管理技能內訓課
| 人力資源管理規劃的制定與執行____從公司戰略和經營目標的角度 |
| 主講老師：何新云 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：1．理解企業發展的系統規律（45分鐘）企業發展過程中的兩條主線第一條，業務管理：市場、客戶、產品、運營第二條，組織管理：戰略、結構、職位、人員兩條主線在企業.. |
| 績效領導力——領導力對績效負責 |
| 主講老師：薛旭亮 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元：績效與領導力的關系1.什么是績效？2.什么是領導力？3.領導力必須對績效負責；4.績效領導力始終為企業經營服務；5.績效領導力的維度；6.績效領導力的4個核心要素7.績效領導力的三個基本假設。互.. |
| 高效招聘與甄選實務 |
| 主講老師：徐劍 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講 經理人管理責任與人才認知經典管理案例探討與解析人力資源管理與企業成敗優秀經理必備的12大人才理念究竟何謂“人才” ？！.. |
| “5G物聯網技術前沿與產業應用”培訓大綱 |
| 主講老師：胡國慶 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一章：5G概述及產業布局（約1小時）觀看工信部、移動、聯通、華為5G宣傳片，大方向上了解5G未來應用。第1節、 5G 概述1、 移動通信發展史（1G-5G）2、 5G關鍵性能指標3、 5G 總體愿景4、 5G .. |
| 新生代員工溝通與激勵 |
| 主講老師：劉峰松 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：分享與分析請描述一下新生代員工的成長背景您一般會為了什么事跟員工溝通新生代員工在意的事情有哪些新生代員工為什么到這個公司工作而不離開新生.. |
| 大客戶的公關技巧 |
| 主講老師：劉飛 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、開局篇：理解何為大客戶銷售？1、兩個問題：銷售是一門藝術，還是一門科學？逃不出的二八定律，想提升業績到底靠20%，還是80%？B2B與B2C銷售的不同？什么是“大客戶”“策略&rd.. |
| 金字塔原理與問題分析解決能力提升 |
| 主講老師：王圣凱 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：構建金字塔原理-結構性思維一、結構性思維的四個特點1. 結論先行：三情況需要結論先行2. 上下對應：因果之間強邏輯3. 分類清楚：分類討論4. 排序邏輯：職場排序方式課堂練習：表達呈現：職場溝通表達二.. |
| 5G時代，新生代員工管理 |
| 主講老師：陳凱 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：1，管理新生代——先學會融入圈層@ VUCA的外部環境下，不確定性成為常態；@ 95后已經成為主流工作群體；@ 為什么跳槽成為高頻事件？@ 怎樣看待和面對“996”.. |
| 基于客戶心理的 溝通影響力與營銷服務能力提升培訓 |
| 主講老師：李艷梅 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：緒言篇單純的銷售技巧為何失靈西藥VS中藥賣產品VS賣自己滿足客戶需求VS比競爭對手更能滿足客戶需求話術技術VS互動技術客戶消費行為模.. |
| 360度管理溝通藝術 |
| 主講老師：衛小奎 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、如何正確理解管理溝通1、管理溝通的目的是什么傳遞信息，說明事情表達情感，獲得認同建立關系，贏得支持達成目的，解決問題2、開展有效溝通的溝通視窗模.. |
| 危機管理與媒體應對技巧 |
| 主講老師：張濤 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、當前社會危機頻發的原因1、社會環境的變化2、輿論環境的變化3、人們心態的變化二、危機是什么（案例分析）1、機構都會遇到哪些危機2、什么時候容易發生危機3、危機產生的后果都有哪些4、政府與企業應對危機的.. |
| 線上微課+線下實操 |
| 主講老師：高虎 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：模塊一：線上基礎理論課程項目管理基礎知識導入序號 名稱 內容 用時第一講 導言：項目管理起源與發展 1、項目與項目管理從哪里來2、項目管理發展的里程碑事件3、中國項目管理的發展 30分鐘第一章 結構化方法.. |
| 讓管理效能激增的利器 管理者的項目管理實踐© |
| 主講老師：高虎 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：破冰：第一部分 項目和項目管理究竟是什么？一、結構化方法與系統化思維1、結構化的管理方法□ 定義項目和項目管理□ 衡量項目目標的四個維度◆ 管理啟示□ 項目管理管什么？□ 項目管理的過程2、系統化的管.. |
| 經理人打造高績效團隊的7項能力 |
| 主講老師：張成強 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、如何才能稱得上是一名優秀的職業經理人？1、新任經理人的困惑管理的本質什么是管理管理決定企業命運團隊績效:企業成功的本質何謂團隊 .. |
| 全周期人才激勵 |
| 主講老師：陳祿 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、看問題——人才有哪些新問題？1.人才供給問題：90后00后人口的持續下降2.人才成本問題：政府和員工共同推動的人工成本持續上升3.人才激勵問題：低欲望時代工作積極性難以保持4.人才籌碼問題：創.. |
| 部屬輔導與激勵技巧 |
| 主講老師：溫哲滔 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：人力資源是決勝的關鍵，人才必須長期培育，教導他就能領導他；教育可以改變習性、增加信心、解惑、啟發靈感；透過輔導達成績效，同時才能體現主管的價值。激勵更是具有無形的力量，調動部屬的積極性，從而提高部門績效。1、輔導應有的理念（1H） .. |
| 1-2 企業合并財務報表實務（一天版） |
| 主講老師：王樂安 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：Part1:長期股權投資基本概念控制共同控制重大影響初始計量：令人瘋狂的幾個概念初始投資成本-單體報表初始入賬同一控制權益結合法( pooling of interest method)非同一控制.. |
| 企業如何有效壓縮與削減成本 |
| 主講老師：黃杰 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分、思維創新：成本管理的定義與觀念變革◆ 工廠成本管理與控制的重要性；◆ 制造企業遭遇的八座大山解析◆ 什么是成本及生產成本管理的主要內容◆ 成本觀念的更新和現代成本控制◆ 工廠成本管理與控制的關鍵點；◆ .. |
| 八大工具與實際應用 |
| 主講老師：尹樹剛 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：基礎管理工具一、管理基礎工具1. 工具1：勝任素質模型2. 工具2：崗位價值評估法3. 工具3：標桿管理法案例分享：他們為什么辭工？二、學習管理工具1. 工具1：頭腦風暴2. 工具2：團隊列名.. |
| 疫區人民心理健康防護： 幸福的五種能力 |
| 主講老師：刁東燕 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元：疫情下的主要壓力來源1. 疫區人民焦慮、壓力的主要來源：熊孩子歸籠，家里翻天覆地；工作不能干了，哪來的經濟來源；有家不能回，獨自被隔離，太孤獨了；᠕.. |
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