業化形象永遠都比任何東西都重要，而這些品質和員工的職業化，不是員工與生俱來的，所以，要對員工進行不斷的培訓和灌輸這些思想和理念。本課程就是為加強企業員工的凝聚力，.. |
| 解析性格密碼 提高溝通績效 |
| 主講老師：段燁 培訓天數：2 天 專業類別： 團隊建設 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：課程背景：真正的溝通不是“我已經說了，是他自己不明白”，而是要讓對方明白和理解，說對方能明白的話才是真正的溝通！為什么總是感覺溝通不暢？為什么總是無法避免溝通帶來的各種損失？為什么只要溝通總是產生爭吵？為.. |
| 生產精細化管理與成本控制 |
| 主講老師：朱建農 培訓天數：2 天 專業類別： 生產管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：導語：案例故事：穿白大褂的鍋爐司爐工粗放管理之表象和特征企業成本管理中的常見問題勞動效率和設備生產效率偏低； 原材料利用率和產品合格率不高；產品成本計算不夠全面，簡單馬虎，甚至推倒估算； 沒有事前規劃一個科學.. |
| 中層管理干部管理技能提升訓練 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：中層管理培訓（一）、新世紀的企業管理的新要素 1、 管理內涵與外延的演變 2、 從“管制”到“服務”的功能轉變 3、 新形式下現代企業成功的基本要素 [管理.. |
| 銀行儲蓄網點營業人員代儲行為規范 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 商務禮儀 客戶服務 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：銀行窗口及行政人員從業禮儀管理 一、 服務業人員儀表禮儀 1、儀表的重要內涵 -儀表是素養和品位的體現 -儀表和成功聯系在一起 2、工作著裝的禮儀 -工作裝選定的TPO原則 -工作裝與體態的協調 .. |
| 卓越管理者12項能力修煉 |
| 主講老師：王維寶 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：前 言 第一項、決策協調能力1、 決策要把握好機遇---第三只眼理論（案例分享）2、 協調的重點不是當年的“思想政治工作型” 的說教了，而是要建立部門與部門、崗位與崗位的咬合機制（案例分享） .. |
| 運用九型性格型態提升團隊溝通與合作效率 |
| 主講老師：李星 培訓天數：2 天 專業類別： 團隊建設 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一部分 自我 他人 情景◇我們的現狀自我：優勢局限；他人：形色人生；情景：主觀客觀◇九型人格性格型態與團隊溝通 團隊合作的關系人——“揚其長，避其短”與“投其.. |
| 卓越管理者人才管理與團隊建設 |
| 主講老師：錢慶濤 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：模塊一：卓越管理者的人才管理之道1. 什么是人才管理 2. 人才管理與人力資源管理的主要區別，人才管理的基本功能3. 人才管理如何幫助企業提升核心競爭力4. 卓越管理者的人才管理實務案例分享：華為人才管理的成功之道 .. |
| 金威啤酒、安琪食品學習考察 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 商務考察 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：深圳金威啤酒方案亮點：1科技金威、綠色工藝 2、堅持環境保護為生產的原則 3、“業績至上、效益至上”的新粵海文化 考察對象：深圳安琪食品 方案亮點：1、國家級“非物質文化遺產&.. |
| 制造行業的流程管理與優化實戰模擬課程 |
| 主講老師：林恩 培訓天數：2 天 專業類別： 流程管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、宏觀視野：流程管理的前世今生1.流程管理“釋義”、業務流程重組“釋義”2. “業務流程重組”在國外的產生背景3.國外知名企業流程管理的實際案例4.. |
| 電信集團客戶服務營銷技能訓練 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：顧客于運營商的企業價值 *價值組成 *失去顧客的代價分析 *顧客選擇運營商的五項關鍵因素 *運營商實現顧客終生價值的前提條件 *顧客離網的主要原因分析與研討 *運營商留住老顧客的八大方法市場營銷與服務營銷.. |
| 生產精細化管理與現場改善 |
| 主講老師：朱建農 培訓天數：2 天 專業類別： 生產管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、什么是精細化管理1、什么是管理？生產的六大要素和六大目標2、什么是精細化管理？案例分析3、如何理解精細化管理？4、為何要推行精細化管理企業管理的發展趨勢精細化管理的基本條件精細化管理的技術支持.. |
|
|
