內訓課內訓課
| 國有企業法律風險與內控合規管理 |
| 主講老師：林承鐸 培訓天數：2 天 專業類別： 財務管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分 國有企業法律風險管理框架與實務分析一、國有企業法律風險管理階段（一）傳統基礎階段（二）專門管理階段（三）定性管理階段（四）定量管理階段（五）整體管理階段二、法律風險管理框架的基本構成要素三、《民.. |
| 電商運營全攻略 |
| 主講老師：悟曉 培訓天數：7 天 專業類別： 運營管理 行業類別： |
| 課程簡介：課程簡述：從根本上講清楚電商的來龍去脈，結合當下主流的營銷方式和傳播渠道，配合多種運營技巧，助力企業做好電商！導入：一、電商發展簡史1. 內容維度的發展——主形態進化和形態自進化，從內容為核心到達人為.. |
| 汽車4S店的新零售玩法 |
| 主講老師：王振韜 培訓天數：2 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別：汽車汽配 |
| 課程簡介：一、汽車行業與新零售1、什么是新零售2、汽車行業新零售探索的幾種方式（1）以用戶為中心設計體系（2）大數據體系的建立（3）服務鏈的重新整合3、4S店在新零售鏈條中的角色變化（1）銷售中心向體驗中心和服務中心轉.. |
| ICT新技術與電信業轉型新趨勢 |
| 主講老師：何舟 培訓天數：2 天 專業類別： 大數據 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、信息通信產業發展的背景和趨勢1、信息通信產業用戶現狀和發展趨勢2、國內外信息化發展戰略3、中國信息化發展現狀和趨勢4、信息通信網絡發展趨勢5、電信業轉型新趨勢二、IT與CT融合背景下ICT前沿技術.. |
| 中高層管理人員績效管理培訓 |
| 主講老師：申海波教授 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：《中高層管理人員績效管理培訓》培訓老師：申海波教授課程時長：一天課程對象：中層及以上人員暖身：分組與破冰第一單元：關于績效的認知1、引導案例：績效的典范——GE2、什么是績效、.. |
| 高凈值人群的財富保全與傳承——年金險產說會 |
| 主講老師：戰偉 培訓天數：1 天 專業類別： 客戶服務 行業類別：保險行業 |
| 課程簡介：課程背景：當下中國保險市場正面臨年金險銷售的黃金時期，市場呈現出巨大空間和絕佳機遇。宏觀經濟環境、中美貿易、投資市場的安全性，而中高凈值人群的重要的財富目標是財富保全與傳承，而他們對于這個財富目標的實現也越來越青睞于保險工具的使用，.. |
| 執行力培訓：如何強化中層執行力 |
| 主講老師：蘇建偉 培訓天數：2 天 專業類別： 執行力 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分：注重管理細節： 為什么員工服務態度達不到顧客滿意？ 為什么員工常在細節上出問題？ 原因出在哪？出在過程系統出了問題！第二部分：注重團隊激勵： 為什么員工缺乏敬業精神？ 為什么員工的忠誠度與凝聚力不能盡如.. |
| 營銷精細化管理體系建設實務 |
| 主講老師：易生俊 培訓天數：3 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：營銷精細化管理體系建設實務課程背景在當今全球化市場競爭中，企業面臨的競爭壓力越來越大，作為直面競爭戰場一線的營銷團隊，其戰斗力將直接決定企業的生死存亡。作為統率營銷團隊的您，是否被下列情況之一二所困擾？為什么每次設定.. |
| 服裝行業終端導購——服務標準禮儀課程 |
| 主講老師：林翔 培訓天數：1 天 專業類別： 商務禮儀 行業類別：服裝紡織 |
| 課程簡介：【課程內容】1.接待顧客服務用語2.行姿3.站姿4.走姿5.接電話禮儀6.送客禮儀7. 個人生活禮儀.. |
| 項目經理角色模型與能力發展框架 |
| 主講老師：段博原 培訓天數：2 天 專業類別： 項目管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：項目經理角色模型與能力發展框架-課程大綱第一部分：勝任力（能力）模型介紹優勢識別理論能力模型的定義能力模型在人力資源方面的應用某省優秀PM選拔標準第二部分：PMI項目經理能力發展框架PMCD什么是項目經理.. |
| 建筑施工企業的合規管理 |
