管理技能培訓專欄
管理技能培訓哪個好？首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
| 課程名稱：電力企業中層管理的角色認知與職業素養提升 | |
| 主講老師：陳瀅妃 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、對崗位的認知與理解：中層的角色定位 1、老板為什么要設中層？ 2、部門干部的責任與使命 3、現代中層職業干部人的標志 討論：中層經理常見的困惑及解讀分析 分享：中層經理的在職修煉——在其位，謀其政。.. | |
| 課程名稱：系統思考——跳出癥狀看全局 | |
| 主講老師：陳思杰 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：序章 破冰行動 入場話題：你眼中的系統思考 第一部分 以史為鑒，認識系統思考（全局觀與擴大認知邊界） 巨型企業在高速發展壯大后快速倒下的真正原因是什么？ ——以真實企業案例開啟學員對系統思考重要性的認知 .. | |
| 課程名稱：高效能人士的七個習慣 | |
| 主講老師：金劍峰 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：課程綱要及具體內容 訓練績效及問題解決工具 1. 高效能人士的工作的框架體系與思考 工作中的思考與感悟 社會環境對于我們的影響 案例分享：如何提升工作的有效性 ᠕.. | |
| 課程名稱：新時代房地產領導力與團隊高效協作實戰訓練營 | |
| 主講老師：凌宇航 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：暖場游戲│畫出你自己，猜猜Ta是誰？ 旅程路線│四問領導力 痛點討論│領導力癥狀譜（團隊討論）道以明向│我來定義領導力（團隊討論） 根除病灶│領導力問題的本質 ·四種員工：無感不動、無感被動、有感被動、有感主動 解決.. | |
| 課程名稱：跨部門溝通與協作 | |
| 主講老師：周希奇 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、跨部門溝通的內核：從系統的角度看跨部門協作 1、內容要點 （1）系統的定義與構成 （2）系統的特性 （3）把系統裝進房間 （4）構建系統的優勢 2、世界咖啡：影響工作目標達成的因素有哪些？ 二、跨部門溝通的方法：掌握跨.. | |
| 課程名稱：讓兼職內訓師成為培訓管理的好幫手 卓越兼職內訓師能力進階 | |
| 主講老師：高虎 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：破冰 一、什么是培訓，為什么需要兼職內訓師？ 1、培訓究竟是什么？ ◆ 小組討論：我認為，培訓是什么？ 2、培訓的目的是什么？ 3、為什么需要兼職內訓師？ 二、兼職內訓師應該是誰，做什么？ ◆ 問題：作為兼職內訓師，我目前.. | |
| 課程名稱：讓熱情轉化為效能 ——新員工的第一堂自我教練課 | |
| 主講老師：丁繼彪 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一章節：導入篇-信任空間構建及課程導入 構建信任空間 課程結構與邏輯剖析 第二章節：認知篇-職場人的身份定位 身份定位重要性：系統邏輯發展六層級 基于身份定位的.. | |
| 課程名稱：移動互聯網新媒體營銷內容營銷和營銷模式創新 | |
| 主講老師：史杰松 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一章：趨勢篇：移動互聯網新媒體發展趨勢及用戶習慣改變篇 1.PC互聯網和移動互聯網商業特稱變化（去中心化、去中介化等） 2.分組討論：你認識的移動互聯網、社群、粉絲、用戶參與、網紅人格化營銷 3.長尾理論淡化圈層和社群網紅經濟的.. | |
| 課程名稱：5G應用與咪咕業務體驗演練 | |
| 主講老師：李盼星 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、5G終端發展 5G的業務體驗指標 時延指標 速率指標 QoS指標 終端市場發展介紹 國內終端銷售排名 5G.. | |
| 課程名稱：微服務架構設計實戰 | |
| 主講老師：張曉誠 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：微服務架構與設計 (基于springBoot與springCloud) 一級 二級 細節 任務0 (特點) 掌握基礎 項目優先 代碼實戰 任務1 (前導) 學習方法 敏捷開發 小組分工 .. | |
| 課程名稱：有效溝通與高效協作導航 | |
| 主講老師：張一博 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分：認知高效溝通 一、溝通的定義 1、定義 2、溝通三要素 二、溝通的原則 1、有效果比有道理更重要 2、溝通的效果取決于對方的回應 3、有效果、有效率、有笑聲 三、溝通類型 1、語言溝通 2、肢體語言溝通 .. | |
| 課程名稱：股權融資填空題 ------簡單、快捷、實用的融資實操落地 | |
| 主講老師：李真 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一講：融資方案填空題 一、融資填空題模板 綱要：通過融資方案框架表、講解融資方案的結構、各小組根據融資方案做填空題 包括：融資方案填空題的三大模塊與12個細節 1. 行業部分（融資環境） 1）行業現狀 2）行業未來 3）.. | |
| 課程名稱：傳統企業數字化轉型 | |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、數字化轉型認知與思維創新 1、思維創新技術路徑 2、打破思維禁錮 3、數字化改變生產、生活與工作方式 4、什么是數字化轉型 5、數字化轉型本質 6、數字化思維 7、數字化轉型挑戰 跨界打劫 =.. | |
| 課程名稱：疫情期間業務創新與持續獲客變現能力打造 | |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：一、疫情面前企業思維變革與業務創新 1、互聯網對傳統企業的影響與變革 2、數字技術，改變生產、生活、工作方式 3、疫情之后，商業結構會有哪些變化 4、疫情期間，用戶有哪些特點？ 5、疫情需要營銷數字化的創新 6、疫情期間，企.. | |
| 課程名稱：DMAIC 問題分析與解決 | |
| 主講老師：周新奇 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一章六西格瑪概述 六西格瑪誕生和發展 什么是六西格瑪？ 六西格瑪目標 減少過程變異，實現零缺陷 質量與成本 六西格瑪的財務成果.. | |
| 課程名稱：管理者核心管理能力提升課程大綱 | |
| 主講老師：馬媛 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：導入： 角色認知測試和啟發引導 ※ 本課程提供：一個模型，三個工具，方便課程落地和后續實施。 模塊一、管理者核心管理能力提升之：職業素養、管理定位 一、 影響職業發展的三大利器 ■ 案例分析：三大利器決定了職業.. | |
| 課程名稱：產業思維與商業機會 | |
| 主講老師：周彥平 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、企業領導為什么要有產業思維 1、企業、地區變遷的原因是什么？ 案例：重慶如何成為全球最大的筆記本電腦生產基地？ 案例：為什么華為要進入汽車領域？ 案例：在A股市場中哪些公司的股.. | |
| 課程名稱：非財務人員的財務管理-手把手帶你看財報 | |
| 主講老師：田靜 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分：財報的奧秘 一、走進財報家族初識財務報表 1、 財務是用來證偽不是用來證實的 案例：中小板造假第一股“綠大地” 案例：創業板造假第一股“萬福生科&rd.. | |
| 課程名稱：人工智能核心技術及業務應用 | |
| 主講老師：高國偉 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：1. 現代諸多科技中，AI處于什么位置？ 2. 什么是AI？ AI的定義 AI的歷程 AI衍.. | |
| 課程名稱：新時代勞動用工模式與有效管理 | |
| 主講老師：盧云峰 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一章 新時代下勞動用工市場 當前勞動力市場有哪些新變化 未來勞動用工發展有哪些新趨勢 解讀勞動力市場政策并提升意識 把握政策性機會 命運共同體.. | |
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