內訓課內訓課
| 知人知心的人際溝通技術 |
| 主講老師：李文莉 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、德魯克關于“高效溝通”的理論背景二、你該如何認識，什么叫溝通？溝通的定義和作用有哪些？說明事物，傳遞信息，讓人接受和了解獲取信息，了解別人，確保決策的正確交流情感，改善關系.. |
| MTP-中高層管理者領導力訓練 |
| 主講老師：唐惠玲 培訓天數：3 天 專業類別： 領導力 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分 團隊管理相關概念解析1、團隊定義2、團隊人員如何匹配** 鯰魚效應** 人力資源管理的“三三三原則”** 人盡其才、人事相宜** 須注重人格分析第二部分 中層管理者提升技.. |
| 刮痧課程大綱 |
| 主講老師：歐陽敏余 培訓天數：2 天 專業類別： 健康養生 行業類別：醫藥醫院 |
| 課程簡介：學員來自五湖四海，為了開店創業有之，為了就業找工作有之，留學前學一技之長有之，為自己和家人的健康保駕護航有之。不管目的為何，掌握中醫刮痧技術肯定對自身及家人健康終生受益！課程結合理論和實踐 (教授傳授知識深入淺出，風趣幽默）.. |
| 如何有效的 激勵員工的士氣 |
| 主講老師：楊臺軒 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：激勵的行為分析1.需求2.動機3.行為4.目標分析：員工為什么士氣低落？個案研討什么是“人力資源會計”主管們常犯的激.. |
| 品牌課程P01 私董會教練工作坊 --如何成為一名優秀的私董會主持人 |
| 主講老師：劉進華 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：團隊破冰，分組一、私董會教練基礎1、認知模式：約哈利之窗2、教練之道： 平衡輪工具法講解及演練4、私董會教練的角色定位5、私董會教練三階段修煉重點二、私董會教練主持七步流程精講1、老師現場主持私董會，學員觀摩.. |
| 8E領導力模型：中高層領導力提升 |
| 主講老師：蔣小華 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：²課程說明：在當今時代，員工喜歡被領導，不喜歡被管理。因此，企業的中高層們要多一點領導團隊，少一點管理團隊。可以說，領導力成了企業中高層的最基本能力。所謂領導力，是通過率領和引導的方式賦能團隊實現目標的能力—&.. |
| 促動式領導力訓練 |
| 主講老師：張一丹 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：領導者的管理誤區1. 角色定位2. 執行、執行，卻“執”而不“行”3. 領導總是給答案，下屬卻不領情4. 整天開會，效果卻不理想課堂演練：你認為的管理難題收集 .. |
| B2B營銷致勝-客戶開拓與數據分析 |
| 主講老師：喻國慶 培訓天數：1 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一部分 市場洞察、競品分析、客戶分析一、挖掘其它信息的途徑1.其他網絡平臺數據分析2.政府網站分析獲取信息3.上市公司年報分析獲取信息4.專業調研公司報告5.行業報告6.商協會行業協會7.產業鏈分析.. |
| 三國績效管理沙盤 |
| 主講老師：冉斌 培訓天數：2 天 專業類別： 績效管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一章：什么是第三代績效管理（1.5小時）（績效理論）1.1績效改進協會倡導的十二種績效管理思想是什么？1.2平衡計分卡協會倡導的五種績效管理價值是什么？1.3陳春花教授讓管理發揮績效的八個關鍵詞是什么？第一個沙盤演.. |
| 采購商務談判策略 |
| 主講老師：陳慶蘭 培訓天數：2 天 專業類別： 采購物流 行業類別： |
| 課程簡介：視頻：李云龍對撤兵需求的談判導入：空降采購總監被要求“新的采購協議供方簽署率100%”，怎么辦？案例：競選災難研討：好的采購商務談判是什么？第一講：制定采購商務談判策略一、在談判中爭取價值.. |
| 現代企業高效檔案管理實務 |
