酒店管理培訓(xùn)公司培訓(xùn)專(zhuān)題,匯集有關(guān)酒店管理培訓(xùn)公司培訓(xùn)的相關(guān)培訓(xùn)資訊,酒店管理培訓(xùn)公司培訓(xùn)包括相關(guān)公開(kāi)課、內(nèi)訓(xùn)課、培訓(xùn)講師及相關(guān)資訊。其中內(nèi)訓(xùn)課可根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需求量身定做,具體操作流程可電話咨詢(xún)我們的培訓(xùn)顧問(wèn),我們將會(huì)全面分析,并和您反復(fù)溝通……努力創(chuàng)造培訓(xùn)效果的最大化。我們已為全國(guó)3000多家企業(yè)提供了滿(mǎn)意的培訓(xùn)服務(wù)——復(fù)購(gòu)率達(dá)到90%以上。
你可能感興趣的專(zhuān)題:
酒店?duì)I銷(xiāo)管理培訓(xùn)、
酒店銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)、
酒店服務(wù)管理培訓(xùn)、
酒店培訓(xùn)師、
酒店中層執(zhí)行力培訓(xùn)、
酒店成本控制培訓(xùn)、
商務(wù)酒店房務(wù)總監(jiān)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 北京 (北京) 時(shí)間:2015-08-15
————善于思考、夯實(shí)作為;精通運(yùn)營(yíng)、創(chuàng)新管理★培訓(xùn)脈絡(luò),實(shí)訓(xùn)提綱:調(diào)研立項(xiàng)(前廳∣客房)運(yùn)營(yíng)管理∣∣(行政∣人事∣財(cái)務(wù)∣營(yíng)銷(xiāo)∣總務(wù))職能管理創(chuàng)新意志企..
酒店智能化物業(yè)工程總監(jiān)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 北京 (北京) 時(shí)間:2015-08-15
————善于思考、夯實(shí)作為;精通運(yùn)營(yíng)、創(chuàng)新管理 ★權(quán)威師資:洲際、萬(wàn)豪、雅高、希爾頓、喜達(dá)屋、錦江、首旅、開(kāi)元等知名酒店集團(tuán)優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人;本團(tuán)隊(duì)師資為物業(yè)工程部門(mén)..
度假/商務(wù)酒店房務(wù)總監(jiān)運(yùn)營(yíng)管理提升實(shí)訓(xùn)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 北京 (北京) 時(shí)間:2015-08-15
————善于思考、夯實(shí)作為;精通運(yùn)營(yíng)、創(chuàng)新管理 ★培訓(xùn)脈絡(luò),實(shí)訓(xùn)提綱 : 調(diào)研立項(xiàng) (前廳∣ 客房)運(yùn)營(yíng)管理 ∣ ∣ (..
酒店財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理管理提升實(shí)訓(xùn)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 北京 (北京) 時(shí)間:2015-08-15
美國(guó)認(rèn)證協(xié)會(huì)飯店業(yè)協(xié)會(huì)ACI《國(guó)際注冊(cè)酒店(財(cái)務(wù))總監(jiān)/經(jīng)理》職業(yè)資格證書(shū):考核鑒定費(fèi)1300元/1000元/人(含申請(qǐng)報(bào)名、考試鑒定、證書(shū)費(fèi)用等)管理提升 實(shí)訓(xùn)提綱職業(yè)修養(yǎng) ◆度假/商務(wù)酒店定位與財(cái)務(wù)總..
養(yǎng)老機(jī)構(gòu)/社區(qū)貼心院長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)管理提升實(shí)訓(xùn)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 北京 (北京) 時(shí)間:2015-08-15
————致力服務(wù)、細(xì)致入微;精于管理、文化創(chuàng)新★培訓(xùn)脈絡(luò),實(shí)訓(xùn)提綱: 調(diào)研立項(xiàng) 籌備開(kāi)業(yè) (客房∣ 餐飲..
酒店主管優(yōu)能管理提升實(shí)訓(xùn)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 北京 (北京) 時(shí)間:2015-08-15
————樂(lè)于思考、夯實(shí)作為;精通服務(wù)、優(yōu)能管理 ★權(quán)威師資:洲際、萬(wàn)豪、雅高、希爾頓、喜達(dá)屋、錦江、首旅、開(kāi)元等知名酒店集團(tuán)優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人;本團(tuán)隊(duì)師資為運(yùn)營(yíng)管理部門(mén)..
