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★中國管理科學研究院 研究員

★中國管理科學院新興產業經濟研究所 高級研究員（員工關系范疇）

★中國人力資源開發研究會 理事

★中國人力資源開發研究會人才測評分會 理事

★江蘇省人力資源研究院 副院長

★江蘇省總工會管理干部學院 特約講師

★浙江大學國家大學科技培訓中心 創業導師

★南京大學商學院EDP特約講師

★上海交通大學金融管理學院 /海外學院 特聘講師

★上海交大教育集團EMBA總裁高級研修班 特聘講師

★北大博雅•元培商學院 特聘教授

★中國管理科學研究院商學院 客座教授

★江蘇省培訓行業聯誼會創始副會長

★江蘇省培訓行業聯誼會專家技術委員會委員

★江蘇省培訓行業聯誼會 監事長

★澳門城市大學MBA

★人力資源管理師 高級

★國際注冊高級企業培訓師（CISCT）

★注冊國際職業培訓師

★中國注冊培訓師

★企業培訓師三級（高級）

★心理咨詢師三級（高級）

★高級人力資源管理外包師

★人力資源法務咨詢師 高級

★企業信息管理師

★職業指導師

★商業管理師

★揚州市中小企業協會 管理顧問

★南通理工學院企業發展研究院特聘研究員

★無錫北斗企業管理咨詢有限公司 首席咨詢師 培訓師

★北京和信睿智管理咨詢有限公司 人力資源首席專家

主要研究領域與課程設計特點

v 人力資源部分

主要關注招聘技巧、人才測評、績效管理、薪酬管理、員工關系、職業規劃管理、培訓管理。

2019年對員工職業規劃、員工生活規劃的內容作為主要研究課程推出。

v 中高管素養

主要關注組織行為學、心理學、戰略、企業文化、溝通與協調等通用中高管管理技能以及升職、角色轉變面臨問題的處置素養提升。

v 工會、共青團管理

主要關注工會、職代會、共青團組織建設與民主管理、活動設計與實施、相關人員素養提升。

v 央企與國企變革管理

主要關注由國家主導、要求的變革以及企業如何貫徹、落實變革要求。

v 課程設計特點

u 自有知識代入 在自有知識產權的基礎上強調給客戶獨特的收獲、獨特的體驗。但是，這種“獨特”是基于現實的知識、技能、實踐為基礎。絕對不為了“獨特”而生造概念、嘩眾取寵。

u 模塊化設計 按照原初知識設計

u 定制化設計 根據客戶狀況、客戶需求，在原初知識的基礎上進行修改。形成符合客戶需求的獨特課程。

 

風趣幽默，案例豐富生動，互動性強，非常強調學員能夠把獲得的知識與技能靈活運用在工作與生活中，所以學員的參與感強，滿意度高。

從業30年，在電廠、電網、電力設備、煤炭、汽車制造、機械制造、高鐵制造、鐵路運輸、通訊、風景區、國家機關、事業單位、電子電器、安防工程、電磁兼容、航空航天、工藝品、飾品、房屋建筑、醫療器械、醫院、醫藥、美容、健身、食品飲料、紡織、印染、服裝、銀行、物業管理、燃氣、水務、郵政、資產管理、質量認證、人力資源派遣、高速公路、市政建設、百貨零售、賓館、餐飲、管理咨詢、培訓等行業任職與服務。

• 《新時代下職工思想意識形態工作的開展》( 2022-03-22 )
• 《新時代戰略的非人力資源部門的人力資源管理》( 2022-03-22 )
• 《工會組織建設與民主管理 （2018新工會章程版）》( 2022-03-21 )
• 《工作匯報與述職》( 2022-03-21 )
• 《公共關系管理 （1天版）》( 2022-03-21 )
• 《公司運營與績效管理 （汽車行業版）》( 2022-03-21 )
• 《共青團工作規則》( 2022-03-21 )
• 《關鍵思考——洞察力》( 2022-03-21 )
• 《新生代員工溝通與激勵》( 2022-03-22 )
• 《95后新生代員工管理 3.0》( 2022-03-21 )
• 《HRBP實操與落地提升 （4天版）》( 2022-03-21 )
• 《新生代員工影響、溝通與激勵 （2+1版）2.0》( 2022-03-22 )
• 《適合新時代 新政策 新員工 的多元化用工》( 2022-03-22 )
• 《執行對組織負責 對自己負責 ——關于執行的新思維》( 2022-03-21 )
• 《HR概論及人力資源從業者的職業生涯規劃與發展》( 2022-03-21 )
• 《新時代的人力資源管理 （決策層版）》( 2022-03-22 )
• 《打通政策落地的最后一公里 ——政策、制度的理解與宣傳》( 2022-03-21 )
• 《中高層領導力提升9.0 （一天版）》( 2022-03-22 )
• 《中央關于共青團和青年工作的 最新指示批示精神及基礎團務》( 2022-03-22 )
• 《國務院關于改革國有企業工資決定機制的意見》( 2022-03-21 )
• 《中高層領導力提升6.0 （一天版）》( 2022-03-22 )
• 《最佳雇主在哪里》( 2022-03-22 )
• 《中高管領導力與工會活動協同能力提升》( 2022-03-22 )
• 《中高管管理意識與管理能力提升 （電力企業一天版）》( 2022-03-22 )
• 《黨建如何與業務結合 （行動學習一天版）》( 2022-03-21 )

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