| 主講老師：楊海清 培訓天數：3 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：案例導入：檔案的價值第一講：企業檔案管理再認識一、工作現狀1. 組織結構2. 人員隊伍3. 業務流程4. 工作效果二、存在問題1. 管理方式單一2. 人才儲備不足3. 體制流程不順4. 執行落.. |
| 疫情防控阻擊戰中共產黨員的黨性錘煉和修養 |
| 主講老師：周國華 培訓天數：1 天 專業類別： 政府智庫 行業類別： |
| 課程簡介：引言：何謂黨員黨性和黨性修養毛澤東同志說：講黨性、重品行、作表率第一講：新時代共產黨員黨性修養的新要求1. 新時代的中國共產黨2. 習近平論共產黨員黨性和黨性修養3. 新時代黨性修養存在的主要問題4. 新時代黨性.. |
| 四季長虹 — 后疫情時代商業銀行十項全景營銷戰略布局 |
| 主講老師：馬藝 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：導論1：戰略誤區：戰略規劃是全年的“趨勢預判”還是短期“績效指標”？導論2：戰術誤區：戰術推演是四季的“業績長虹”還是短期“政策激勵”？.. |
| 現場6S與目視管理 |
| 主講老師：王克華 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：5S的起源與發展案例：某車間現場6S的現狀1. 6S的定義與認識誤區2. 6S起源與發展小游戲：在一堆工具中找你所需要的工具3. 6S的目的與意義4. 4M1E與6S5. 如何打造整潔、有序、高效、安.. |
| 職場精英情緒管理與壓力緩解 |
| 主講老師：和平坤 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：心理調適與積極應對一、人在應激反應下的變化1. 認知層面：注意，記憶，思維，決斷等能力受限2. 情緒層面：恐懼，憤怒，敏感，無助無力，挫敗絕望3. 生理層面：高度緊張，亢奮，疲勞，疼痛，失眠，出汗4. 行為層.. |
| 為師之道——電力企業內訓師培養 |
| 主講老師：鐘虹添 培訓天數：4 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：將根據學前的調研，對以下課程內容進行調整單元 名稱 主要內容 說明學習前 選拔對象 老師提供電力企業選拔內訓師培養對象的方法和工具、表格等整套資料。 幫助電力企業挑選到有潛質的員工參與內訓師培養。第一單元撥開迷霧.. |
| 企業文化建設（工作坊） |
| 主講老師：丁曉劍 培訓天數：2 天 專業類別： 企業文化 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：認知篇——什么是企業文化一、企業文化的起源案例分享：哈佛學者對企業文化研究案例分享：韋爾奇、任正非說文化二、企業文化的本質三、企業文化四個層面層面一：物質層面二：行為層面三.. |
| 學習華為：客戶關系管理流程方法論與實踐 |
| 主講老師：王占剛 培訓天數：1 天 專業類別： 流程管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、客戶關系管理概述1.客戶關系管理的適用場景2.客戶關系管理的定義3.標桿企業對CRM的理解4.客戶關系管理的價值5.如何構建客戶關系管理流程6.客戶關系管理流程的總體架構7.客戶關系管理的常見問題8... |
| 上汽的汽用人文化觀與戰略的人力資源薪酬管理 |
| 主講老師：蘇建偉 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分 上汽用人文化觀一、上汽---中國汽車工業現代管理的創新者二、上汽這樣是理解企業文化三、上汽----中國汽車工業先進文化的創造者四、制度強制人達到標準，文化引導人超越標準五、上汽用人文化實例1、上汽是.. |
| 企業培訓師遠程網絡學習訓練營 |
| 主講老師：周平 培訓天數：2 天 專業類別： 企業管理 行業類別： |
| 課程簡介：課序 主題 目的 課時第一節 初級老師授課技術一 提升老師授課技能 90分鐘第二節 初級老師授課技術二 提升老師互動能力 90分鐘第三節 第一次微課程訓練輔導 提升老師內容與技巧結合授課能力 90分鐘第四節 培訓師初級肢.. |
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