內訓課內訓課
| 從認知到落地：企業數字化轉型 |
| 主講老師：陳霞 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：一、運營商為什么要進行數字化轉型？ 1、數字化轉型的本質是什么？洞見！更新企業大腦的操作系統！業務+數字技術雙輪驅動！數據—機會—服務—收入2、數字化轉型外因：數字化時.. |
| 鉆石：經驗萃取——案例的開發與編寫 |
| 主講老師：駱冰 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：活動：自畫像第一章：六步聚焦場景f)從崗位到職責g)從職責到任務h)任務的再細分i)從任務到場景j)從場景到流程第二章：五步萃取經驗f)動機查詢g)動作目標h)常見錯誤i)難點分析j)總結.. |
| 溝通與協調(對美大客戶) |
| 主講老師：左鳳山 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：壹. 提醒對團隊的理解與協調共事能力建設(一).團隊間協作與溝通能力●individual獨力完成 teamwork團隊執行 collaboration協作的區別●韓非子如是說 ●USMC對協作的解釋美USMC海.. |
| 軍工企業數字化轉型的蛻變重生3 |
| 主講老師：施淵鐘 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：一、背景1.宏觀形勢2.全球數字經濟3.技術創新和模式創新4.信息技術與實體經濟融合5.國家政策案例：國務院國資委辦公廳發布《關于加快推進國有企業數字化轉型工作的通知》6.疫情、中美關系競爭7.人工智能的.. |
| 劉成熙老師-核心品牌課程-高管經營與變革思維提升 |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：劉成熙老師-核心品牌課程-高管經營與變革思維提升主講：劉成熙老師課程前言經營思維與變革思維是未來在不確定性市場環境下，企業高管必備技能。提升經營思維的目的是什么？實現業績增長，即“多打糧食”。.. |
| 問題分析與解決 |
| 主講老師：鐘理勇 培訓天數：2 天 專業類別： 企業管理 行業類別： |
| 課程簡介：課程議題 培訓議題 時間 授課方式一、厘清問題：認識問題的本質是根本解決問題的起點。 全局游戲：收獲季節厘清問題的根本目的是“弄清事實”，其步驟主要有：描述問題.. |
| 鑄劍：鍛造卓越團隊主管 |
| 主講老師：杜良鵬 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：［課程大綱］第一部分 組織呼喚卓越主管1．時代的挑戰2．組織的挑戰3．真相的挑戰4．如何看待教育5．管理者的認知障礙6. 認知模式的真相案例1：kpi考核制度案例2 : 拆遷戶一夜暴富演練：說出主.. |
| 高效問題分析與解決 |
| 主講老師：劉心 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：課程導入：【開場熱身】小游戲感受思考與分析之美魅力第一講：界定問題——準確描述一、界定問題1. 什么是問題？2. 沒有問題的三種情況3. 問題的類型【案例分享】運用5S管理法發現問題 .. |
| 初階TTT技能提升培訓 |
| 主講老師：萬盛蘭 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一章 開啟篇——培訓認知1、認知培訓1）培訓等于講課嗎？2）培訓的定義3）培訓的三大核心元素2、成人學習的特點1）自主學習2）經驗基礎3）目標導向4）實用導向3、培訓師.. |
| 職業化素養修煉 |
| 主講老師：萬盛蘭 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一章：職業價值觀1、認知職業素養的含義2、理解職業素養的分類1）顯性職業素養2）隱性的職業素養；3、職業價值觀如何實現內化1）在日常生活中培養——從小事做起，從自我做起，從現在做起；.. |
| 人力資源數據化管理 |
| 主講老師：張驪 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一模塊 透過數據看人力資源管理案例分享我們為什么需要大數據什么是大數據大數據的作用視頻分享大數據與人力資源管理 .. |
| 走向海外的技術人才拓展與提升 |
| 主講老師：肖維 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一章：技術人才的必備實力 技術人才的基本能力模型 技術人才的基本定義 技術經理的技術實力溝通第二章：海外技術人才的基本需求 當地文化屬性ɨ.. |
| 績效管理新思維與實踐 |
| 主講老師：史俊慧 培訓天數：4 天 專業類別： 績效管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、績效管理基本概念1、為什么績效管理遭到質疑？從“神器”到“雞肋”，再到“垃圾”2、什么是績效和全面績效？ 不同層次的績效&#.. |
| 管理能力提升 |
| 主講老師：史俊慧 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：1、 結果導向的管理者 錯誤的管理意識 工作三問加一問 擺脫“彼得法則” 管理者的“華麗轉身”討論：管理.. |
| 優秀員工的職業素養提升 |
| 主講老師：王竟然 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一章 認清角色是關鍵 角色的含義 思考：同一件事，為什么需要不同的處理手段 角色混亂導致的各種案例分析 “角色”在現代企業中的意.. |
| 走出管理的雷區——管理角色精準定位 |
| 主講老師：王竟東 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一類錯誤 太把自己當領導 沒認清角色，做老板的法官 你是誰？——管理者產生的原因 從名小吃看下屬的產生過程 向上錯位—.. |
| 大客戶主管管理技能提升訓練 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：3 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一天時間 內容 方法 目的上午 破冰活動一、職業經理人之角色定位與正確心態新時代的企業挑戰從專業走向管理經理人所面對的管理挑戰優秀經理人的角.. |
| MTP管理人員管理能力提升訓練 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分：中層經理自我管理技能提升方面一、提升執行力1、執行力在企業中的重要作用：執行力的概念：完成任務的能力沒有執行，結果等于“0”2、為什么執行難？&#.. |
| 高情商溝通與成交策略 |
| 主講老師：逸陽 培訓天數：1 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、 高情商溝通與營銷技巧1.高情商溝通三步曲 溝通的本質 溝通的模式 有效溝通的三個步驟2．如何降低客戶的抵觸情緒 選擇的錯覺.. |
| 中層管理綜合技能提升 |
| 主講老師：馮龍 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：管理者者是誰？-管理者自我認知1、成為卓越管理者核心四點 你承擔的領導角色是一種責任 相信自己能夠帶領大家解決問題 有自己的主觀意識，不人云亦云 能容納.. |
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