酒店智能化物業(yè)工程總監(jiān)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 時(shí)間: 長(zhǎng)期供課
————善于思考、夯實(shí)作為;精通運(yùn)營(yíng)、創(chuàng)新管理 ★權(quán)威師資:洲際、萬(wàn)豪、雅高、希爾頓、喜達(dá)屋、錦江、首旅、開(kāi)元等知名酒店集團(tuán)優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人;本團(tuán)隊(duì)師資為物業(yè)工程部門(mén)..
酒店財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理管理提升實(shí)訓(xùn)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 時(shí)間: 長(zhǎng)期供課
美國(guó)認(rèn)證協(xié)會(huì)飯店業(yè)協(xié)會(huì)ACI《國(guó)際注冊(cè)酒店(財(cái)務(wù))總監(jiān)/經(jīng)理》職業(yè)資格證書(shū):考核鑒定費(fèi)1300元/1000元/人(含申請(qǐng)報(bào)名、考試鑒定、證書(shū)費(fèi)用等)管理提升 實(shí)訓(xùn)提綱職業(yè)修養(yǎng) ◆度假/商務(wù)酒店定位與財(cái)務(wù)總..
養(yǎng)老機(jī)構(gòu)/社區(qū)貼心院長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)管理提升實(shí)訓(xùn)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 時(shí)間: 長(zhǎng)期供課
————致力服務(wù)、細(xì)致入微;精于管理、文化創(chuàng)新★培訓(xùn)脈絡(luò),實(shí)訓(xùn)提綱: 調(diào)研立項(xiàng) 籌備開(kāi)業(yè) (客房∣ 餐飲..
度假/商務(wù)酒店房務(wù)總監(jiān)運(yùn)營(yíng)管理提升實(shí)訓(xùn)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 時(shí)間: 長(zhǎng)期供課
————善于思考、夯實(shí)作為;精通運(yùn)營(yíng)、創(chuàng)新管理 ★培訓(xùn)脈絡(luò),實(shí)訓(xùn)提綱 : 調(diào)研立項(xiàng) (前廳∣ 客房)運(yùn)營(yíng)管理 ∣ ∣ (..
酒店主管優(yōu)能管理提升實(shí)訓(xùn)百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)
地點(diǎn): 時(shí)間: 長(zhǎng)期供課
————樂(lè)于思考、夯實(shí)作為;精通服務(wù)、優(yōu)能管理 ★權(quán)威師資:洲際、萬(wàn)豪、雅高、希爾頓、喜達(dá)屋、錦江、首旅、開(kāi)元等知名酒店集團(tuán)優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人;本團(tuán)隊(duì)師資為運(yùn)營(yíng)管理部門(mén)..
課程背景 隨著酒店市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇和顧客的日趨成熟,現(xiàn)代社會(huì)市場(chǎng)與職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益殘酷,工作任務(wù)繁重瑣碎、人際關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜、家庭與工作角色沖突矛盾重重,市場(chǎng)環(huán)境的種種變化,太多的壓力像潮水一般,一浪接一浪地向我們涌來(lái),..
提升客戶(hù)管理與營(yíng)銷(xiāo)技巧(酒店管理)
主講老師:周老師 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
困惑解析 為什么吸引一位新顧客比保持老顧客常常要多花5倍的成本? 如何讓顧客愿意購(gòu)買(mǎi)酒店推薦的新產(chǎn)品? 為什么顧客光臨次數(shù)越多,對(duì)酒店忠誠(chéng)度越高? 如何與顧客廣泛接觸,聽(tīng)取顧客意見(jiàn),快捷響應(yīng),努力使顧..
酒店管理培訓(xùn)_打造中層管理團(tuán)隊(duì)
主講老師:崔翔 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
主題安排課程內(nèi)容 中層管理培訓(xùn)(一): 管理理念和意識(shí)的提升課前熱身: 分組、選組長(zhǎng)、設(shè)計(jì)小組標(biāo)志、宣布比賽規(guī)則。 破冰討論: 管理五大要素中,您認(rèn)為哪一個(gè)..