| 主講老師：李慈強 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、建筑施工企業的特殊性與合規管理的重要意義（一）建筑施工企業的特殊性（二）合規管理對建筑施工企業的重要意義（三）合規管理的主要流程與核心內容（四）合規管理的標準化、制度化、流程化二、建筑施工企業的用工風險與合規管理.. |
| 商業模式創新與重構 |
| 主講老師：張偉奇 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：一個時代需要一個時代的商業思想螞蟻變不成大象，只有小象才能變成大象這不是文字游戲，老板你構建了什么樣的企業物種？1. 賺小錢，不值錢；不賺錢，值大錢——拷問企業與企業家價值2. 企業發展的.. |
| 臺灣劉成熙老師-銀行中高層管理干部管理能力提升 |
| 主講老師：臺灣劉成熙老師 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：臺灣劉成熙老師-銀行中高層管理干部管理能力提升主講：臺灣劉成熙老師規劃說明及特點銀行中高層干部在商業銀行中扮演著承上啟下的重要角色，舉凡政策的布達或工作指派，主管都扮演著決策單位與作業核心單位的重要 信息 傳達者、轉.. |
| 管理者財商訓練營（3天） |
| 主講老師：苑海彤 培訓天數：3 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分： 財務到底有什么用？-經營視角的財商基本功1.商業思維——ROI投入產出思維/結果導向型思維/雙效思維2.現代企業經營經典公式推導-從財務角度看管理經營VS管理3.財務三層組織&mdas.. |
| 魅力TTT授課技巧及演講表達 |
| 主講老師：郭敬峰 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一單元 TTT導論 一、TTT經典釋義 1、培訓、教育、指導與學習的區別 2、培訓師三大角色：編、導、演 3、掌握學習的秘密——學習的金字塔 4、不可不知的成人世界——成人學習心.. |
| 人工智能 |
| 主講老師：趙衛東 培訓天數：3 天 專業類別： 人工智能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：客戶對人工智能的需求：1.行業大發展人工智能的發展人工智能的內涵人工智能的分類人工智能企業的主要應用領域人工智能的行業發展分析驅動人工智能發展的動因中國制造助理人工智能互聯網+促進人工智能發展人工.. |
| 企業年度人力資源管理必修課（1） ——年終績效與薪酬管理 |
| 主講老師：李彬 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分 年終薪酬管理一、發好年終獎（一）什么情況發年終獎——發放條件（二）年終獎應該發給誰——發放對象（三）年終獎應該設多少——發放額度（四.. |
| 臺灣劉成熙老師-房地產課程-戰略規劃與策略管理 |
| 主講老師：臺灣劉成熙老師 培訓天數：2 天 專業類別： 戰略管理 行業類別：房地產 |
| 課程簡介：臺灣劉成熙老師-房地產課程-戰略規劃與策略管理主講：臺灣劉成熙老師前言：所謂戰略規劃，就是制定組織的長期目標并將其付諸實施，它是一個正式的過程和儀式。一些大企業都有意識地對大約10年內的事情做出規劃。 制定戰略規劃分為三個階.. |
| MTP-中層干部核心管理技能提升訓練 |
| 主講老師：謝瑞寶老師 培訓天數：3 天 專業類別： 中層管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、管理者的角色認知1、管理的意義與歷史沿革2、案例研討：管理者角色難以轉變的原因3、管理者三階層互動4、中層管理者的角色定位5、成就上司的三大原則6、與上司相處的八大習慣7、做一個人人期待的好上司8、管.. |
| 客戶信息分析及關系營銷策略 |
| 主講老師：黃國亮 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：課程大綱開篇/課程導入/形成團隊達成共識，課程概述第一講：金融理財服務定位1.金融理財業務工作定位2.金融顧問的角色定位3.增加客戶“黏性”出發點探究4.提升SOW(錢夾份額)與K.. |
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