管理技能培訓專欄

管理技能培訓哪個好?首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
課程名稱:變電站倒閘操作專題培訓 | |
主講老師:張曦月 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一節:正確使用和保管變電站倒閘操作常用工具 一、正確使用和保管高壓驗電器 ; 二、正確使用和保管絕緣手套和絕緣靴(鞋); 三、正確使用和保管絕緣桿 ; 四、正確使用和保管攜帶型短路接地線。 第二節:變電站倒閘操作的.. |
課程名稱:做一名優秀的供電所所長 | |
主講老師:張曦月 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:一、供電所所長自畫像 1、所長職責定義; 2、所長的自我定位; 3、所長管理困惑。 二、供電所所長人員管理 1、現有供電所人員管理現狀; 2、現有管理問題的改善; 3、供電所所長的激勵管理; 4、供電所所長的班組文化建設.. |
課程名稱:修煉內功基層骨干的目標、執行與溝通 | |
主講老師:蔣小華 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一單元:目標篇-精準導航,引領前行 第1章 目標的力量:正確認知目標 本章將帶你深入探討目標的重要性,理解目標為何能成為企業的導航系統。我們將一同剖析目標的科學性、管控性和激勵性,并探討在目標管理中常見的挑戰與問題。通過本章的學習.. |
課程名稱:國企(電力)的擔當與使命 | |
主講老師:張曦月 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:第一節:改革40年以及我國宏觀經濟分析 一、改革40年中國的變化 二、當前我國宏觀經濟形勢分析 1、疫情帶來的影響 2、世界格局的改變 第二節:我國電力工業發展歷程 一、我國電力工業發展歷程回顧 1、1921-1949年的.. |
課程名稱:配電線路及設備巡視 課程大綱 | |
主講老師:嚴峻 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:第一部分:基礎知識 培訓內容: 線路的巡視是為了經常掌握線路的運行狀況,及時發現設備缺陷和沿線情況,并為線路檢修提供資料,以確保線路設備的健康運行。 第二部分:常規巡視的主要內容 培訓內容:1、巡視種類 2、巡視前的準備工作 .. |
課程名稱:公益項目策劃與管理能力 | |
主講老師:張必成 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:第一單元:公益項目的基本概念 一、思考幾個問題: 1、項目與活動的區別? 2、為什么要做項目? 3、如何做好項目? 4、做項目的困難有哪些? 二、公益項目的內涵 1、什么是項目? 3、什么是公益項目? 4、公益項目的.. |
課程名稱:團隊凝聚力 | |
主講老師:易文睿 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一單元:團隊釋義與認知 (課時:2H) 一、案例剖析(Attention on Interest) 互動:團隊的工作與目標 案例:米蘭大學的團隊實驗 案例:職業團隊是怎么形成的 二、追本溯源(Search) 團隊的形成 .. |
課程名稱:企業內部培訓師培訓 | |
主講老師:常峰源 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:課前互動 1、活躍課堂氣氛 2、建立師生融洽關系 3、破冰,增強學員投入感 4、定向,厘清學習心態、體驗學習模式、介紹學習內容 第一節、內訓師的基本認知 一、企業內部講師在企業中的角色 1)何謂“培訓&rd.. |
課程名稱:讓目標落地 ——管理者目標管理能力提升課程 | |
主講老師:陳松 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一單元:時代挑戰與敏捷領導力認知 來自VUCA(烏卡)時代的挑戰 敏捷領導力的本質 從龍舟到皮劃艇 自組織的核心特點 新時代下的目標管理系統 目標分解 計劃制定 過程管理.. |
課程名稱:高級行政秘書/助理--實務技巧管理訓練 | |
主講老師:祁娜 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:前言:高級行政秘書/助理“案例解析”找差距 1. 暴脾氣的老總——行政辦公漏洞與情緒管理 2. 副總的私生活——自我角色認知與辦公室人際關系 3. 愚人節的郵.. |
課程名稱:酒桌文化 | |
主講老師:楚易 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:引言 幫助學員進入互動學習狀態 一、論局 1、歷史上的酒局鴻門宴 2、酒酒歸一利益 3、人情世故里的中國社會酒規則 4、酒桌是能量源 二、設局 1、準備周全 2、如何邀請 3、看人點菜 4、看茶與游戲 5、座次禮.. |
課程名稱:步步登高——案例經驗萃取與實操 | |
主講老師:趙衛 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一講:發展永續——企業發展需要行家里手 一、組織經驗的認知 1. 什么是組織經驗 2. 組織經驗的價值與作用 3. 職業化的7層進階 4. 案例萃取認知 1) 案例萃取的8大價值 2) 案例的分類.. |
課程名稱:微課開發與制作 | |
主講老師:劉峰松 培訓天數:3 天 | |
課程簡介:分享與分析 請您談談您所認識到的當下的社會 請您談談您所認為的社會發展趨勢 請描述一下時代變遷是怎樣影響企業管理的 請您談談您認為企業需要怎樣的人才.. |
課程名稱:培訓需求分析(內訓師兩天版) | |
主講老師:劉峰松 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:開場導入 我們為什么要搞培訓 我們喜歡參加怎樣的培訓 您知道學員為什么不愿意/愿意參加培訓嗎 課堂氣氛沉悶,學員既不愿意聽也不愿意說,為什么 請描.. |
課程名稱:ICT深度觀察、5G網絡、物聯網技術介紹課程方案 | |
主講老師:李盼星 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:1.2018年ICT深度觀察 發展綜述 全球手機出貨量穩中有降,4G占比穩步提升 窄帶蜂窩物聯網技術快速發展 熱點分析 5G進入標準研制的關鍵階段.. |
課程名稱:網絡優化對市場經營的支撐 | |
主講老師:李盼星 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:第一章4G行業發展現狀業務 1: LTE標準的演進 LTE標準的提出 LTE R13版本 LTE R14版本 LTE的未來演進 5G網絡的到來 .. |
課程名稱:項目總角色定位與管理能力提升 | |
主講老師:程江 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一節 成為利潤貢獻者——極致操盤 1、地產下半場衡量項目成功的法則 2、提升項目自有資金年化收益率的關鍵要點 3、示例:某項目1400%的自有資金年化收益率的總結 4、示例:極致335,速度快、質量優.. |
課程名稱:引導式TTT-課程開發與精彩呈現工作坊 | |
主講老師:馬森 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一部分 內訓師成功要素分析 1. 說說你心目中的好老師 2. 小組研討:如何讓內訓課程出彩-內訓師困惑共享 3. 案例研討:柴靜和她的《穹頂之下》 4. 內訓師課程出彩的核心要素 引導工具:頭腦風暴 第二部分 課程全流.. |
課程名稱:領導藝術 ——組織執行、協作、沖突、溝通與人際關系 | |
主講老師:蔡曉清 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:前 言 誰在影響著世界 (一)從時事政經中感受領袖的力量 (二)關于當今中國的“隆中方略” 第一講 關于管理、領導與領導藝術 (一)對領導力的重新理解 1. 對“領導”的釋義 .. |
課程名稱:從專業走向管理快速拿到管理駕照,從優秀骨干到合格經理 | |
主講老師:鐘銳 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:模塊一:角色轉換——明確職責,找準作為管理者的定位 企業因為發展需要,常常會提拔業務骨干到管理崗位。因為沒有接受過系統的管理訓練,這些一不小心當了官的新經理,緊接著就面臨諸多挑戰:對專業十分留戀,遇事就親力親為.. |
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