酒店管理培訓(xùn)_魅力十足的商務(wù)禮儀培訓(xùn)
商務(wù)禮儀培訓(xùn)(一)、商務(wù)禮儀的內(nèi)涵 禮儀對(duì)個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展的重要性 禮儀對(duì)公司的重要意義 禮儀的內(nèi)涵和組成 禮儀的基本原則 如何學(xué)習(xí)商務(wù)禮儀? 商務(wù)禮儀意識(shí)測(cè)..
主講老師:高競(jìng) 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
管理技能技能培訓(xùn)(一)、角色認(rèn)知 1、職業(yè)經(jīng)理人的核心價(jià)值 2、職業(yè)經(jīng)理人的執(zhí)行能力 3、職業(yè)經(jīng)理人的四大職能 4、職業(yè)經(jīng)理人的角色分析 管理技能技能培訓(xùn)(二)、時(shí)間管理 1、對(duì)時(shí)間的分析..
主講老師:孫紅偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、酒店餐飲現(xiàn)狀分析1、行業(yè)動(dòng)態(tài)2、酒店餐飲企業(yè)現(xiàn)狀3、酒店餐飲企業(yè)五大癥結(jié)4、酒店餐飲企業(yè)管理七大癥結(jié)二、突破4大管理思維障礙1、相信這世界總是很復(fù)雜的2、相信沖突是必然的3..
主講老師:孫紅偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、酒店現(xiàn)狀分析1、行業(yè)動(dòng)態(tài)2、酒店企業(yè)現(xiàn)狀3、酒店企業(yè)五大癥結(jié)4、酒店企業(yè)管理七大癥結(jié)二、突破4大管理思維障礙1、相信這世界總是很復(fù)雜的2、相信沖突是必然的3、都有歸罪于外的傾向..
人,是國(guó)家的關(guān)鍵,提高人們的素質(zhì)是國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的根本。人,也是企業(yè)的關(guān)鍵,提高員工的素質(zhì)是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。對(duì)于任何一個(gè)企業(yè)和團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō),戰(zhàn)略非常重要,執(zhí)行力更重要,但是如果管理者和員工,缺乏職業(yè)化素..
8優(yōu)秀酒店管理者的有效授權(quán)與激勵(lì)藝術(shù)
主講老師:王鳳生 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
優(yōu)秀酒店管理者的有效授權(quán)與激勵(lì)技巧(2天)緒論:新形勢(shì)下酒店優(yōu)秀管理者一、互聯(lián)網(wǎng)的新形勢(shì)二、新員工思維方式三、時(shí)勢(shì)英雄第一講 該放手時(shí)就放手 一、不要“搶&rdqu..
主講老師:王鳳生 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
酒店管理者10項(xiàng)基本管理精髓2天緒論:管理的基礎(chǔ)知識(shí)1.什么是管理?2.管理的實(shí)質(zhì)是什么?3.管理的基本職能是什么?第一講 制定現(xiàn)實(shí)的目標(biāo)1.制定目標(biāo)的測(cè)試2.制定目標(biāo)的原..
酒店管理干部領(lǐng)導(dǎo)力賦能訓(xùn)練營(yíng)
主講老師:曹愛(ài)子 課程時(shí)長(zhǎng):3 天
第1天上午凝心聚力——高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理【課程背景】單個(gè)的人是軟弱無(wú)力的,就像漂流的魯濱遜一樣,只有同別人在一起,他才能完成許多事業(yè)。——德叔本華沒(méi)有完美的個(gè)人..
北京朗麗茲酒店公司參觀考察學(xué)習(xí)培訓(xùn)
主講老師:專(zhuān)家團(tuán) 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
北京朗麗茲西山花園酒店位于北京海淀北部核心商務(wù)區(qū),緊鄰永豐及中關(guān)村四大高科技園區(qū);著名旅游區(qū)頤和園、圓明園、大覺(jué)寺皆近在咫尺,西山美景與您相伴。這是一家集會(huì)議、商務(wù)、休閑及度假于一體的度假型會(huì)議酒店,占地面積約1..
