管理技能培訓專欄
管理技能培訓哪個好？首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
| 課程名稱：運籌帷幄——企業內部課程設計與開發 | |
| 主講老師：黃俊敏 培訓天數：3 天 | |
| 課程簡介：第一講：以終為始——課程設計導入 1. 企業內部培訓認知 2. 課程設計常見“4宗罪” 3. 課程質量保證體系 1）內容匹配度（定位精準性/素材實用性/結構科學性） 2）教學刺激.. | |
| 課程名稱：企業內訓師授課技巧提升 | |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、講授內容確定 （一）講授內容準備 1、授課內容的準備：為什么學？學什么？怎么學？ 2、教具的準備：教具的種類、教具的選擇，實物、模擬實物、圖片等。 3、授課狀態的調整： （1）授課狀態不佳的原因： （2）授課狀態不良.. | |
| 課程名稱：五星供電所卓越服務的實踐培訓課程大綱 | |
| 主講老師：嚴峻 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一部分：五星級供電所建設的意義 第二講 五星級供電所建設的內涵 1、基本定義 2、智慧全能型供電所的內涵 3、五星級供電所的“智慧” 4、建設的原則和基本思路 第三講 “五星&rdquo.. | |
| 課程名稱：IE技能提升與一線班組管理能力提升 | |
| 主講老師：李開東 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一天班組管理提升 第一講：班組管理者角色與心態修煉 1、班組長角色強化 1）班組長是核心人才 2）班組長畫像 2、班組長角色要求 1）認清自己，扮好角色 2）問題解決能力 3、班組長崗位職責強化 1）班組三大職責 .. | |
| 課程名稱：心理健康管理 | |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：一、關于心理健康與不健康的劃分標準 1、區分心理異常與心理正常 2、區分心理健康與心理不健康 3、心里不健康的外在表現 4、心理不健康的主導因素——壓力 二、壓力所帶來的正負效應 1、壓力與績效的關系.. | |
| 課程名稱：智媒時代網絡視聽產業高質量發展與版權制度 | |
| 主講老師：孫海榮 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分 智媒時代視聽產業作品創新 一、人工智能發展歷史 二、網絡視聽產業發展現狀 三、網絡視聽產業作品形態 四、網絡視聽產業未來發展三大趨勢 第二部分 智媒時代視聽產業作品風險 一、網絡視頻產業版權保護現狀 （一）政.. | |
| 課程名稱：精美絕倫——PPT設計與制作 | |
| 主講老師：王學兵 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一講：優秀PPT設計標準 一、PPT運用不當的8種表現 1. word搬家 2. 邏輯混亂 3. 模板混亂 4. 拼湊PPT 5. 字體字號變化多 6. 圖片低劣 7. 五顏六色 8. 濫用特效 現場示例：8種PP.. | |
| 課程名稱：跨部門溝通與協作 （挑戰性對話中的影響技術） | |
| 主講老師：劉宇 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分 目標和資源之間的博弈 ★觸點1：不同部門的目標是不是必然會發生沖突？其底層邏輯是什么？ ★觸點2：組織內資源稀缺是常態，如何合作？是進攻還是讓步？ ★觸點3：基于價值觀，還是基于價值，如何建立更敏捷的跨部門協作機制？.. | |
| 課程名稱：股權籌劃、投資估值及期權激勵 | |
| 主講老師：穆曉軍 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、股權籌劃是企業家和投資人的必修課 1.為什么必須研究股權籌劃？ 2.取得公司股權的標志和程序 3.股權的具體內容可以細分為決策權、分紅權等 4.根據投資目標和股東意愿對股權內容進行結構組合 5.三起股權設置失敗的案例導致公.. | |
| 課程名稱：崢嶸歲月，重走長征----團隊小拓展培訓項目方案 | |
| 主講老師：羅銘 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：A:培訓開始的前期準備 1：培訓學員根據人數分為N個小組； 2：每個小組擁有一張中央紅軍長征線路圖，； 3：講師手中有30張長征路途中重要事件卡片，助教手上有一張總體計分表。 B：培訓環節 1：講師介紹中央紅軍瑞金出發，長.. | |
