內訓課內訓課
| 商業銀行客戶信用分析與管理操作實務 |
| 主講老師：卜范濤 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、征信基本知識和理念1、什么是信用2、什么是信用風險3、信用風險的兩大類別： 1）履約能力出現了問題2）履約意愿出現了問題4、什么是征信5、征信的本質特征6、征信的必要性二、征信的基本原則 1.. |
| 管理能力提升訓練營 |
| 主講老師：陳培松 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：組織執行：管理能力提升的保障1.認清弊端：組織八大內傷2.正本清源：執行四大誤區3.架構搭建：五大基本要素4.意識梳理：六大執行法則5.實戰工具：五講五化方法論團隊建設：管理能力提升的根基1.愿景描繪：給.. |
| 國家戰略、經濟形勢與國企改革 |
| 主講老師：蔡曉清 培訓天數：2 天 專業類別： 經濟形勢 行業類別： |
| 課程簡介：第一講 趨勢篇——洞悉世界百年未有之大變局（一） 百年未有大變局•人間正道是滄桑（二） 新冠疫情大流行后世界經濟發生了哪些深刻的變化（三） COVID-19后中國經濟如何破局（四） &.. |
| 有效溝通力 |
| 主講老師：李恩哲 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一把鑰匙：了解人性是溝通的基石解讀人性逃避痛苦，追求快樂情感接受，事實判斷人都是更愛自己的每一個人都是獨一無二的個體.. |
| 數字化時代下新型供應鏈模式探索 |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、數字戰略與數字化供應鏈現狀1、思維創新2、互聯網對企業的影響與變革3、數字經濟發展現狀與態勢4、數字化，改變了生產、生活與工作方式5、數字化轉型，是一次社會經濟轉型6、新商業變革下，企業供應鏈面對的挑戰7.. |
| 內部控制與薩班斯-SOX |
| 主講老師：熊英 培訓天數：2 天 專業類別： 經濟形勢 行業類別： |
| 課程簡介：一、 薩班斯法案通過立法將惡魔趕出公司——SOX的由來及其主要內容雇員、欺詐與被遺忘的教訓——動機與手法財務舞弊——直接的舞弊和盈余管理不能依賴審計.. |
| 《大數據和信息化在銷售工作中的應用》 |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：2 天 專業類別： 大數據 行業類別： |
| 課程簡介：一、數據分析在業務上的價值和作用1、思維創新路徑2、創新激發數字經濟“牽引力”，與客戶一起用數據協同作業3、數據分析在業務上的三大價值4、數據分析本質5、數據分析5W1H標簽6、數據分析的.. |
| 2021法制化嚴征管環境下國企高管必知涉稅及籌劃 |
| 主講老師：戴卓 培訓天數：1 天 專業類別： 財務管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一節國企及稅務現狀現狀一：不懂稅法，多交冤枉稅。不懂稅，為什么風險大？如何破解？如何樹立正確的觀念從而達到風險和稅負最小？案例現狀二：稅負高負擔重不懂稅法，導致企業稅負加重，如何破解？可是為什么國家稅法都一樣，而有的人.. |
| 卓越的領導藝術 |
| 主講老師：馬利民 培訓天數：3 天 專業類別： 領導力 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、高層管理者的使命和挑戰1．從管理走向領導2．從管理到領導的轉變中必備的八大要素3．變革時代的領導藝術※ 未來領導人的四個任務※ 未來領導人的力量源泉※ 未來領導人的管理利器二、高層管理者的五大陷阱.. |
| A-23.3-互聯網時代的變革領導力-劉成熙老師（2天修訂） |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：A-23.3-互聯網時代的變革領導力-劉成熙老師（2天修訂）主講：劉成熙老師前 言：本建議書為規劃貴司變革領導力，打造卓越組織所制作，本課程包括變革思考力，變革前瞻力，變革協同力，變革團隊力，內容組成，主要之.. |
| 數字經濟時代營銷新范式-量子營銷 |
| 主講老師：王文祿 培訓天數：1 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：時代的發展變遷1.管理的發展變遷：牛頓式管理不適合移動互聯網數字化時代的管理范式2.營銷的發展變遷：營銷1.0到營銷4.0的迭代升級；3.技術的發展變遷：大人物云技術的發展支持營銷范式的升級迭代；4、市場的需求變.. |
| 電話營銷技巧 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：通信郵政 |
| 課程簡介：第一部分 怎樣的電話客服規范最能代表你的公司告知您如何建立您的親和力，通過超親和力的聲音訓練建立電話禮儀。一、超強親和力的聲音訓練1. 建立你的親和力1）什么是親和力2）親和力的表現錄音分析：電話錄音分析親和力的.. |
| 精細化管理 |
| 主講老師：劉壽紅 培訓天數：2 天 專業類別： 生產管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一單元：中國企業管理需要精細化一、常見的九大管理粗放1 工作標準晦澀難懂，不具操作性案例：某企業某崗位工作標準2 流程管理不到位，孤島現象嚴重案例：一次不歡而散的討論3 例會制度流于形式，跨部門溝通困難4 .. |
| 疫情肆虐下情緒與壓力的管理（線上課程） |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：一、什么是心理健康？二、身心健康的“五快三良好”三、心理測試：你的焦慮指數是多少四、克服焦慮的六個方法1、放松2、保持樂觀3、傾訴4、適應5、轉移注意力6、注意休息五、關于.. |
| TPM – KAIZEN OEE個別提升 |
| 主講老師：周新奇 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一章TPM 的概論生產保養的歷史TPM 的理念TPM 定義TPM 的八大支柱TPM 產生的效果第二章 影響設備效率的 16大損失 .. |
| 生產計劃與控制之多品種小批量的生產模式改進 |
| 主講老師：周新奇 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：案例：為什么會這樣?模塊一：概論多變環境中的產銷趨勢多變環境中的生管理念如何從根本上緩解產銷矛盾企業管理系統：營銷部、生.. |
| 非人力資源經理的人力資源管理 |
| 主講老師：講師團 培訓天數：1 天 專業類別： 人力資源 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、人力資源管理的定位1、什么是人力資源管理2、人力資源管理的內容3、人力資源管理的誤區4、如何推動人力資源管理5、人力資源管理的責任與分工6、直線經理人力資源管理的職責與角色認知 二、工作分析與績效管理.. |
| 公司企業財務報表分析與企業估值 |
| 主講老師：賈宏波 培訓天數：2 天 專業類別： 財務管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一章財務報表分析-基礎篇1.認識與理解財務報表：資產負債表損益表/利潤表現金流量表及現金流量表附注所有者權益變動表如何閱讀財務報告.. |
| 亮劍行動 ——城區社區智能寬帶營銷特訓營 |
| 主講老師：張旭 培訓天數：3 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：模塊 主題 課程內容模塊一 經營扭轉——建立以“滲透率”為重點的攻防核心1、攻防核心考核的轉變單純以業務收入和新增——堅持收入目標和綜合滲透率提升為核心.. |
| 加盟商的日常維護管理和溝通技巧 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：前言：烏卡（VUCA）時代營銷核心理念：一、什么是VUCA時代二、烏卡（VUCA）時代下市場的顯著特點是1、易變性（Volatility）2、不確定性（Uncertainty）3、復雜性（Complexity）4.. |
|
|