主講老師:林長(zhǎng)青 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
1、酒店餐飲最新數(shù)據(jù)分析酒店餐飲收支數(shù)據(jù)分析,客源構(gòu)成分析,人均貢獻(xiàn)分析,業(yè)績(jī)景氣預(yù)測(cè)。2、酒店餐飲營(yíng)銷(xiāo)趨勢(shì)變化整合面擴(kuò)大,市場(chǎng)將來(lái)會(huì)如何演變。3、酒店餐飲如何選擇自己目標(biāo)市場(chǎng)將大市場(chǎng)分成若干小市場(chǎng),..
主講老師:林長(zhǎng)青 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
★酒店為何員工流失率那么大?讓六常解決酒店員工流失率降低80%?★為什么員工工作沒(méi)有積極性?企業(yè)如何通過(guò)績(jī)效考核方案提高員工積極性?★為什么現(xiàn)在酒店和餐飲成本越來(lái)越高?如何通過(guò)六常管理減少企業(yè)浪費(fèi)?提..
主講老師:林長(zhǎng)青 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
★酒店成本控制與品質(zhì)管理模式特點(diǎn),實(shí)施酒店成本控制與品質(zhì)管理先要解決人的問(wèn)題, 悟道中國(guó)“人”字意義,才有可能用好員工。★酒店成本控制與品質(zhì)管理模式3C模式,“材、才、財(cái)&..
主講老師:易鐘 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
一、酒店為什么需求企業(yè)文化1.企業(yè)文化的定義及組成2.企業(yè)文化的用途(1)導(dǎo)向作用 (2)約束作用(3)凝聚作用(4)輻射作用 (5)發(fā)展作用 3、企業(yè)文化建設(shè)誤區(qū)與現(xiàn)存問(wèn)題二..
主講老師:易鐘 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
第一步曲:酒店精細(xì)化管理前提篇 ——培養(yǎng)全員精細(xì)化管理及服務(wù)意識(shí)1、培養(yǎng)員工精細(xì)化意識(shí),先從領(lǐng)導(dǎo)者開(kāi)始,領(lǐng)導(dǎo)者要先做好表率。 我們的建議操作方法2、從精細(xì)化管理中,要求員工每天..
酒店關(guān)鍵營(yíng)銷(xiāo)與客戶(hù)關(guān)系管理
主講老師:易鐘 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
課程綱要:一、飯店?duì)I銷(xiāo)新思維1、正確認(rèn)識(shí)飯店?duì)I銷(xiāo)管理二、樓面經(jīng)理關(guān)鍵營(yíng)銷(xiāo)前提篇——讓客戶(hù)留下美好印象1、我們都在哪些環(huán)節(jié)能讓客戶(hù)感到用心并注重細(xì)節(jié),從而留下深刻印象? ..
主講老師:朱明坤 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、如何不增加成本提升酒店的利潤(rùn)?1、如何有效利用有限的但易過(guò)時(shí)的生產(chǎn)服務(wù)能力?2、如何讓酒店收入實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化?;3、酒店經(jīng)營(yíng)的復(fù)雜因素有哪些?二、什么是收益管理?1、為什么要學(xué)收益管理..
主講老師:易鐘 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
通過(guò)服務(wù)讓利潤(rùn)倍增四步曲第一步曲:服務(wù)讓利潤(rùn)倍增前提篇 ——服務(wù)中體現(xiàn)客戶(hù)消費(fèi)附加值 第二步曲:服務(wù)讓利潤(rùn)倍增基礎(chǔ)篇 ——設(shè)計(jì)酒店客戶(hù)服務(wù)關(guān)懷計(jì)劃 ..
酒店贏在顧客價(jià)值的營(yíng)銷(xiāo)策略
主講老師:易鐘 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、導(dǎo)言:客戶(hù)憑什么來(lái)貴飯店消費(fèi)?二、突出飯店服務(wù)特色,增加客戶(hù)價(jià)值1、特色服務(wù)案例分析2、結(jié)合市場(chǎng)需求和酒店定位推出獨(dú)有的服務(wù)方式3、特殊的服務(wù)提示4、針對(duì)性的設(shè)計(jì)群體個(gè)性服務(wù)三、培..