| 課程名稱：Python RPA機器流程自動化 | |
| 主講老師：傅一航 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分：RPA基礎知識 目的：掌握基本的Python編程思想與編程語句，熟悉常用數據結構的操作 1、RPA基本概念 2、RPA應用場景 3、RPA實現的種類 瀏覽器自動化 網頁接口自動化 .. | |
| 課程名稱：5G的終端與應用 | |
| 主講老師：李盼星 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：一、移動互聯網發展 2018年中國移動互聯網大事記 用戶使用互聯網業概況 用戶亮屏時間 移動互聯網人口比例 應用內容排名 影響互.. | |
| 課程名稱：向阿里學管理與文化 | |
| 主講老師：蔣小華 培訓天數：半 天 | |
| 課程簡介：第1章阿里高層管理的三板斧 1.定戰略: 領導者必須有戰略思維； 陽光燦爛修房頂，身強力壯生孩子 吃著碗里的，看著鍋里的，想著田里的； 核心業務、增長業務和種子業務； 戰略創新者的窘境： 利潤最大化； 過去的成功； 路.. | |
| 課程名稱：企業戰略人才盤點與人才梯隊建設七步法行動學習工作坊 | |
| 主講老師：張懷 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一步：企業戰略人才管理復盤 復盤活動：上期人才盤點行動計劃執行情況回顧 參考資料：某單位人才管理報告 第二步：企業戰略人才規劃 活動：解讀本單位企業戰略地圖 人力支撐性分析 規劃活動：未來人力需求與供給分析 第三步：企業.. | |
| 課程名稱：高效時間管理 | |
| 主講老師：李燕龍 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：單元一 認識時間管理 給自己的時間把個脈 什么是時間管理 成功取決于時間的利用效果 - 情景游戲：先放什么？ - 案例教學：時間如何劃分 單元二 目標與計劃 .. | |
| 課程名稱：從理念到行為習慣：企業文化的構建與落地 | |
| 主講老師：江源 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、企業文化是什么?——企業文化定義與結構 1、企業文化建設怪圈 2、企業文化內涵解讀 3、企業文化的結構 二、企業文化如何建？——企業文化的構建 1、建設企業文化應從何處入手 .. | |
| 課程名稱：樂高團隊管理工作坊 | |
| 主講老師：李昊軒 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一模塊：什么是游戲化思維 樂高工作坊介紹 樂高工作坊的科學原理 介紹樂高工作坊的規則 介紹樂高工作坊流程、工具、方法論 樂高搭建1：樂高鴨子，觀察每個人的創造力 學習成果： 1、了解游戲化思維概念 2、解讀游戲化思維四.. | |
| 課程名稱：數字兵法 | |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：一、互聯網＋，＋的是什么？ 1、思維創新技術路徑 2、什么是互聯網＋？ 3、互聯網＋對企業的影響 4、消費升級必然帶來產業升級 什么是產業互聯網？ 產業互聯網VS消費互聯網 .. | |
| 課程名稱：別開生面講黨課 | |
| 主講老師：王建宇 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：重要思考： 我們為什么要做一只布谷鳥？ 如果我們選擇了最能為人類謀福利而勞動的職業，那么，我們就不會被任何重負所壓倒，因為這是為全人類所作的犧牲。那時，我們感到的將不是一點點自私而可憐的歡樂，我們的幸福將屬于千百萬人。我們的事業并不顯.. | |
| 課程名稱：績效溝通與輔導 | |
| 主講老師：馮濤 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、績效計劃階段的溝通與輔導 1、計劃階段溝通什么 2、績效合同的三個組成部分 3、績效指標從哪里來 4、績效目標怎么定 5、績效計劃的注意事項 二、目標設定與計劃分解 1、目標制訂 1）目標制定的誤區 2）目標的影響.. | |
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