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吳維庫博士 任教于清華大學經濟管理學院企業管理教研室，中國戰略管理和企業領導學專家。
出版專著三部：《陽光心態》、《情商與影響力》、《基于價值觀的領導》，并在國家自然基金的支持下建立了和諧領導力體系。他的授課被稱為“企業管理界的寶典”，案例豐富、生動活潑、深入淺出，如小橋流水、和風細雨，兼有教授、藝術家和哲學家的風格。他的個人授課價值觀是：把教室變成享受的地方，把聽課變成享受，把授課當作分享，把教學當作溝通。聽他的課是藝術與科學的共享，如沐春風、啟迪智慧、蕩滌心靈、歡樂開懷而又影響久遠。吳維庫博士也是中國工商管理培訓界極其受歡迎的培訓教師之一。
出版專著三部：《陽光心態》、《情商與影響力》、《基于價值觀的領導》，并在國家自然基金的支持下建立了和諧領導力體系。他的授課被稱為“企業管理界的寶典”，案例豐富、生動活潑、深入淺出，如小橋流水、和風細雨，兼有教授、藝術家和哲學家的風格。他的個人授課價值觀是：把教室變成享受的地方，把聽課變成享受，把授課當作分享，把教學當作溝通。聽他的課是藝術與科學的共享，如沐春風、啟迪智慧、蕩滌心靈、歡樂開懷而又影響久遠。吳維庫博士也是中國工商管理培訓界極其受歡迎的培訓教師之一。
作為一個成功的企業經營者，您對企業的生產業務也許游刃有余，但隨著企業發展壯大，是否越來越感覺在管理上有點力不從心？公司設定的各種戰略難于執行？員工流動率大？團隊之間出現不和諧，派系現象日趨嚴重？如何解決這些問題？本套音像產品告訴我們如何”以人為本”地管理企業組織，基于價值觀為本創造和諧企業文化，締造核心競爭力，培養員工歸屬感并努力與企業一齊成長，讓您的企業發展插上騰飛的翅膀！
一、價值觀領導與人本管理
二、依據價值觀管理企業組織
三、以價值觀為本，創造和諧企業文化
四、企業價值觀分析
五、基于價值觀文化，締造核心競爭力
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政府公務員、企業管理者、企業全體員工等，閱歷越豐富，感悟會越多！