酒店、飯店擇地與風(fēng)水規(guī)劃設(shè)計(jì)布局
主講老師:何子文 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、 科學(xué)風(fēng)水的意義與內(nèi)涵。二、 古時(shí)十種不適合居住之地。三、 如何以風(fēng)水角度挑選酒店旺地。1.道路的考量2.基地的考量3.基地的背景4.基地的來(lái)龍去脈5.四周環(huán)境的考量6.河..
主講老師:晏一丹 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
第一、酒店員工處理投訴的基本原則 酒店員工應(yīng)正確認(rèn)識(shí)投訴,客人對(duì)酒店投訴是正常現(xiàn)象,也是客人對(duì)酒店信任的表現(xiàn)。正確處理投訴是提高服務(wù)質(zhì)量的必要保證。因而服務(wù)員在處理客人投訴時(shí),應(yīng)注意遵守下列三項(xiàng)基本原則:1、..
1. 收料與檢疫 食品是否有害蟲(chóng)的風(fēng)險(xiǎn) 食品是否被化學(xué)品污染 包裝是否干凈、完整,能否防止污染 是否在保質(zhì)期內(nèi)并符合法定的規(guī)定..
一、 酒店銷(xiāo)售與營(yíng)銷(xiāo)理念 1. 競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)與我們的策略 2. 銷(xiāo)售的理念 VS銷(xiāo)售人員的素質(zhì) 3. 酒店到底賣(mài)什么?二、 銷(xiāo)售技巧的提升1. 協(xié)調(diào)、溝通技巧2. 接近客戶(hù)的技巧ɨ..
新宇酒店《企業(yè)家卓越領(lǐng)導(dǎo)力與...
2015年8月4日下午,華略學(xué)院蔣小華老師受邀在教工路新宇酒店講..
西安講師聯(lián)盟品牌講師 西安洪杉企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司簽約...
上海建峰學(xué)院民航專(zhuān)業(yè) 禮儀老師 COVER...
高級(jí)培訓(xùn)師 中\(zhòng)基層領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)師(國(guó)內(nèi)著名生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理...
酒店銷(xiāo)售談判專(zhuān)家 浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院雷迪森管理班特...
國(guó)家注冊(cè)的高級(jí)人才測(cè)評(píng)師 國(guó)家...
西安交大工商管理碩士 中國(guó)禮儀文化研究會(huì)理事 職業(yè)培...
曾為五指生保健 松川日本料理 &n...
人民大會(huì)堂特邀 專(zhuān)家講師 2008北京奧運(yùn)會(huì) 特聘講...
【項(xiàng)目快訊】恭喜巴迪斯頂墻《同城抖音新媒體陪跑營(yíng)》在廣州中國(guó)大酒店隆重開(kāi)啟!
【項(xiàng)目快訊】 恭喜巴迪斯頂墻《同城抖音新媒體陪跑營(yíng)》在廣州中國(guó)大..
AACTP認(rèn)證講師、GEC專(zhuān)職講師、工程碩士,修讀過(guò)香港理工大學(xué)全英文MBA課程。 曾擔(dān)任可口可樂(lè)公司生產(chǎn)經(jīng)理、美..
聽(tīng)案例 學(xué)管理:52堂實(shí)戰(zhàn)管理課
企業(yè)管理效能提升專(zhuān)家 15年企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)東南大學(xué)工商管理碩士 連續(xù)5年年均授課超200天以上中國(guó)質(zhì)量..
中層管理技能捉升專(zhuān)家17 年的企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 福州政府創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)導(dǎo)師 曾任:鴻航科技|董辦主任/副總經(jīng)理曾..
清華大學(xué)工商管理碩士 15年卓越制造企業(yè)精益管理經(jīng)驗(yàn)精益管理實(shí)踐家 廣西工業(yè)工程學(xué)會(huì)理事 連續(xù)4年獲得企業(yè)(燕..
原湖南叉車(chē)總廠廠長(zhǎng)兼黨委書(shū)記 33年制造業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)16年企業(yè)管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)認(rèn)證高級(jí)管理顧問(wèn)..
原富土康集團(tuán)供應(yīng)鏈經(jīng)理 生產(chǎn)質(zhì)量與供應(yīng)鏈管理實(shí)專(zhuān)家 -15年咨詢(xún)管理與格訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 質(zhì)營(yíng)管連體網(wǎng)注冊(cè)鑫城合詢(xún)師 ,..